【正文】 今年3月初，駐村工作隊進入__縣之后，就充分了解縣情、鎮(zhèn)情、村情、民情。在調(diào)研中，駐村工作隊了解到由于進城創(chuàng)業(yè)和務(wù)工人員的急劇增加，__縣城鎮(zhèn)教育資源嚴重不足，為切實解決城鎮(zhèn)大班額和幫忙進城務(wù)工人員隨遷子女入學問題，__縣擬新建一所城鎮(zhèn)義務(wù)小學(暫命名為__縣東湖小學)，規(guī)劃在校學生1800人。項目將于_年6月開工建設(shè)，_年秋季學期竣工并投入使用。駐村工作隊所反映的情景引起了省人大常委會黨組書記、副主任__的高度重視，她要求駐村工作隊加強與省教育廳的聯(lián)系，隨時關(guān)注項目申報過程、確保項目落實，為改善__縣教育環(huán)境，大力促進當?shù)亟逃聵I(yè)的發(fā)展而努力。隨后，省教育廳在經(jīng)過多方論證后，經(jīng)過了這個審批項目?！癬_縣東湖小學建設(shè)項目得以順利經(jīng)過審批，我代表__縣老百姓真心感激省人大常委會__副主任的關(guān)心和駐村工作隊所做的努力!有了省人大常委會實實在在的幫忙，!”在省教育廳掛職鍛煉的__縣教育局副局長余檳岐感動的說。充分發(fā)揮紐帶作用，進取探索教育幫扶措施。4月份以來，駐村工作隊多次到省教育廳進行工作對接，幫忙解決__縣教育資源方面的實際困難。__縣當?shù)剞r(nóng)村初、高中學生在畢業(yè)后，就直接到社會就業(yè)，這些學生往往因為沒有一技之長，找工作很難。治窮先治愚、扶貧先扶智，讓農(nóng)村畢業(yè)學生先學到技術(shù)后，再到社會就業(yè)，讓他們少走彎路，這是提高當?shù)卮迕袼枷胝w水平，早日脫貧致富的重要舉措之一。對此，駐村工作隊與__縣政府、縣教育局召開座談會，共商全縣職業(yè)教育發(fā)展的問題，起草職業(yè)教育觀摩活動總方案，與13所省屬職業(yè)學院負責人進行座談，邀請他們關(guān)注__、支持__職業(yè)教育事業(yè)。駐村工作隊還邀請興義民族師范學院負責人到__鎮(zhèn)中小學調(diào)研，確定了雙方在學生、教師、教育資源等多個層面進行幫扶的具體事宜。暑假期間，興義民族師范學院將派骨干教師到__鎮(zhèn)，對全鎮(zhèn)中小學教師進行培訓，經(jīng)過授課和講座，并就學校管理、學校文化等多個方面的經(jīng)驗進行探討和交流，以此提升__鎮(zhèn)教師隊伍的業(yè)務(wù)本事和教學水平。廣泛動員各方面力量，竭力拓展幫扶渠道。在短短的2個多月的時間里，省人大機關(guān)同步小康駐村工作隊就與省教育廳、興義民族師范學院、__縣人民政府、__縣教育局、13所省直職業(yè)學院、__鎮(zhèn)人民政府進行溝通、聯(lián)系，籌劃組織開展職業(yè)教育觀摩活動、協(xié)調(diào)修建__鎮(zhèn)第二幼兒園建設(shè)項目、組織對__鎮(zhèn)中小學教師開展培訓活動，真正幫忙當?shù)亟逃聵I(yè)的發(fā)展。駐村工作隊隊長包御琨說：“知識不僅僅能改變一個人的命運，更能改變一個地方的面貌和格局。幫忙當?shù)亟逃聵I(yè)的發(fā)展是打基礎(chǔ)管長遠的實事。省人大機關(guān)同步小康駐村工作隊要在這方面有所思考、有所舉措。”度駐村工作個人總結(jié)篇十三圍繞全面建成小康社會的宏偉目標，農(nóng)村實現(xiàn)全面小康至關(guān)重要而且任務(wù)艱巨、緊迫，開展同步小康駐村工作是實現(xiàn)農(nóng)村全面小康的重要途徑。今天本站小編給大家整理了個人駐村。謝謝大家對小編的支持。