【正文】 觸高新科技的幸福和激動感在我心頭燃起，我雖然沒有工作經(jīng)驗(yàn)，對于實(shí)驗(yàn)室的工作也不夠熟悉。但是作為一名優(yōu)秀學(xué)生，在實(shí)驗(yàn)室里打打下手做做輔助工作還是完全沒有問題的。而我也在其他前輩的教導(dǎo)下學(xué)到了很多，從注意事項(xiàng)到實(shí)驗(yàn)心得，最主要的是培養(yǎng)起了我的一顆嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?shí)驗(yàn)者心態(tài)。當(dāng)然我在公司里也不是一天到晚都要待在實(shí)驗(yàn)室中，我們實(shí)驗(yàn)室常常要出去跑到各種地方進(jìn)行采樣考察，取樣本回實(shí)驗(yàn)室去測量。這活可比在實(shí)驗(yàn)室辛苦多了，但是這也是實(shí)驗(yàn)的一個非常重要的一環(huán)，在采樣的過程中雖然需要我們一行人扛著笨重的儀器跋涉，常常被太陽曬得脫皮，但是當(dāng)我在指點(diǎn)下用標(biāo)準(zhǔn)的手法完成對樣本的采樣工作時，看著各位同事露出贊賞的表情后，就感覺一切都值得了。在我來到公司一個月后，積累的知識和技能終于讓負(fù)責(zé)人點(diǎn)頭同意我參與一次實(shí)驗(yàn)，把我當(dāng)成真正的實(shí)驗(yàn)員分配工作。這一成就無疑是對我最大的鼓勵和認(rèn)可，我的心砰砰跳個不停，心里既有對可能造成失誤的擔(dān)心，也有對參與實(shí)驗(yàn)獲取成功的期待和向往。在實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn)并不是一時半會就能夠達(dá)成的，我必須要通過各種觀察和手法不斷地交替對實(shí)驗(yàn)進(jìn)行操縱，并根據(jù)實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象記錄足夠的數(shù)據(jù)才行。在這一場曠日持久的戰(zhàn)斗中，我的心情從一開始的緊張到后面的淡然，再到接近成功時的再次緊張，以及最終獲得正確實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)時的興奮。這一系列的經(jīng)歷和情感最終都匯聚成了我的自信心，在領(lǐng)導(dǎo)的夸贊和表揚(yáng)中，我結(jié)束了這個假期的實(shí)踐?；厥淄?，我心里不禁為我能夠在這個假期來到這里實(shí)踐所學(xué)而感到驕傲和慶幸，在這段時間中我學(xué)到的是用多少錢都沒有辦法買來的知識，這將成為我鑄就美好未來的穩(wěn)固基石，讓我在以后每當(dāng)想起這次經(jīng)歷時，都能夠重新燃起斗志，獲取成功！學(xué)生暑假期間社會實(shí)踐報告怎么寫篇八這個暑假時間漫長，閑坐在家中未免有太浪費(fèi)時間的可能，因此我在暑假之初就跟同學(xué)朋友們越好要去實(shí)踐工作一番，體驗(yàn)一下工作的辛苦，也了解一下在這個社會上我們當(dāng)代的大學(xué)生應(yīng)該要有這怎樣的素質(zhì)和能力才能夠更好地步入社會立足。我們一行人最終選擇的是一家靠近xx景區(qū)的酒店，現(xiàn)在正值暑假，雖然天氣炎熱但仍然擋不住來往游客的熱情，我們在進(jìn)入酒店后就迅速的被分配到各個部門進(jìn)行實(shí)習(xí)工作。而我則有幸被選入客房部，跟著我們部門的前輩們穿梭在一個個客房中了解工作情況，學(xué)習(xí)工作中需要注意的細(xì)節(jié)。雖然一開始我們大家都是笨手笨腳，常常費(fèi)力又不討好，一天下來人累的暈暈乎乎，但工作卻始終不見多少起色。這一情況不免得讓我們有些喪氣，開始懷疑我們自身的能力和選擇來酒店里工作是否正確，是否要去找其他的地方。我雖然也有類似的想法，但是我也知道在這個時候想要找到其他的合適實(shí)習(xí)工作的地方比較難了，況且我也發(fā)現(xiàn)我在工作中已經(jīng)開始有些心得了，至少挨批評的次數(shù)少了不少。因此我開始勸阻其他同學(xué)，鼓勵大家一起共渡難關(guān)，不管合不合適都是一次考驗(yàn)，在我們通過以后都會給我們豐富的經(jīng)驗(yàn)回報。我并不知道我的話究竟起了多少效果，但是我可以發(fā)現(xiàn)在后面的工作中大家的抱怨少了很多，工作也逐漸上手了，面對酒店中每天眾多的人流量開始適應(yīng)起來。