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電視臺(tái)年度工作總結(jié)匯總8篇-資料下載頁

2025-04-15 03:25本頁面
  

【正文】 最大的不足主要有:  新聞拍攝技術(shù)相對(duì)落后,畫面的穩(wěn)定性不夠?! ⌒侣劦牟蓪懕容^古板,缺乏新意。  新聞的敏感性相對(duì)較差,特別是對(duì)與會(huì)議新聞相關(guān)聯(lián)的社會(huì)性新聞把握不足等。  *月初我開始被調(diào)到辦公室工作,主要負(fù)責(zé)協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘?cái)M寫等?! ★@然,辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣,對(duì)我關(guān)愛有加,體貼不減,同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴(yán),另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關(guān)心與幫助,但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng)。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下,我較早地克服了波動(dòng)的心思,全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。  經(jīng)過一個(gè)月的工作學(xué)習(xí),我做出了一定的成績(jī):  獨(dú)立完成并印發(fā)了兩期?! ∨浜限k公室其他同事開展日常接待、后勤服務(wù)和衛(wèi)生清理工作,并具體負(fù)責(zé)楊副局長(zhǎng)辦公室的衛(wèi)生打理?! ∝?fù)責(zé)部分公文打字和復(fù)印登記工作?! ≡阽娭魅蔚木唧w指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)擬寫相關(guān)公文,如較好的完成了自查自糾工作總結(jié)。干部職工培訓(xùn)工作總結(jié)。擬寫完成《文字、圖片、音像規(guī)范化管理》規(guī)定,并順利通過領(lǐng)導(dǎo)審核等?! f(xié)助鐘主任組織召開“行風(fēng)評(píng)議自查自糾座談會(huì)”,并根據(jù)要求,完成“行風(fēng)評(píng)議調(diào)查”統(tǒng)計(jì)和上送工作?! ∨c同事梁偉耀共同策劃完成兩個(gè)版面的“四五”普法教育宣傳板報(bào)?! ≡谵k公室工作不足主要有:  缺乏基本的辦公室工作知識(shí),在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,甚至有時(shí)還覺得不知所措?! ?duì)我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行?! ?duì)電腦知識(shí)的掌握度較低,這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量?! 」ぷ骷?xì)心度不夠,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯(cuò)漏?! ∞k事效率不夠快,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等。  就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力。其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。第三就是目前正在營(yíng)造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。  我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí),坦白說,我自己并沒有太大的信心。但我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好,保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。  如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任,準(zhǔn)許我繼續(xù)留在這里參加工作,那么我想借這次機(jī)會(huì)提兩點(diǎn)想法:  第一點(diǎn):我希望能調(diào)回電編部做,可以的話請(qǐng)?jiān)试S我進(jìn)“思靈天地”專題組工作。理由主要是:  (1)、我是中文專業(yè),自信能夠勝任該專題的文字采寫。  (2)、我平常喜歡觀察生活、思考生活,而且自以為頗有些見地,如果能夠在該專題組工作學(xué)習(xí),我的潛能應(yīng)該可以得到較好的發(fā)揮?! ?3)、我對(duì)應(yīng)急性工作不是很感興趣,且常常感到吃力不討好,原創(chuàng): 但青睞于需要花時(shí)間思考和深入挖掘現(xiàn)象背后的“真理”。這應(yīng)該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作?! 〉诙c(diǎn):如果必須留在辦公室工作,我希望辦公室能夠在近期內(nèi)補(bǔ)充招聘一位電腦專業(yè)人員,或者干脆另聘一位專業(yè)的文秘人員。因?yàn)槲覍?duì)技術(shù)性的操作向來缺乏興趣,讓我通過學(xué)習(xí)來填補(bǔ)目前辦公室急缺的電腦能手,坦白說我沒有太大的信心。但對(duì)公文寫作以及必要的辦公室接待工作,我對(duì)自己充滿自信。只要再假以不多的時(shí)日,等我初步掌握了相關(guān)的公文寫作常識(shí)以及了解我局各部門的工作情況后,我相信我能勝任這份工作?! ∩厦鎯牲c(diǎn)想法懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予我理解、信任與支持。謝謝。電視臺(tái)年度工作總結(jié) 篇8  這份總結(jié)主要報(bào)告電視臺(tái)的第二學(xué)期工作歷程?! 『倨陂g,電視部高一成員組織了一次為時(shí)三天的自我培訓(xùn),在這次活動(dòng)中,大家相互交流了經(jīng)驗(yàn),指出平時(shí)存在的一些問題,一定程度上提高了自己的工作能力。  三月中旬,即電視臺(tái)成立一周年時(shí),全體高二屆的成員退出電視部,并選出了以周紹盛為負(fù)責(zé)人的第三屆工作人員。新一屆成員正式開始了自己的工作。其后幾周內(nèi),我們?yōu)楦呷瓢?、高二⑵班拍攝了專輯,內(nèi)容涉及較多,從課堂上到寢室里,從打籃球到種花等等,但由于剪輯設(shè)備原因,未能錄制成功,最后被迫放棄。全體工作人員花了大量時(shí)間在電視節(jié)目上卻未能看到勞動(dòng)成果,積極性受到強(qiáng)烈挫傷,導(dǎo)致緊接著的幾周電視部毫無動(dòng)靜?! ∷脑轮醒?,電視部播出了以高一杜鵑山春游,高二前童拉練為主要內(nèi)容的新聞節(jié)目,但由于信號(hào)輸出問題,能接收到的班級(jí)只占半數(shù)??吹叫侣劰?jié)目的同學(xué)普遍反應(yīng)較好,并希望能看到更多更好的節(jié)目?! ∑谥锌荚囘^后,針對(duì)電視部?jī)?nèi)部工作人員的積極性低落,工作不夠協(xié)調(diào),分工不夠明確等尖銳問題,電視部進(jìn)行了改組,大致上是將人員分組,建立值班制度,強(qiáng)制每組人員每天準(zhǔn)時(shí)值班,并保證每天出一個(gè)節(jié)目,試行了一般時(shí)間之后,就新出現(xiàn)的問題(如每組要干的范圍太廣等),做出了必要改正,將原有的組以節(jié)目種類為依據(jù)重新分組,像新聞組、熱點(diǎn)組、專題組等。也就是小組承包責(zé)任制。這種制度大大提高了工作人員的熱情,且至今仍在執(zhí)行,那其間做出的成績(jī)主要是反映同學(xué)生活深處沒太留意的方向。  六月上旬,電視部就學(xué)校第二屆科技節(jié)做了專題報(bào)導(dǎo)。內(nèi)容涉及科技節(jié)的方方面面,為同學(xué)們獻(xiàn)上了一次全、新、深的節(jié)目。播出后受到好評(píng)(我們每次節(jié)目播出后都進(jìn)行民意調(diào)查),但也存在一定問題,主要是高一教學(xué)樓能接收到電視信號(hào)的班級(jí)很少,而高二雖然多,圖像卻偏暗,趨于黑白色。由以前的做不出,播不出演變到了做得出,播不出的這樣一種新問題?! 】傊?,電視部的工作剛剛起步,工作人員的經(jīng)驗(yàn)也十分有限,但我們會(huì)不斷摸索,不斷發(fā)現(xiàn)新規(guī)律。爭(zhēng)取創(chuàng)造美好的明天!第 17 頁 共 17 頁
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