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助理年終個人工作總結(jié)-資料下載頁

2025-04-15 01:22本頁面
  

【正文】 他部門都密切相關(guān),在努力做好本職工作的基礎(chǔ)上,我積極配合公司及各兄弟部門的工作,與大家團結(jié)一致、密切配合,圍繞中心、服務(wù)大局,確保了公司各項工作的順利推進(jìn)。  總的來說,一年來自己在工作中取得了一定的工作成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期盼相比,還有一定差距,自身在工作中還存在一些不足。比如:工作中的開拓創(chuàng)新意識還不夠強,對外協(xié)調(diào)能力需進(jìn)一步強化等。在下一步的工作中,我將全方位提升自身業(yè)務(wù)能力,進(jìn)一步改進(jìn)完善工作方式方法,不斷加強財務(wù)管理工作水平,切實把工作做深、做細(xì)、做實,努力為公司的持續(xù)、健康、快速發(fā)展做出自己新的更大的貢獻(xiàn)!助理年終個人工作總結(jié)13  不知不覺間,來到已經(jīng)有一年有余,在化妝助理的工作中,經(jīng)歷了很多,認(rèn)識了很多朋友,獲得了很多經(jīng)驗教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間。在這一年的時間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。  一、工作總結(jié)  在從來到公司到現(xiàn)在的時間里,先后參與了免費信息的發(fā)布,還有產(chǎn)品的推廣,以及其他搜索引擎的品牌推廣。  二、工作存在的問題  由于來公司的時間短,對公司的產(chǎn)品業(yè)務(wù)不是很熟練,無論是套系還是產(chǎn)品中都存在很大的缺陷?! ≈皬氖碌墓ぷ髦皇菍Π俣鹊母們r排名掌握的還算是熟練,但是對于一個公司,他的推廣不單單只是這些,還有其他的相關(guān)產(chǎn)品,在這之前只是單純的了解,并未作出深入的研究?! ≡诠ぷ髦?,并未找到工作的基本方向和方法,因而對工作流程拿捏的不是很準(zhǔn)確,以至于浪費了最寶貴的時間?! ∪?、工作心得  通過學(xué)習(xí)和工作,抓住了在工作中所需要掌握的時間和工作流程,在免費發(fā)布信息中是需要掌握發(fā)布的時間,不是一味的在早上來的時候就發(fā)布資料,工作的主要目的是需要把公司的品牌推廣出去,而不是求其量。時間掌握好了,工作中就能更加得心應(yīng)手?! ∷?、工作教訓(xùn)  最近因為xx出現(xiàn)的問題,導(dǎo)致一些免費信息的賬戶不能再發(fā)布,一度造成了推廣的滯后,在這里學(xué)會了一定要在不了解情況下千萬不要操作任何東西,不然所有的信息都有可能導(dǎo)致賬戶被刪除?! ∥?、工作計劃  在未來的一段時間,找準(zhǔn)自己方向,無論是,都需要全方位的完善,達(dá)到的覆蓋率,讓更多的人知道我們的品牌?! ∫韵率俏乙岣吖ぷ鞯牡胤剑骸 ∫岣吖ぷ鞯闹鲃有?,做事干脆果斷,不拖泥帶水?! 」ぷ饕⒅貙嵭А⒆⒅亟Y(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成?! ∫岣叽缶钟^,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。  把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結(jié)工作?! 【?xì)化工作方式的思考和實踐?! ∽鳛橐粋€員工,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進(jìn)步,無論是為自己還是為公司,希望都能創(chuàng)造一份價值。助理年終個人工作總結(jié)14  總結(jié)一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),XX年自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作: ?。ㄒ唬┐_保完成全年銷售任務(wù),平時積極搜集信息并及時匯總; ?。ǘ┡f(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作,從產(chǎn)品的價格,數(shù)量,質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面,細(xì)心的與客戶溝通; ?。ㄈ╀N售報表的精確度,仔細(xì)審核; ?。ㄋ模┙栉镞€貨的及時處理; ?。ㄎ澹┛蛻絷P(guān)系的維系,并不斷開發(fā)新的客戶?! 。┡ψ龊妹恳患虑椋瑘猿衷賵猿?!  最后,想對銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納如下: ?。