駐村以來，在各級黨委政府的精心領(lǐng)導下，在各級各部門大力支持下，在全體村民的密切配合下。我和村支部、村委干部一起，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習宣傳貫徹黨的方針政策。深刻領(lǐng)會縣委縣政府有關(guān)會議精神和文件精神。繼續(xù)解放思想，促進社會和諧，圍繞我村總體工作思路，迎難而上，知難而進，開拓進取，扎扎實實地開展各項工作，較好地完成了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展、農(nóng)民的增收、項目的開發(fā)、為民辦事、加快基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、加強村級組織和領(lǐng)導班子的建設(shè)、社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展等工作任務(wù)，推進了全村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的又快又好發(fā)展。20xx年10月，我參加了我們縣的副科級后備干部選拔考試，我很幸運的被錄取了。20xx年1月，縣委組織部把我分配到赫章縣結(jié)構(gòu)鄉(xiāng)多塊村，任該村的村黨支部副書記職務(wù)。根據(jù)當時我們縣的實際情況，我沒有去原先安排的村工作，我們此次被錄取的50名干部中有40多名都來到了赫章縣草地生態(tài)養(yǎng)殖中心接受任務(wù)。我最先接到“中心”安排的任務(wù)是去古基鄉(xiāng)的長沖村負責赫章縣在該村實施的“萬頭黃?！表椖?。在長沖村，該項目牽涉到黃牛頭數(shù)120頭，牽涉農(nóng)戶98家，牽涉項目資金288000元。但是，項目沒有人去管，無法啟動，部分百姓拉錢背帳買了牛而資金不到位，整天吐怨氣發(fā)牢騷，認為共產(chǎn)黨說話不算數(shù)……我了解到該情況，也不由自主的打了個冷噤。時間緊任務(wù)重，要干好項目，不拿出點工夫來不行。經(jīng)過我不分晝夜的工作，只用了短短三個多月的時間，監(jiān)督完善了圈舍20xx多平方米，青貯窖600多立方米，種草1100多畝，發(fā)放資金288000元，注冊了98戶人家都參股的“赫章縣古基鄉(xiāng)長沖村養(yǎng)牛專業(yè)合作社”。到此，長沖的養(yǎng)牛工作終于取得了突破性的進展，百姓的臉上終于露出了燦爛的笑容。項目要發(fā)展，老百姓要得實惠，項目的服務(wù)體系是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。在中心的大力支持下，在村防疫員的配合下，長沖的防疫工作做得非常好。一直到20xx年7月1日我離開長沖時，長沖已有能繁母牛120頭，母牛死亡率為0，產(chǎn)牛犢率達40%，有牛犢48頭，牛犢死亡率為0，“萬頭黃牛項目”為長沖村增加產(chǎn)值已達96000多元。20xx年7月，根據(jù)工作的需要，中心安排我到威奢鄉(xiāng)的漁塘村和閔洪同志一起負責漁塘村的種草養(yǎng)羊項目。漁塘是一個苗族同胞很多的村。在村里，無論干什么工作都是很難開展的，他們的思想始終落后那么一步。你搞什么發(fā)展對他們來說是絕對不會動心的，只知道種自己的洋芋苞谷和蕎子。對此情況，我把子寨子里很有威性的副村長陶國軍叫來，要他和我們一起去他們苗寨做細想工作。經(jīng)過四五次的交談，原先很刁的幾個苗族同胞同意了我們的說法。在漁塘的大寨，工作開始有了新的進展。