20xx年公司用車管理制度公司用車管理制度及油卡制度7篇(匯總)-資料下載頁
2025-08-01 13:36本頁面
【正文】 如公司車輛一時調(diào)配不開，到主管人員登記申請批準后方可打車外出。在發(fā)票上要注明始點和終點及所辦事宜否則不予報銷。員工因私借用公車，需經(jīng)辦公室同意，并經(jīng)總經(jīng)理簽署派車單后，主管人員方可派發(fā)車鑰匙。交還公車前必須保持車輛整潔、外觀無損傷、車況正常，并按行駛里程計收油費。節(jié)假日或業(yè)余時間車輛的使用應呈請主管人員負責人核準后方可調(diào)派。車輛實行節(jié)假日及夜間歸位管理，下班后必須按公司指定的存車地點存放，任何車輛不準隨意更換存車地點，如遇特殊情況必須提前通報主管人員并請示主管領導批準。車輛日作任務結束后和節(jié)假日應停放在公司指定場所，并將車門鎖妥。公司一般公務用車應指定特約修理廠維修，否則維護費不準報銷。如情況特殊，經(jīng)主管同意可據(jù)實報銷?？勺孕行迯偷?，報銷購買材料零件費用。車輛于行駛途中發(fā)生故障或其他耗損急需修復、更換零件時，可視實際需要進行修理，但無迫切需要或修理費超過200元時，應事先征得主管批準。如因駕駛員使用不當或車管專人疏于保養(yǎng)，致使車輛損壞或機件故障，其所需要修護費，應依情節(jié)輕重，由公司或責任人予以負擔。在無照駕駛、非公駕駛外出、未經(jīng)許可車輛駕駛員將車借予他人使用，違反交通規(guī)則、發(fā)生事故或造成車輛損壞等情況，由車輛駕駛員及其直接責任人承擔一切后果。私闖紅燈、亂停車、駕駛未佩帶安全帶、駕駛時車速超規(guī)定等駕駛車輛違反交通規(guī)則行為，其罰款和費用由駕駛人員自行負擔。其余根據(jù)具體情況，另行確定責任。各種車輛如在公務途中遇不可抗拒車禍發(fā)生，應先急救傷患人，向附近公安機關報案，并立即與主管聯(lián)絡處理。突發(fā)性其它類臨時事故或故障，也應遵守“先報告再處理”原則。發(fā)生責任事故造成經(jīng)濟損失時，按實際損失，責任者應賠償。a、一般事故(經(jīng)濟損失在1000元以下者)：按經(jīng)濟損失的50%處罰；b、嚴重事故(經(jīng)濟損失在1000～5000元者)：按經(jīng)濟損失的40%處罰；c、重大事故(經(jīng)濟損失在5000～10000元以上者)：按經(jīng)濟損失的20%處罰；d、特大事故(經(jīng)濟損失在10000元以上者)：按經(jīng)濟損失的10%處罰。因意外事故造成車輛損壞，其損失在扣除保險金額后，按13條執(zhí)行。1發(fā)生交通事故后，如需向受害當事人賠償損失，經(jīng)扣除保險金額后，按13條執(zhí)行。1公司領導自行出車，出現(xiàn)責任事故，按本制度規(guī)定處理。1公司駕駛員要認真做好對公司領導和各部門的駕駛服務。1憑“車輛使用申請審批表”出車，未經(jīng)主管批準，不得用公車辦私事。1工作積極主動，服從分配，同事之間搞好團結互助，有事提前請假，不得無故缺勤。1公司職工不得用公車學習汽車駕駛，否則，一切后果及損失由車輛保管者負責。1駕駛人應嚴守交通規(guī)則，交通違章按第十一條處理。1對用車者服務a、不論用車者是否是本公司職工，司機都應熱情接待，禮貌服務，安全駕駛，遵守交通規(guī)則，確保交通安全；b、維護公司的良好形象；c、司機應在乘車人（特別是公司客人和干部）上下車時，主動打招呼，開關車門；d、當乘車人上車后，司機應向其確認目的地；e、當乘車人下車辦事時，司機一般不得離車；f、乘車人帶大件物品時，司機應予以幫助。1離車注意a、司機因故需離開車輛時，必須鎖死車門；b、車中放有貴重物品或文件資料，司機必須在離開時，應將其放與后行李箱后加鎖。出發(fā)前后工作a、清潔車內(nèi)外衛(wèi)生，確保整車干凈整潔；b、行車前要堅持勤檢查，做到機油、汽油、剎車油、冷卻水備齊；輪胎氣壓、制動轉向、喇叭、燈光完好；確保車輛處于安全、可靠的良好狀態(tài)；c、司機應根據(jù)目的地選擇最佳的行車路線；d、隨車運送物品時，收車后需向管理責任者報告。2個人形象a、司機要保持良好的個人形象，保持服裝的整潔衛(wèi)生；b、注意頭發(fā)、手足的清潔；c、注意個人言行；d、在駕駛過程中，努力保持正確的姿勢。2因公外出晚間23時以后返回公司的車輛及員工，可根據(jù)情況憑票報銷一趟返回住所出租車費。2司機與公司領導或客戶同行時，應保守機密，不得隨意向他人泄露任何相關信息及內(nèi)容。2屬公司所有的其它各種車輛（包括貨車、叉車、拖拉機等）參照本管理制度的有關條款執(zhí)行。2未盡事宜按《中華人民共和國道路交通法》和相關法律法規(guī)執(zhí)行。2本制度經(jīng)人事主管人員起草，經(jīng)總經(jīng)理核定、批準后發(fā)布實行，人事主管人員對其負有解釋權。公司用車管理制度 公司用車管理制度及油卡制度篇七各部門：根據(jù)公司目前公務用車使用情況和司機的實際情況，對公司公車的使用、保養(yǎng)、維修作出如下暫行規(guī)定：一、公司目前統(tǒng)一調(diào)度使用的車輛是 滬kxx 、 浙dxx2 、 滬xx 、 京pxx4 。二、公司將根據(jù)車輛的實際情況，定期進行車輛的保養(yǎng)和維修，以保證車輛和人員的安全。保養(yǎng)和維修由公司行政人事部統(tǒng)一安排。三、公司各部門用車，應提前向行政人事部申請，行政人事部根據(jù)先申請先安排和事情的重要性原則，進行合理安排。各部門自行安排開車人員。用車完畢，需檢查車輛衛(wèi)生及對車輛進行適量加油以保證下次出車用油正常，并按公司現(xiàn)有規(guī)定進行登記。四、車輛在公司體系內(nèi)部進行調(diào)度，由行政人事部發(fā)出書面通知。調(diào)出單位應完成必要的保養(yǎng)和維修及車輛交接工作。五、車輛遇到特殊情況需要即時進行維修的，開車人員應報聞稚農(nóng)同意，按保證質量和節(jié)約的原則進行處理，并在處理前向行政人事部報告。六、用車發(fā)生的汽油費、停車費、過路費、維修費等，應及時填寫報銷單，并附上相關憑證。在公司規(guī)定的時間內(nèi)進行報銷，如遇金額較大，公司務必在第一時間給予報銷，以便員工的墊資正常周轉。特此通知行政人事部二零xx年五月
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