ㄒ唬﹤}庫的庫存量不夠。雖然庫存表上標(biāo)注了每款產(chǎn)品最低庫存量,但是實際卻不相符,有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨。在庫存不多的情況下,建議倉庫及時與生產(chǎn)聯(lián)系下單,或者與銷售聯(lián)系提醒下單,飛單的情況大多于庫存量不足有關(guān)?! 。ǘ┎少徎刎洸患皶r?;刎洉r間總會延遲,對于這種現(xiàn)象,采購人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已,很少會想著怎么去與供應(yīng)商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時間。這樣會讓客戶對我們的信譽度降低。(這種現(xiàn)象非常嚴(yán)重)  (三)質(zhì)檢與采購對供應(yīng)商退貨的處理。很多不合格的產(chǎn)品,由于時間拖延,最后在逼不得已的情況下一挑再挑,并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售,這樣對我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的。經(jīng)常有拿出去的東西因為質(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪。 ?。ㄋ模┴攧?wù)應(yīng)定期對銷售卻未回款的業(yè)務(wù)進(jìn)行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務(wù),財務(wù)在幾個月之后才告訴銷售人員,期間銷售人員以為沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好! ?。ㄎ澹└鞑块T之間不協(xié)調(diào)。為了自己的工作方便,往往不會太關(guān)心他人,不會考慮給他人帶來的麻煩。有時候因為一句話或者一點小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路?! 。┌l(fā)貨及派車問題。 ?。ㄆ撸┬庐a(chǎn)品開發(fā)速度太慢?! 】傊?,今年我將更加努力做好自己份內(nèi)的事情,并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決。不斷的開發(fā)新品,不斷開發(fā)新的區(qū)域,相信公司一定會走得更遠(yuǎn),市場占有率更高,楚天人都會洋溢著幸福的笑容?! X年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對今年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)?! ?。我是XX年2月份到公司的,XX年4月份,我調(diào)到了國內(nèi)部當(dāng)銷售助理,在沒有負(fù)責(zé)市場部工作以前,我是沒有銷售經(jīng)驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到國內(nèi)部之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊盡我本職,擔(dān)任期間,我學(xué)到了許多產(chǎn)品知識,從接單到發(fā)完貨,認(rèn)真監(jiān)督檢驗貨物。確保貨物數(shù)量正確,不受損!但我也有做得不好的地方,比如在與客戶的溝通中,我不能很快的回復(fù)客戶的問題,不過請教了經(jīng)理跟同事后,后來慢慢的我可以清楚、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力都比以前有了一個較大幅度的提高!  2。自XX年5月份月底到現(xiàn)在,承蒙公司上級領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,我調(diào)動到了北京辦事處擔(dān)任后勤!這幾個月我完成的情況大概如下:  1)財務(wù)方面,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進(jìn)出帳具體做好記錄!上交總公司。應(yīng)收賬款,我把好關(guān)。督促銷售員及時收回賬款!財務(wù)方面,因為之前沒接觸過。還是有很多地方不懂。但是我會虛心討教,把工作做得更出色!  2)至于倉庫的治理,天天認(rèn)真登記出庫情況,鋪貨登記!庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時因為疏忽,零庫存訂貨。造成斷貨的現(xiàn)象,這點我會細(xì)心。避免再有零庫存訂貨的發(fā)生  3)幫銷售員分擔(dān)一些銷售上的問題,銷售員不在的時候,跟客戶洽談。接下訂單!