在漁塘村，我給養(yǎng)羊農(nóng)戶到縣工商局注冊了“威奢鄉(xiāng)漁塘村養(yǎng)羊?qū)I(yè)合作社”，我為養(yǎng)豬大戶曹宣華到縣工商局注冊了“威奢鄉(xiāng)場壩宣華養(yǎng)殖專業(yè)合作社”。原先沒有完善的圈舍在我離開該村的時候已經(jīng)全部完工。20xx年12月，威奢鄉(xiāng)的養(yǎng)羊項目推廣到原先沒有實施項目的山泉村。經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導的再三考慮，決定把我調(diào)到山泉村發(fā)展項目。20xx年12月1日，我第一天成了山泉村的駐村工作人員。山泉村，“威奢——興發(fā)”的公路穿過村子，是街面和政府所在地的村，交通便利，經(jīng)濟發(fā)展不錯。山泉村，是威奢最大的一個行政村，有耕地面積1000畝，有9個村民組491戶人家，人口2063人，有村干部4人，有黨員37人，五保戶人數(shù)8人，殘疾人人數(shù)15人，享受最低生活保障人數(shù)272人，參加“新農(nóng)合”醫(yī)療人數(shù)1316人，大牲畜存欄數(shù)200頭(匹)，豬存欄數(shù)485頭，家禽存欄數(shù)1300只(羽)。人的文化層次經(jīng)濟層次結(jié)構(gòu)差異大，人們思想較為復雜，工作難度非常大。說起山泉村，很多干部可以說是“談虎色變”。事實就是事實，難度大就是難度大。現(xiàn)在的我，是騎在虎背上只能上不能下了，不動動腦子是不行的。困難擺在面前，必須向困難挑戰(zhàn)。根據(jù)本村的實際情況，我進駐山泉村的第一天，我沒有馬上開展工作，我首先和本村包村干部一起集中村“兩委”班子開會，詳細了解本村的方方面面的最實際最具體的村情民情。第一次會議結(jié)束后，我感到很欣慰，村干部對項目的發(fā)展是非常支持的。接下來的幾天時間里，我挨家挨戶的進行宣傳，幾乎每天都是和村民同吃同住。通過努力，我在山泉開始有了工作的新鮮土壤，鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導支持我，村“兩委”干部理解我，老百姓信任我，我開展起工作來很是順利。20xx年12月5日，報名參加初選的養(yǎng)羊農(nóng)戶達到了36戶，我看到了養(yǎng)羊項目在山泉的希望。12月7日早上8點30分，我和村委會主任王勇同志一起開始了山泉村的種草土地的丈量工作。丈量土地期間，村民給了我一首“八子“歌。說我天天是“手拿竹竿子，腳穿膠鞋子，跑遍山梁子，滿身泥漿子，天黑在村子，半夜回屋子，不會老婆子，無空管孩子”。這是我在山泉村的工作寫照，也是村民給我的最高榮譽。經(jīng)過近一個月的大干苦干，我在山泉翻山越嶺，跑遍了整個山泉的每一片土地，竄完了山泉的每一戶人家。到現(xiàn)在為止，經(jīng)過審核，山泉村已經(jīng)確定養(yǎng)羊農(nóng)戶29戶，丈量土地894畝，種草894畝，羊只存欄234只，流轉(zhuǎn)土地478畝，申請農(nóng)行貸款51萬元。在草地中心的精心指導下，在鄉(xiāng)黨委政府大力支持下，山泉村計劃在石板組的發(fā)開麻塘修建一個30戶聯(lián)建的養(yǎng)殖小區(qū)，小區(qū)占地面積約12畝，土地流轉(zhuǎn)租賃合同已簽訂落實，已發(fā)放土地流轉(zhuǎn)費用3500多元。產(chǎn)業(yè)要發(fā)展，技術(shù)是保障。在發(fā)展產(chǎn)業(yè)的同時，我通過遠程教育組織村民進行有關(guān)養(yǎng)羊知識方面的學習，迄今為止，參加過遠教學習的群眾已達180多人次，參加過縣草業(yè)中心組織的培訓群眾已達95人次。