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正文內(nèi)容

雇傭司機合同(司機雇傭協(xié)議簡單點)-資料下載頁

2025-04-24 21:02本頁面
  

【正文】 、本合同期限屆滿,即行終止。  訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除?! ∫曳接邢铝星樾沃唬追娇梢越獬贤??! ?嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的?! ?未經(jīng)同意私自出車的。   不服從管理或泄露甲方機密,造成不良影響的?! ?礦工1天以上的?! ∫曳讲荒軇偃喂ぷ鞯??! ”竞贤跐M,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同?! ×畏竭`約處罰  甲方單方違約,需支付乙方當月工資和20xx元違約金。乙方單方違約,甲方不支付乙方當月的工資,并向甲方支付20xx元違約金?! ∑摺⒈竞贤幢M事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! “?、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效?! 〖追剑?乙方:  年 月 日 年 月 日雇傭司機合同13  甲方: 有限公司 乙方:  甲方因生產(chǎn)和施工建設(shè)需要,特聘乙方為吊車司機,負責(zé)吊車作業(yè)?! 〖?、乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議,據(jù)以共遵:  勞動期限 ?。鹤?年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。  ,經(jīng)雙方協(xié)商同意后續(xù)簽勞動合同?! 。魏我环秸J為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方?! 」ぷ鲀?nèi)容  ,擔(dān)任公司50T吊車司機吊裝作業(yè)工作。  、勞動紀律、車輛使用規(guī)定,認真履行崗位職責(zé),負責(zé)50T吊車的駕駛、吊裝作業(yè)、檢查、保養(yǎng)、維修、更換配件等工作,使吊車正常及時為生產(chǎn)施工服務(wù)?! 趧訄蟪辍 ?,甲方按照 元/月的標準支付乙方工資,乙方每月休假不超 天,超出 天時按實際出勤天數(shù)計算,隨同甲方職工工資一起發(fā)放。  ?! 〖追降臋?quán)利與義務(wù)  。  、督促和考核。  ,按合同規(guī)定支付乙方工資?!  ⒕S修發(fā)現(xiàn)的問題,甲方車輛鑒定小組核查后及時更換、維修損壞的零部件?! 。追接袡?quán)追究  其經(jīng)濟責(zé)任和刑事責(zé)任。  乙方的責(zé)任和義務(wù)  ,到期后由本人負責(zé)證照的年審?! ?,遵守職業(yè)道德,維護甲方的利益。  ,認真履行職責(zé),不違反安全規(guī)程的前提下,保質(zhì)保量的完成甲方安排的各項工作任務(wù)。  ,杜絕違章操作,嚴格執(zhí)行吊車安全操作規(guī)定,拒絕一切違章指揮,杜絕一切違章作業(yè)?! ?、維修和保養(yǎng),嚴禁帶病作業(yè)?! ?,落實廠內(nèi)機動車輛管理規(guī)定?! ?,嚴格執(zhí)行帶徒協(xié)議規(guī)定,帶徒期間負責(zé)對徒弟作業(yè)監(jiān)督,出現(xiàn)違章作業(yè)負全部責(zé)任。  勞動合同的變更和解除,發(fā)生以下情況之一,本合同終止。  。  、違章操作造成損失被甲方辭退。  其它約定事項  、傷、殘、亡事故及正常的生理、病理,由乙方自負,甲方不負任何責(zé)任。  ,協(xié)商不成,由桓臺縣人力資源和社會保障部門依法解決?! ?,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽字蓋章起生效?! 〖追剑?乙方:  年 月 日 年 月 日雇傭司機合同14  雇主(以下稱甲方):  雇員(以下稱乙方):  甲方因承包經(jīng)營長途客車,聘用乙方為駕駛員。雙方經(jīng)協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行?! ∫弧⒑贤谙蕖 ”竞贤谙逓槟?,自年月日至年月日止?! 《⒐ぷ鲀?nèi)容  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作?! ∫曳截撠?zé)開車、車輛保養(yǎng),故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護車內(nèi)秩序,保障車輛安全。  三、勞動報酬、福利待遇  乙方日工資元。其它按當日節(jié)約進行獎勵:包括燃油升包死、過路費元包死,超過或者不足由乙方負責(zé)。甲方對乙方的勞動報酬實行結(jié)方式?! 〖追綖橐曳教峁┘w宿舍,工作餐標準為元/日?! 〖追礁鶕?jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵?! ∷摹趧蛹o律  乙方應(yīng)嚴格遵守道路交通法律法規(guī),對違反法律法規(guī)所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)?! ∫曳竭`反勞動紀律,甲方可依據(jù)情節(jié)給予紀律處分、罰款,直至解除合同。  五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂  本合同期限屆滿,即行終止。  訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除?! ∫曳接邢铝星樾沃唬追娇梢越獬贤??! 。?)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的; ?。?)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的; ?。?)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; ?。?)被依法追究刑事責(zé)任的?! ∠铝星闆r之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:  (1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的;  (2)乙方不能勝任工作的; ?。?)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的?! ∫曳教崆敖獬竞贤?,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣元?! ”竞贤跐M,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同?! ×?、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! ∑摺⒈竞贤皇絻煞?,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效?! 〖追剑ê炞郑┠暝氯铡 ∫曳剑ê炞郑┠暝氯展蛡蛩緳C合同15  甲方:__________________  乙方:__________________  甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同?! ∫弧⒑贤谙蕖 ”竞贤谙逓開____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止?! 《⒐ぷ鲀?nèi)容  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作?! ∫抑魍飧鶕?jù)甲方的規(guī)定,按照崗位責(zé)任的要求,完成本崗位工作的任務(wù),保障甲方一切用車需要。  三、勞動報酬、福利待遇  甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。其它按當月所行駛公里即:[大車_____元/公里,小轎車_____元/公里]?! ≡诤贤趦?nèi),甲方每月發(fā)放乙方醫(yī)療費_____元,今后因病就醫(yī),藥費由乙方自己負擔(dān)。  國務(wù)院規(guī)定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付給乙方_____%的工資?! 〖追綖橐曳教峁┟赓M工作餐和集體宿舍?! 〖追綇腳____年_____月起為乙方辦理養(yǎng)老保險。  四、勞動紀律  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,嚴格遵守交通法規(guī)和《駕駛員管理制度》,對違反法規(guī)和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。  乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分、罰款,直至解除合同?! ∥濉⒑贤淖兏?、解除、終止、續(xù)訂  本合同期限屆滿,即行終止。  訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容?! 〗?jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。  乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同?! 。?)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;  (2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;  (3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; ?。?)被依法追究刑事責(zé)任的?! ∠铝星闆r之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前_____日以書面形式通知乙方: ?。?)乙方因病或因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的; ?。?)乙方不能勝任工作的; ?。?)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的;  乙方解除本合同,應(yīng)提前_____日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。  本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同?! ×?、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。  七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。  甲方(蓋章)_________  乙方(蓋章)_________  _____年_____月_____日 39 / 39
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