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出納述職報告-資料下載頁

2025-04-15 01:15本頁面
  

【正文】 要回顧和總結(jié):  主要負責現(xiàn)金收付,今年我財務部從事出納工作。票據(jù)印章管理,開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務,剛剛開頭工作時我簡潔的認為出納工作似乎很簡潔,不過是點點鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務性工作,但是當我真正投入工作,才知道我對出納工作的熟悉和了解是錯誤的出納工作不只責任重大,而且有不少學問和技術問題,需要理論與實踐相結(jié)合才能把握?! ∑匠5墓ぷ髦形夷車栏褡袷刎攧找?guī)章制度,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,做到日清月結(jié),定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)覺現(xiàn)金金額不符,做到準時匯報準時處置,依據(jù)會計供應的憑證準時發(fā)放工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費,堅持財務手續(xù),嚴格審核有關原始單據(jù),不符要求的一律不付款,嚴格保管有關印章,空白支票,空白收據(jù),庫存現(xiàn)金的完整及平安,準時把握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票和遠期支票,月末關帳后盤點現(xiàn)金流量及銀行存款明細,并仔細裝訂當月原始憑證,每月準時傳送銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù),協(xié)作會計做好各項帳務處置及各地市資金下?lián)芸?,嚴格掌握專款專用和銀行帳戶的使用.  也是工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程,以上是今年工作以來的一些體會和熟悉。以后的工作中我將加強學習和把握財務各項政策法規(guī)和業(yè)務學問,不時提高自己的業(yè)務水平,加強財務平安意識,維護個人平安和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同進展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),決心再接再厲,更上一層樓?;仡櫼荒甑墓ぷ?,自己感到仍有不少不足之處:  。只是滿意自身任務的完成。  、不透。  ,創(chuàng)新意識不強?! ∈雎毴耍骸 ?0xx年xx月xx日出納述職報告14  進入公司財務部,迄今為止任職一年時間,主要負責出納工作?,F(xiàn)就任職以來的詳細狀況述職如下:  在公司各級領導和同事的正確帶領下,本人深化到出納工作的重要性。  一、務必具有高度的職責心?! 〕黾{工作繁雜、瑣碎,成天與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,細心是最基本的要求,高度的職責感和事業(yè)心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有仔細履行職責,才能在工作中發(fā)覺問題?! 《?、出納工作職責是負責現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、貨幣資金的核算和現(xiàn)金及各種有價證券的保管等重要任務?! 〕黾{工作職責重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能把握。因此,工作的效率很一般,對工作構(gòu)成了難度,如何辦理貨幣資金和各種票據(jù)的收入,保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據(jù)的平安與完整,如何填制和審核很多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,透過實踐,業(yè)務技能得到了很快的提升和熬煉,工作水平得以快速的提高?! 〗?jīng)過這幾個月緊急的工作實踐和總結(jié),出納工作是會計工作不行缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,嫻熟超群的業(yè)務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,務必具備以下的基本要求:  學習、了解和把握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的政策水平?! 〕黾{工作需要很強的操作技巧。準備盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本學問,還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)學問水平和較強的數(shù)字運算潛力。  做好出納工作首先要喜愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。  出納人員要有較強的平安意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責,并相互牽制。也要有對外的保安措施,維護個人平安和公司的利益不受到損失。  出納人員務必具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),要喜愛本職工作,精業(yè)、敬業(yè),要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,堅固的樹立為人民服務的思想?! ∫陨鲜俏?個月工作以來的一些體會和熟悉,也是我不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業(yè)務技能,使自身的工作潛力和工作效率得到了快速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作?! ∥胰温氁荒陙淼氖雎殘蟾?,不妥之處,敬請領導和同志們批判指正。出納述職報告15  自20xx年入職公司至今已經(jīng)六年多了,從管理處的財務助理到公司總部出納、總部會計,無論是做事、還是做人我都從“金網(wǎng)絡”這個暖和的大家庭學到了許多許多“受人之托,終人之事”我做到了。展望將來,我對公司的進展和今后的工作布滿了信念和期望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成果,我把參與工作以來的狀況作工作總結(jié)如下?! ∫?、前期工作總結(jié):  對于企業(yè)來說,潛力往往是超越學問的,物業(yè)管理公司對于人才的要求,同樣也是潛力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮潛力、決策潛力、創(chuàng)新潛力、社會活動潛力、技術潛力、協(xié)調(diào)與溝通潛力等?! 