在干好項目發(fā)展的同時，我和村兩委干部一起把村里的一切工作抓實抓好。20xx年年底，山泉村落實沼氣池16口，為1316人辦結(jié)“新農(nóng)合參合證”，超額完成政府下達的計劃生育任務(wù)，為農(nóng)戶辦理農(nóng)行“惠農(nóng)卡”189張。20xx年春節(jié)期間，以村為名，我們共看望困難群眾21人次。春節(jié)剛過，我和村兩委班子一道，組織村民維修經(jīng)過山泉村的“威奢——興發(fā)”的公路近2公里，合計投工投勞100多個。駐村以來，在這短短的一年多的時間里，我飽嘗了駐村工作的心酸，同時也感受到了駐村給我?guī)淼臒o窮的喜悅。時間短暫，感慨良多。駐村干部”究竟能起多大作用?這不僅是我當駐村的干部所關(guān)心的問題，也是所駐村的基層干部群眾所關(guān)注的問題。我認為，駐村的關(guān)鍵是要樹立信心，堅定信念。第一、要變駐村為“住村”駐村干部要把所駐的村當作自己的“第二個家”，要聽村民言，知村民情，解村民難，助村民富。要在住在村里的過程中與群眾拉近距離，親近感情，不說大話、空話，放下架子全身心沉下去，全力指導、幫助群眾。不當指手畫腳的“指揮棒”，不當吃喝玩樂的“麥克風”，不做縮手縮腳的“含羞草”。要當讓群眾知冷知熱的“氣象臺”，反映村情民意的“導播機”，虛心接受領(lǐng)導和群眾批評的“排氣筒”，樂于助人的“解憂臺”。真心實意地為群眾辦實事、解難事、做好事，真正做群眾的“貼心人”。第二、要變“駐村”為“助村”。實實在在幫助基層抓班子建設(shè)，抓隊伍建設(shè)，抓經(jīng)濟的發(fā)展，抓。規(guī)章制度。的建立，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會全面發(fā)展。怎樣才能當好“助村”干部?首先要有吃苦精神，與村干部同學習，同工作，同勞動，不當不會干事只圖吃喝的“吃客”。要當好“助村”干部，還要放下架子，沉下身子，善于向群眾學習，遇事同群眾商量，依靠群眾開展工作。不當那種一到基層就指手畫腳、評頭論足、夸夸其談的“說客”。要注重調(diào)查研究，了解群眾想什么、盼什么，摸清影響村里發(fā)展穩(wěn)定的主要矛盾、“兩委”班子中存在的突出問題以及群眾反映強烈的熱點難點問題，有針對性地制定。和措施。“助村”怎么助?“助村”，要按照新農(nóng)村建設(shè)的24字方針要求，幫助所駐的村排憂解難，發(fā)展生產(chǎn)。一是幫助理清發(fā)展思路。駐村干部要深入調(diào)查，全面掌握村情民意，并結(jié)合村的實際，幫助群眾理清發(fā)展思路，明確發(fā)展方向。二是幫助做好村的規(guī)劃。要按照突出特色，方便群眾，示范性強等特點，幫助群眾做好村莊建設(shè)規(guī)劃(包括村莊綠化規(guī)劃)，指導農(nóng)房建設(shè)。三是幫助抓好產(chǎn)業(yè)開發(fā)。要結(jié)合市場需求，建立產(chǎn)業(yè)鏈，幫助群眾按照一村一品、一村多品、一村一會(協(xié)會)的要求抓好產(chǎn)業(yè)開發(fā)，并在產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后上提供服務(wù)，助農(nóng)增收。四是幫助清潔環(huán)境衛(wèi)生。要幫助群眾樹立環(huán)境清潔意識，建立“一村一池(垃圾池)”，開展“清潔家庭、清潔庭院、清潔村落”活動。五是幫助培訓提高。