酒店看到我們的進(jìn)步以后也開始給我們分配一些更加重要的工作讓我們嘗試了，這讓面對新的挑戰(zhàn)的我們心中既有興奮也有不安。我們在酒店之中除了學(xué)習(xí)如何酒店的各種工作手法和技能以外，我覺得收獲最大的就是禮儀方面。酒店服務(wù)業(yè)是最看重禮儀的行業(yè)，而且酒店的領(lǐng)導(dǎo)并沒有因?yàn)槲覀兪鞘罴俟ぞ蛯ξ覀儏^(qū)別對待，而是讓我們跟著其他員工們一起接受系統(tǒng)的禮儀培訓(xùn)，這一場培訓(xùn)就讓我受益良多，因?yàn)檫@些禮儀不只是可以用在酒店工作上，在平時的日常生活中，有著好的儀態(tài)也能讓我們在他人眼中加分不少。而且我們的工作上因?yàn)榻邮芰硕Y儀培訓(xùn)也做到更好，平日里照著鏡子練習(xí)的時候也覺得自己已經(jīng)是一個較為合格的酒店工作員工了。在工作的后期我們一行人都有著非常大的蛻變，聚在一起吃飯聊天的時候我們常常一起討論實(shí)踐的收獲，早前時候說著要離開的同學(xué)們這時候也不說了，只是眉飛色舞的向我們講在工作中遇到的趣事。雖然這次的實(shí)踐收獲非常的大，但是我們在工作中卻越來越覺得，我們需要更加努力的學(xué)習(xí)才行。因?yàn)槲覀冊绞枪ぷ髟绞怯X得自己知識和經(jīng)驗(yàn)的缺少，平日里自詡學(xué)習(xí)得很好的幾人也不再自滿了，回到學(xué)校以后加強(qiáng)學(xué)習(xí)成為了我們統(tǒng)一的思想。這種改變和思想是我們在社會實(shí)踐前所完全想不到的，是屬于以外收獲的一種，但也是我們這次實(shí)踐中最大的收獲，他讓我們在這次實(shí)踐以后能夠?qū)⒏嗟木ν度氲綄W(xué)習(xí)中去，讓我們通過學(xué)習(xí)能夠取得更高的起點(diǎn)，完成更多的事情，走向更好地明天。學(xué)生暑假期間社會實(shí)踐報告怎么寫篇九xx年9月27日，中國教育網(wǎng)(中國教育和科研計(jì)算機(jī)網(wǎng))展開了關(guān)于何種原因引起大學(xué)生心理障礙的調(diào)查，截至xx年2月13日，共有1786名熱心用戶參與了調(diào)查投票。調(diào)查結(jié)果表明，%的讀者認(rèn)為引起大學(xué)生心理障礙的主要原因是因?yàn)閼?yīng)試教育導(dǎo)致家長學(xué)校的過度保護(hù)，學(xué)生缺乏應(yīng)對困難及心理承受力等鍛煉。同時，%的讀者認(rèn)為學(xué)習(xí)與生活、就業(yè)的壓力也是引起大學(xué)生心理障礙的一個主要原因，認(rèn)為大學(xué)生人際關(guān)系處理不當(dāng)、屬于敏感群體，容易產(chǎn)生心理問題、%、%%。以下為部分網(wǎng)友留言：earl：我認(rèn)為‘應(yīng)試教育導(dǎo)致家長學(xué)校的過渡保護(hù)，缺乏應(yīng)對困難及心理承受力等鍛煉’和‘學(xué)習(xí)與生活、就業(yè)的壓力’是引起大學(xué)生心理障礙的主要原因。當(dāng)代的教育制度迫使我們的家長讓我們從小就走著一條重點(diǎn)之路，即小學(xué)要市重點(diǎn)中學(xué)要省重點(diǎn)大學(xué)要國家重點(diǎn)。除了學(xué)習(xí)以外的事家長一手包辦導(dǎo)致許多的學(xué)生心理發(fā)育不健全，雖大學(xué)生心智還停留在小學(xué)水平。當(dāng)大學(xué)生面向社會的時候便有了許多的不適應(yīng)和不順心，而他們又缺乏良好的心理素質(zhì)，這便有了大學(xué)生輕生的一幕了。benmartin：影響大學(xué)生心理的因素有很多，：....而下面一些因素可能帶來消極影響，也可能帶來積極影響：影響比較積極的因素：祝衛(wèi)國：人際關(guān)系處理不當(dāng)當(dāng)屬主要原因，因?yàn)榇蠖鄶?shù)有心理障礙的孩子屬于內(nèi)向型，他們善言談、不善交流、不善表露自己的情感、不愿意到公共場所，與人、與同學(xué)、與老師交往，自卑感點(diǎn)據(jù)了心靈的大半個空間，造成的心理壓力之大是其他人所難以想象的。廖艷春：我認(rèn)為,大學(xué)生的心理障礙不是在大學(xué)時來治療的,其實(shí)心理素質(zhì)教育是人一生中都要學(xué)習(xí)的,這不僅是社會問題,而且是每個家庭的問題,我忠心的希望每個家庭能把素質(zhì)教育從娃娃教起,我認(rèn)為國家需要的不僅是只有知識的人,更需要全面發(fā)展的人才。