【正文】 ：　　本合同期限屆滿的；　　乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；　　法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！　。┍竞贤男衅谙迣脻M前30日，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)將是否終止或續(xù)訂勞動合同的意向以書面形式通知對方。如果續(xù)訂勞動合同，應(yīng)當(dāng)征得雙方的同意，在本合同的基礎(chǔ)上續(xù)訂書面勞動合同?！　〉诙l 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，遵循甲方規(guī)章制度，辦理工作交接。乙方保證主動移交，積極配合辦理解除或者終止的相關(guān)手續(xù)?！　【?、違約責(zé)任　　第二十三條 乙方違反員工培訓(xùn)協(xié)議中的服務(wù)約定，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。　　第二十四條 乙方違反員工保密及知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。　　十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容　　第二十五條 其他約定　　甲方已將制定的規(guī)章制度、員工手冊、勞動紀(jì)律等內(nèi)容及時告知了乙方。乙方確認(rèn)已知悉并詳細閱讀了上述文件。乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度?！　〖追街贫鹊母黜椧?guī)章制度及乙方簽字同意的文件一并作為本合同附件，具有同等法律效力?！　∫曳奖ＷC自己的身體健康狀況良好，能夠勝任甲方安排的工作崗位。并保證其向甲方出示的本人身份證明、暫住證等個人資料均為真實、有效。如果乙方對于前述內(nèi)容不實，導(dǎo)致雙方所簽訂的本合同無效，其無效之不利結(jié)果由乙方自已承擔(dān)。若給甲方造成損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任?！　∈?、勞動爭議處理及其它　　第二十六條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方注冊地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。　　當(dāng)事人一方也可以直接向甲方注冊地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。　　第二十七條 本合同的附件如下　　第二十八條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　〉诙艞l 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲方簽字蓋章，乙方簽字之日起生效?！　〖追剑ü?章）　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人　　簽訂日期： 年 月 日　　乙方（簽字或蓋章）　　簽訂日期： 年 月 日餐飲店勞動合同6　　甲方：　　乙方：身份證號：　　根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。　　第一條：本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。　　第二條：乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。　　乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。　　第三條：甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生，食品安全衛(wèi)生，服務(wù)規(guī)范，職業(yè)道德，職業(yè)技能，甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。　　第四條：甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。　　甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護用品?！　〉谖鍡l：甲方加強安全生產(chǎn)管理，建立，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范，質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法?！　∫曳絿?yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，防止服務(wù)質(zhì)量事故?！　∫曳竭`反服務(wù)規(guī)范，勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。　　第六條：甲方采用以下形式向乙方支付工資:　　(一)月工資____元，試用期間日工資____，上班時間2個月以下按學(xué)生工對待，甲方向乙方支付工資的時間為每月______日?！　?二)簽訂合同滿一年的員工，根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益春節(jié)前享受全勤獎待遇。　　第七條：乙方違反服務(wù)規(guī)范，質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任?！　〉诎藯l：乙方有下列情形之一，甲方可隨時解除本合同:　　(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；　　(二)有偷拿財物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的；　　(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；　　(四)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動合同條件的；　　(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范，損害消費者合法權(quán)益的；　　(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的；　　(七)違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的；　　(八)被依法追究刑事責(zé)任的?！　〉诰艞l：乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟損失?！　〉谑畻l：乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！　〉谑粭l：雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴?！　〉谑l：本合同未盡事宜或與國家，北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　〉谑龡l：本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！　〖追?簽字):乙方(簽字)：　　簽訂日期:年月日第 18 頁 共 18 頁