(當(dāng)然價格方面是咨詢過銷售員的?。┻@方面主要表現(xiàn)在電話,還有qq上~!因為之前在國內(nèi)部擔(dān)任助理時。與客戶的溝通得到了鍛煉。現(xiàn)在跟客戶交流已經(jīng)不成問題了!不過前幾天因為我粗心。客戶要貨,我忘記跟銷售員說。導(dǎo)致送貨不及時。客戶不滿足!接下來的日子。我會盡量避免此類事情的發(fā)生?! ?)認(rèn)真負(fù)責(zé)自己的本職工作,協(xié)助上司交代完成的工作!  3。以下是存在的問題  1)總公司倉庫希望能把嚴(yán)點,自辦事處開辦以來,那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯。已經(jīng)提議多次了。后來稍微了有了好轉(zhuǎn)。但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯誤,產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯型號!  2)返修貨不及時。給客戶留下不好的印象。感覺我們的售后服務(wù)做得不到位!  客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。北京辦事處是今年六月份開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有105個,加上沒有記錄的概括為20個,6個月的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量20個。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。以上是我的總結(jié)。有不對之處,還望上級領(lǐng)導(dǎo)指點!助理年終個人工作總結(jié)15  xx年已經(jīng)過去,新的一年即將來臨,回顧過去一年的工作,感慨萬千。在這一年里,部門工作既有可喜的一面,更有值得改進(jìn)的一面?;仡欉^去,展望未來,我信心百倍,決心繼續(xù)保持積極主動,大膽創(chuàng)新,追求卓越的高度責(zé)任心,努力與安碩同呼吸,共發(fā)展?! ∫?、工作總結(jié)  建立和健全、完善管理制度?! 。?)辦公室管理制度。規(guī)范辦公室上下班時間,加班要求,辦公室紀(jì)律,辦公室值班制度。編制了營銷中心管理制度。 ?。?)辦公用品使用管理制度。如:打印機紙張、傳真機的使用以及電話的使用和控制。辦公設(shè)備管理和使用規(guī)定。建立報表制度?! 。?)部門飲用水的計劃和控制。車輛使用規(guī)定,規(guī)范用車程序。建立報表制度?! 。?)公司會議制度:部門經(jīng)理會議每周六下午一次和員工周五一次晨會,并一直堅持下來?! 。?)部門人事權(quán)力的劃分:入職和離職的審批程序,并在實際中認(rèn)真執(zhí)行?! 。?)宿舍管理、整頓、及評比標(biāo)準(zhǔn)的確定和執(zhí)行。并配備了清潔工具,鎖等。安排專人打掃清潔?! 。?)員工行為準(zhǔn)則的制定和監(jiān)督執(zhí)行?! 。?)公司衛(wèi)生區(qū)域劃分及責(zé)任人的確定?! 。?)保安管理條例和工作流程的規(guī)范,并及時培訓(xùn)?! 。?0)入職和離職表格的完善。人員動態(tài)表格化分析。 ?。?1)工資異動表格的完善?! 。?2)編制了新的《企業(yè)管理制度》。明確了公司各部門職責(zé),工作流程等。擬定了公司薪酬體系,績效考核方案 ?。?3)部門崗位清查及《用人申請表》,食堂費用的管理表格化。  大膽進(jìn)行部分人員調(diào)整 ?。?)食堂人員的重新配置。 ?。?)保安人員的調(diào)整,不斷加強管理?! 。?)新招聘了200名生產(chǎn)車間的工人,特別注重電子廠實際工作經(jīng)驗, ?。?)新招聘了3名工程師,兩名部門主管,兩名部門經(jīng)理,不斷加強管理。  增強部門責(zé)任感,加大執(zhí)行力度。 ?。?)安排文員堅持對各部門計劃的檢查和統(tǒng)計?! 。?)安排保安對員工行為的規(guī)范檢查和監(jiān)督。 ?。?)堅持執(zhí)行公司制度,時刻以公司利益為重。  豐富員工的文化生活: ?。?)開放娛樂室,裝置高音喇叭?! 。?)出黑板報?! 。?)策劃和舉辦元旦聯(lián)歡會?! ∵x擇了媒體招聘渠道  中華英才網(wǎng)的開通?! T工關(guān)系的建立  深入車間和其他部門,了解員工目前的需要,取得他們的信任?! ∨c公司領(lǐng)導(dǎo)層的溝通  經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己的計劃和執(zhí)行情況,與部門經(jīng)理保持良好的關(guān)系,得到了他們的支持。第 31 頁 共 31 頁
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