醫(yī)院骨科護(hù)師年度工作計(jì)劃-護(hù)師工作計(jì)劃-資料下載頁
2025-04-13 21:10本頁面
【正文】 揮個人力量?！ ∽屆總€人都參與管理，以增強(qiáng)其責(zé)任感和主人翁意識?！ ∑摺⒆龊眯畔⒌膫鬟_(dá)和文件的整理。 每次參加醫(yī)院開會的第二天晨會時(shí)對內(nèi)容進(jìn)行原文傳達(dá)，科室人員進(jìn)行傳達(dá)簽到。對下發(fā)文件分類進(jìn)行存放，以便查閱。擬指定專人對文件進(jìn)行管理。努力做到思想與醫(yī)院同步，積極融入醫(yī)院文化建設(shè)中?！ “恕㈤_展護(hù)理成本效益的研究。 避免資源的閑置與浪費(fèi)，提高資源利用率，合理配置護(hù)理資源。定量分析，以盡量少的勞動耗費(fèi)與物質(zhì)耗費(fèi)，提供更多的適合社會需要的衛(wèi)生服務(wù)，取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。第 2 頁 共 2 頁
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