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20xx年大學社團活動總結(jié)大學社團活動總結(jié)(六篇)-資料下載頁

2025-07-31 12:02本頁面
  

【正文】 位而不謀其職的人員的存在?;蛟S他(她)們有更重要的、更為棘手的事情待辦,但是那里,我們還是就應強調(diào)一下人的職責心問題。我們每一個人都十分地了解職責心是怎樣一回事,之所以在總結(jié)報告中再一次提出并且強調(diào)職責心的絕對重要性,是因為我們的工作甚至生活中任何一件瑣事的辦理都離不開它。它是我們的核心所在,務必將其提高到必須高度來強調(diào)。如果我們每一個人都把持住這顆職責心的話,一個整體都象這樣去辦事,那么,我相信,我們社團聯(lián)的前程是不可限量的。短短的半年來,社團聯(lián)合會始終把強化管理、搞好自身建設作為提高工作水平,完善服務職能,開創(chuàng)新局面的突破口。狠抓內(nèi)部管理制度建設和社團聯(lián)合會成員素質(zhì)提高,使社團聯(lián)合會工作邁上了一個新臺階。過去的成績并不代表此刻。我們在工作中存在著不少的困惑和困難,我們的工作還需要很好的去完善!我們也必須會繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗和教訓在來年的工作中做得更出色!我們要始終貫徹本社團聯(lián)合會的宗旨“服務社團,服務同學”。更好的為文華學子服務,提高我們大學生社團聯(lián)合會的知名度!大學社團活動總結(jié) 大學社團活動總結(jié)篇六作為新干部上任的第一件大事,招新是我們蓄謀已久,開始時,我們認為本分社可以獨立策劃招新,于是各項準備工作風風火火地有計劃進行。但結(jié)果,出人意表,總社組織部的策劃書將各大分社的招新集中在了同一時間,同一地點。這就意味著,我們之前的規(guī)劃付諸東流,意義甚微了。不過,慶幸的是,宣傳方面的材料仍可以派上用場??紤]到經(jīng)貿(mào)學院是廣外的第一大院,新生人數(shù)眾多,本社的容納能力有限,更重要的是,本社的目標服務對象的特殊性,我們最終將宣傳主體鎖定在“綠色通道”。9月20日晚,聯(lián)系了前任師兄師姐后,我們兵分兩路,男女生宿舍分別探訪。女生宿舍進出基本不受限制,一切進行的十分順利,而我負責的男生宿舍,就不盡如人意了,當晚就很不幸地留守在大門之外,原來已經(jīng)超過了探訪時間。無奈,我們只好第二天晚上趕早去了12棟,盡力完成了宣傳。9月25日下午5時,一面正式拉開帷幕,我們和眾分社被分配到11棟自強園地的一塊空地,堅守一角,總覺得有些寒磣,不過,客觀方面考慮,這已經(jīng)足夠了。接下來,就等著師弟師妹們踴躍投報名表了,然后笑臉相迎,嚴肅提問,熱情安撫。許久,攤位未見一人,再看看總社那邊,同樣門庭冷落,鮮有人問津。原來,我們今晚的招新不僅和校四大團體沖撞,還與一些學院的精品活動狹路相逢,師弟師妹們,心有余而力不足了。經(jīng)過多方努力,到截止時間,我們收到了5份報名表,討論后決定其中的4人參加二輪面試,再加上總社調(diào)劑的人員,最終,有13人順利進入二面。二面前,我們召開工作會議,及時確定各部門負責的工作,包括試題確定,晚會ppt制作,流程設計,邀請面試官等等。雖然很趕,但是大家的責任心和熱情確保了準備工作按時按質(zhì)完成,這期間的辛苦,大家看在眼里,疼在心里。大家更會明白,一個活動的意義不僅在于它表面的功效,還在于,或者說更重要的是,成員之間感情的溝通和交流。大家的奔波,熬夜,不厭其煩的郵件,飛信。走過著奔跑著,疲憊著快樂著。二面是壓力面,兩組成員在完成小組討論后需要自我展示并接受面試官“拷問”,那一個個緊張甚至有些慌張的素面,讓我有些于心不忍了,所以,我只是觀察者,記錄著,偶爾會給他們投以鼓勵的目光或是微笑,一輪輪,他們經(jīng)歷著,奮斗著。大約一個半鐘,二面的硝煙漸漸散去,到了選定的最終環(huán)節(jié),爭論紛飛,大家圍在一角,思考,琢磨,幾經(jīng)波折,干事名單新鮮出爐。整個招新過程如上所述,除了突發(fā)有些冷門的情況外,基本上圓滿結(jié)束了。想想其中的疏漏,我認為首先是宣傳方面,掃樓的時間較延后,其他的社團早已捷足先登,新生的熱情已經(jīng)稍有消退,而且我們的人手較成問題,女生宿舍的探訪比較順利,而男生這邊,基本上是我一人在講述,大森也會幫忙,師兄就有些文靜了??紤]到我們的名義是慰問,所以我著重解答他們的疑問,然后才是宣傳單的發(fā)放,從社團角度考慮,這是我工作上的失誤,還有時間的把握方面也稍顯不足,結(jié)果沒能在規(guī)定時間內(nèi)完成全部既定宿舍的探訪。其次,二面中,面試參與者的聯(lián)系方面,我忽略一些突發(fā)情況的考慮,如面試時間和他們的班會或是其他時間相沖,不能及時趕到而影響了我們小組討論的總體面試質(zhì)量。面試進行環(huán)節(jié),我沒有及時對所有組員記錄下大致的評價,過多的關注了其中一組,這又是能力的欠缺了。最后,名單確定后,雖然我們當晚就通知了面試結(jié)果,但直到國慶節(jié)前我們都沒有找到合適的時間讓全體干部干事歡聚一堂,這在一定程度上影響到了社團凝聚力。不過,這些在接下來的工作中都可以彌補。一張張熱血的面孔讓我們欣喜,但又有些憂慮,因為接下來的任務更為繁重,我們需要思考的是如何帶領他們首先提高自身技能,激發(fā)他們的工作熱情和積極性,在接下來的一學年有所獲,有所成長。
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