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工作管理不善檢討書(8篇)-資料下載頁

2025-07-30 12:19本頁面
  

【正文】 我還是一個xx管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。通過對此次工作管理不到位進行深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。針對我目前的錯誤,我希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。檢討人:xxx20xx年x月x日工作管理不善檢討書篇八尊敬的領導:您好!我的管理工作做得不好,不到位,導致犯了錯誤,作為主要的負責人,我也是要來承擔這個錯誤,主要也是自己在平時的時候太過于松懈,沒有去把管理做好,如果做好了,其實根本不會造成這樣的問題出現(xiàn),該做的管理沒有去做,該承擔的后果,我而今也是要來承擔好去把后續(xù)的工作做好,不再出現(xiàn)這樣的錯誤了,在以后管理之中一定會嚴格的要求下屬做好事情,而不再出差錯,在此我也是反省自己,對此次工作來檢討。管理上面,其實自己以前做的還是比較嚴格的,也是覺得同事們會認真做好工作,而平時的事情也是比較的忙碌,我也是開始松懈下來,沒有太多的去管他們,而這樣的狀況導致的結(jié)果就是最終讓同事們覺得事情其實我又不會管,那么自然也是有些松懈,的確是我的不對,如果我自己能在管理上多上一些心就不會出現(xiàn)這樣的情況發(fā)生了,并且我也是知道,自己的確管理上沒有太多的39。去思考,總覺得做了事情就夠了,其實既然領導信任我,給予我管理的職責,其實我就要做好這部分的工作,而執(zhí)行方面完全是同事們可以做好的,我更多的是要給他們把控方向,指引做好,而不是繼續(xù)的埋頭做事。做好工作本是應當?shù)?,我是個人這么覺得,但是并不是每個人的想法都是一樣的,而管理也是希望能去統(tǒng)一這個思想,去監(jiān)督好,這樣大家有了壓力,自然也是會按照要求做好而不是隨著自己的性子去做事情,本來的管理我其實也是理解的,但是我卻太過于信任到縱容了,所以才會有此次事情錯誤的出現(xiàn),也是給領導您添加了麻煩,而今要彌補,我知道我要做很多,同時在今后的工作里頭,我也是必須要管理做好,不能再縱容了,而且該有的規(guī)矩也是要去有,而不是覺得信任就夠了,既然是管理,那么自己也是要在這方面去做好,可能自己的經(jīng)驗不是那么的足,這一塊做的不夠好,但是可以去多做,多去學習,多了解同事們的想法,管理上不是一味的嚴格或者一味的松懈,也是有各自的方法和技巧的,我也是要盡力的來做好。領導,此次的問題出現(xiàn),我工作管理不到位,我意識到錯誤,也是會改變的,以后也是請您相信,我能做好,不再出這樣的錯誤,會積極學習,去把管理做得更好。此致敬禮!檢討人:xxx20xx年x月x日
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