員工承諾書集錦6篇-資料下載頁
2025-04-15 01:29本頁面
【正文】 信息安全； 1嚴(yán)禁違反公司工作制度流程規(guī)定； 1嚴(yán)禁在勞動(dòng)合同、離職材料等重要文書上代他人簽名或者指使他人代簽名； 1不能勝任工作又拒絕調(diào)崗，或調(diào)整崗位后又拒不到崗； 1嚴(yán)禁同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系（含專職或兼職）；未經(jīng)批準(zhǔn)從事與本公司利益有沖突的代理業(yè)務(wù)； 1確保提供給公司的身份證明、學(xué)歷證明、個(gè)人簡歷、個(gè)人信息編寫表、征集報(bào)告、親屬 說明書、推薦人評(píng)價(jià)書等個(gè)人資料均真實(shí)、無誤、絕無欺詐成分； 1同意公司通過合法途徑進(jìn)行背景調(diào)查，對(duì)上述第 15項(xiàng)中信息進(jìn)行核實(shí)。若本人所提交的信息不真實(shí)或背景調(diào)查結(jié)果不符合公司聘用條件，針對(duì)已收到錄用通知書但未辦理入職的員工，錄用通知書自動(dòng)失效； 1針對(duì)已入職員工，不論是否通過試用期，公司均有權(quán)解除勞動(dòng)合同而不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償； 1嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，遵守相關(guān)處罰規(guī)定?！ ∪I(yè)務(wù)端開展工作準(zhǔn)則： 抵制業(yè)務(wù)人員“搶單”、“飛單”； 抵制同業(yè)高額回報(bào)誘惑，堅(jiān)守職業(yè)道德底線； 杜絕挪用公司或客戶資金； 杜絕截留、侵占、挪用業(yè)務(wù)費(fèi)用等行為或擅自對(duì)業(yè)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行二次分配； 不得阻止稽查檢查工作、抗拒稽查檢查、打擊報(bào)復(fù)稽查檢查人員； 不得幫助同業(yè)公司與公司進(jìn)行競爭，損害公司利益； 杜絕利用職務(wù)便利，將公司業(yè)務(wù)交由親友承辦牟利，或利用職務(wù)便利為個(gè)人或親友牟利； 其他類似上述性質(zhì)的行為?！ ”救苏J(rèn)同公司日后進(jìn)行發(fā)布、頒布的其他相關(guān)規(guī)定或準(zhǔn)則，并承諾嚴(yán)格遵守?！ 》灿羞`反上述承諾行為的，本人自愿接受依照公司《合規(guī)處罰管理細(xì)則》及相關(guān)公司人力管理制度處罰并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任?！ ”境兄Z書一式兩份，經(jīng)承諾人簽字之日起生效。本承諾書由承諾人與人力資源部各持一份，人力資源部持有的承諾書隨承諾人其他入職資料一并歸檔。 本人已知曉并自愿承諾以上所有內(nèi)容（確認(rèn)全部知曉后請(qǐng)謄抄）。 承諾人： 年月日第 7 頁 共 7 頁
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