小學(xué)師徒結(jié)對活動(dòng)實(shí)施方案-資料下載頁
2025-04-13 21:31本頁面
【正文】 ?！ 。?）主動(dòng)聽師傅的課，每學(xué)期不少于8節(jié)，聽課要認(rèn)真記錄，并寫出體會(huì)。學(xué)期結(jié)束記錄上交備查。 ?。?）每學(xué)期向同組老師開公開課或匯報(bào)課不少于 1 次，虛心聽取意見并寫好教后記?！ 。?）在師傅指導(dǎo)下，規(guī)范命制學(xué)科試題1—2套?！ 。?）經(jīng)常找?guī)煾祬R報(bào)自己的思想、學(xué)習(xí)和工作，積極參加各級(jí)各類競賽活動(dòng)?！ 。?）每學(xué)期撰寫一篇教學(xué)文章或完成一個(gè)課件,請師傅指正。 ?。?）平時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)并注意積累資料，寫好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)期末上交師徒結(jié)對工作總結(jié)一篇?！ “?、管理與考核 建立師徒結(jié)對工作領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長：安冬梅 副組長：呼群 于鴻雁 成員：馬寧 王娜日 王俊芳 建立評(píng)估考核與激勵(lì)機(jī)制： 師徒結(jié)對工作由分管教學(xué)校長負(fù)責(zé)，由教導(dǎo)處實(shí)施常規(guī)管理，年級(jí)組配合開展活動(dòng)。教導(dǎo)處建立“師徒結(jié)對”檔案，記錄師徒成長歷程，作為晉職、評(píng)優(yōu)的參考依據(jù)?！ 「鶕?jù)師徒結(jié)對實(shí)施方案和協(xié)議要求，對師徒結(jié)對工作進(jìn)行目標(biāo)考核。強(qiáng)化對師徒進(jìn)行捆綁式的管理、考核與評(píng)價(jià)。實(shí)行動(dòng)態(tài)滾動(dòng)管理，對不稱職的師傅予以調(diào)換，對不認(rèn)真履職的徒弟給予批評(píng)教育限期改正?！ 】偨Y(jié)表彰 每學(xué)期末，新教師要進(jìn)行一次公開匯報(bào)教學(xué)，屆時(shí)，校領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)處、師徒結(jié)對工作領(lǐng)導(dǎo)組將員進(jìn)行聽評(píng)課，根據(jù)聽評(píng)課結(jié)果和新老教師平時(shí)的聽課、指導(dǎo)情況，進(jìn)行總結(jié)表彰，對表現(xiàn)突出的新老教師分別授予優(yōu)秀匯報(bào)課獎(jiǎng)和優(yōu)秀輔導(dǎo)獎(jiǎng)等。 8 / 8
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