〉谝浑A段(20xx年—20xx年):初學階段:  20xx年畢業(yè)之初,在無任何工作閱歷、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的狀況下,我幸運的加入了“金網(wǎng)絡—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊,看似簡潔的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接,一切都是從零開頭。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法:,在各級領導和同事的幫忙指導下,從不會到會,從不熟識到熟識,我漸漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務助理兼客務代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離??蛻綦娫挼慕勇牎⒖头芭_的接待,都需要很強的專業(yè)學問與溝通潛力,物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事,協(xié)調(diào)好了大事化小、小事化了,協(xié)調(diào)不好則工作會非常被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通潛力,同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,削減不必要的人工成本。一方面,干中學、學中干,不斷把握方法:積累閱歷;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富學問把握技巧?! 〉诙A段(20xx年—20xx年):職業(yè)進展階段:  這一階段在連續(xù)擔當雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自己關于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務工作閱歷的積累,同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)學問。項目進入日常管理之后,因為新招的財務助理是應屆畢業(yè)生,我由此又接觸到了輔導新人的工作資料,我將自己的工作閱歷整理成文字后逐點的與新人一齊實踐,共同發(fā)覺問題、解決問題,經(jīng)過三個月時間的努力,新招的財務助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務助理工作了。20xx年底我又被調(diào)往公司新接管的“友愛的villa”管理處擔當財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業(yè)學問,專心協(xié)作制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的確定。  第三階段(20xx年—此刻),職場提升階段:  20xx年底,我被調(diào)往公司財務部擔當出納。出納工作首先要有足夠的急躁和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結(jié)帳盤庫工作,做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,準時編制銀行余額調(diào)整表,并做好和會計賬的對帳工作;工資的發(fā)放更是需要細心謹慎,這直接關系到員工個人的利益,因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證準時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作資料是與管理處財務助理的工作對接,由于當時管理處財務人員流淌較大,應對新人更需要急躁的去指導她們的工作,細致的講解公司的一些工作流程,使她們盡快融入金網(wǎng)絡這個大家庭?! ?0xx年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計,負責雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作,同時兼工資發(fā)放工作,這一期間我學習并把握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高快速;同時我的工作資料還包括透過對月度、季度以及年度的財務分析,準時并動態(tài)地把握管理處營運和財務狀況,發(fā)覺工作中的問題,并提出財務推舉,為管理處負責人決策帶給牢靠的財務依據(jù)。今年6月我的工作資料再次調(diào)整,工資發(fā)放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及友愛的villa管理處的主管會計工作?! 《⒅饕啔v和收獲:  在網(wǎng)絡工作的六年多時間里,積累了很多工作閱歷,尤其是管理處基層財務工作閱歷,同時也取得了必需的成果,總結(jié)起來有以下幾個方面的閱歷和收獲?! 。ㄒ唬┲挥袛[正自己的位置,下功夫熟識基本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位;  (二)只有主動融入群眾,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中持續(xù)好的工作狀態(tài);  (三)只有堅持原則落實制度,仔細理財管賬,才能履行好財務職責; ?。ㄋ模┲挥袠淞⒎找庾R,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好; ?。ㄎ澹┲挥谐掷m(xù)心態(tài)平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步?! ∪?、確立職業(yè)目標,加強協(xié)作?! ∝攧展ぷ飨竽贻?,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開頭。我喜愛我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新穎,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標?! ∫灶A算為依據(jù),專心掌握成本、費用的支出,并在日常的財務管理中加強與管理處的溝通,提倡效益優(yōu)先,注意現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險掌握,充分發(fā)揮預算的目標作用,不斷完善事前方案、事中掌握、事后總結(jié)反饋的財務管理體系?! 嵶諑た畹墓芾?,預防呆賬,削減壞賬,保全管理處的經(jīng)營成果?! P膮㈩A,協(xié)作管理處開拓新的經(jīng)濟增長點?! ∫陨鲜俏覍ψ约汗ぷ鞯目偨Y(jié)匯總,敬請各級領導賜予批判指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結(jié)工作閱歷;努力學習,不斷提高自己的專業(yè)學問和業(yè)務潛力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌進展而努力奮斗。第 30 頁 共 30 頁
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