駐村干部要為群眾送技術(shù)、送書籍、送法律、送政策、找資金，通過舉辦培訓班，組織村干、村民代表外出考察，邀請專家到村講課等多種方式，幫助提高群眾的綜合素質(zhì)，實現(xiàn)“一村一片骨干群體、一戶一個技術(shù)能手”，做到家家懂技術(shù)，戶戶是骨干。六是幫助移風易俗。要制定村規(guī)民約，幫助群眾破除封建迷信等陳規(guī)陋習，樹立文明新風?！爸濉钡闹攸c是加強基層領(lǐng)導班子建設(shè)和隊伍建設(shè)。我們助村必須幫助農(nóng)村黨員提高思想政治素質(zhì)。這項工作是駐村干部的重點工作。人是發(fā)展的根本性因素，俗話說，扶貧先扶志，只有班子建設(shè)好了，整體素質(zhì)提高了，自覺帶領(lǐng)農(nóng)民致富的能力增強了，才能從根本上實現(xiàn)扶貧方式由“輸血型”向“造血型”的轉(zhuǎn)變。建班子也好，抓隊伍也好，“助村”最終還要立足于推動基層經(jīng)濟發(fā)展、增加農(nóng)民收入上，這是駐村干部的第一要務(wù)。幫助農(nóng)民改善生產(chǎn)生活條件固然必要，如何結(jié)合當?shù)貙嶋H，幫助農(nóng)村基層理清發(fā)展思路，找準經(jīng)濟發(fā)展路子同樣迫切。實踐證明，哪個地方制定了符合自身實際的、科學的發(fā)展思路，那個地方發(fā)展就快，農(nóng)民減負增收就能取得好的效果。而那些發(fā)展不快、農(nóng)民增收緩慢的地方，大多發(fā)展思路不清、干部辦法不多。所以，理清發(fā)展思路是抓好農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵，也是駐村干部需要認真解決的一個主要問題。第三、駐村要做到“五別”一、聯(lián)系群眾別裝官樣。駐村干部大都學識較高，有的還是單位的骨干力量。正由于此，個別駐村干部容易以“我是上面派來的干部”而自居，心中存有高人一等的思想。在村干部、群眾面前擺架子裝官樣，這種現(xiàn)象村干部尤為不滿，群眾尤為反感。因此，駐村干部要擺正自己的位置，不要把自己老是抬得高高的，一定要擺正心態(tài)“看輕自己”，真正把自己看成勞動人民中的普通一員，深入群眾中間，和村干部和農(nóng)民群眾一起拉家常談心事，認真處理好自己工作圈子的一切關(guān)系，誠心誠意幫助他們解決一些實際困難，從而得到他們的理解支持和信任，積極配合我們的工作。二、調(diào)查研究別看表象。我們駐村干部到村后，開始熱情高、有干勁，都有一股把駐村工作做好的強烈愿望，這是難能可貴的。但是有些駐村干部雖知道“駐村工作要做好，調(diào)查研究必先行”，實際上卻不懂調(diào)查研究，往往把“走馬觀花”、“蜻蜓點水”、“打打電話坐地指揮”式的方式當作是調(diào)查研究。以為在村里隨便走走、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、看看、問問就已經(jīng)了解了情況。這樣的調(diào)查研究往往令人“心中無數(shù)點子多，情況不明決心大，出了問題心頭慌”，這樣容易導致工作上的不必要的失誤。駐村干部要把調(diào)查研究當作謀事之基、成事之道，自己真正“沉下去”，經(jīng)常深入農(nóng)家，走訪群眾，與群眾打成一片，全面掌握所駐村的村情民意。只有掌握了大量的第一手材料，說話才能說到點子上，安排工作才能符合實際，群眾才能理解支持你。三、宣傳政策別說走樣。黨中央一直高度重視“三農(nóng)”問題，先后出臺了許多“惠農(nóng)”政策，農(nóng)村政策好不好、執(zhí)行得如何，關(guān)鍵在于老百姓了不了解政策。當好黨的路線、方針、政策的“宣傳員”，是駐村干部義不容辭的職責。因此，駐村干部在宣傳政策中不能一知半解、不懂裝懂，更不能歪