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法律服務(wù)所聘用合同4篇-資料下載頁(yè)

2025-04-12 23:45本頁(yè)面
  

【正文】 因嚴(yán)重失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實(shí)。 ?。?)偽造個(gè)人學(xué)歷和經(jīng)歷: ?。?)因個(gè)人失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的?! 。?)被依法追究刑事責(zé)任,或被司法行政部門(mén)或律師協(xié)會(huì)紀(jì)律委員會(huì)處分?! 〖追接邢铝星樾沃坏模曳娇梢噪S時(shí)解除合同: ?。?)不按合同約定,向乙方支付應(yīng)得薪金或提供工作條件的。 ?。?)以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的?! ∫曳接邢铝星樾沃坏?,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知乙方,或多發(fā)一個(gè)月工資代替提前通知期。同時(shí),應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時(shí)間,以一年工作時(shí)間折算一個(gè)月工資(注:不到半年折算半個(gè)月工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補(bǔ)償金?! 。?)患病或非因工負(fù)傷,經(jīng)_個(gè)月醫(yī)療期(注:可參照蘇州市勞動(dòng)行政部門(mén)的有關(guān)規(guī)定確定)滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作。 ?。?)經(jīng)考核不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后仍然不能勝任工作?! 。?)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同屆時(shí)無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的?! ∫曳饺缦M獬竞贤瑧?yīng)提前個(gè)月書(shū)面通知甲方,否則,乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前個(gè)月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失,并且該經(jīng)濟(jì)損失超過(guò)了違約金,甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額?! ∪缂追竭`反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,并可要求甲方向乙方支付賠償金?! ‘?dāng)本合同提前解除或期滿終止時(shí),除非雙方另有約定,乙方必須根據(jù)甲方要求: ?。?)立即停止以甲方名義從事一切活動(dòng)或完成甲方的未了事務(wù)。 ?。?)及時(shí)向甲方移交其所有業(yè)務(wù)和全部工作?! 。?)及時(shí)向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財(cái)產(chǎn),包括但不限于本合同第五條第2款中列舉的一切甲方文件和資料。  (4)按甲方規(guī)定結(jié)清所有賬目。  除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)事項(xiàng),或未能及時(shí)辦理上述移交和交接工作,否則甲方應(yīng)在本合同提前解除或期滿終止后的____天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)?! 〉谄邨l爭(zhēng)議的解決  甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對(duì)本合同理解有關(guān)的一切爭(zhēng)議,應(yīng)由雙方根據(jù)蘇州市律師協(xié)會(huì)律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)則,在律師協(xié)會(huì)的主持下,由蘇州市律師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解委員會(huì)通過(guò)調(diào)解方式加以解決。調(diào)解不成的,甲乙雙方的任何一方均可向甲方注冊(cè)地勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?! 〉诎藯l合同生效及其他  本合同由甲方與乙方于_________年_________月_________日簽定并生效?! ?,可由雙方另行協(xié)商,并簽署補(bǔ)充協(xié)議。  ,雙方各持一份,報(bào)司法行政部門(mén)一份,均具有同等效力。  甲方:_________  乙方:_________(簽字)  日期:法律服務(wù)所聘用合同4  聘用單位:三臺(tái)縣石安法律服務(wù)所   受聘人員:   為大力發(fā)展基層法律服務(wù)事業(yè),穩(wěn)定基層法律服務(wù)隊(duì)伍,根據(jù)司法部、省司法廳、市司法局的有關(guān)文件規(guī)定,乙方提出執(zhí)業(yè)申請(qǐng),經(jīng)審查符合基層法律服務(wù)執(zhí)業(yè)條件,甲方同意聘用乙方為本所基層法律服務(wù)工作者。甲乙雙方為明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系,特訂立本合同,以便共同遵守?! ∫?、聘用期限:自20xx年5 月 12 日至20xx年 5月11日止?! 《?、聘用期間:乙方必須承認(rèn)本所《章程》享有并履行本所《章程》所規(guī)定各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù),經(jīng)濟(jì)上實(shí)行效益浮動(dòng)工資制。即按乙方業(yè)務(wù)收入總額的60%計(jì)發(fā),上不封頂,下不保底,按月支付,年終結(jié)算,甲方不在支付其他經(jīng)濟(jì)費(fèi)用?! ∪?、本合同生效后,甲方按乙方業(yè)務(wù)收入的5%支付給乙方,由乙方自行購(gòu)買養(yǎng)老保養(yǎng),不足費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)?! ∷?、乙方在聘用期間必須服從甲方安排,遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和內(nèi)部管理辦法,積極工作,完成年度崗位目標(biāo)任務(wù),遵守職業(yè)道德和法律,接受年度考核、考評(píng),不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),工作技能。  五、乙方因自身工作原因給當(dāng)事造成損害的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任?! ×?、有下列情況之一者,甲方有權(quán)中止或解除合同。  本合同確定的聘用關(guān)系,違反國(guó)家用工制度的。  乙方經(jīng)上級(jí)選拔任用或考入高等學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。  乙方因健康原因不能勝任工作的?! ∫曳揭蚬ぷ餍枰?,被國(guó)家機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位錄用的?! ∫曳讲荒苋嫱瓿杀灸甓饶繕?biāo)考核任務(wù)的?! ?yán)格違反甲方規(guī)章制度和法律,經(jīng)教育不改或受黨紀(jì)政紀(jì),刑罰處罰的?! ?yán)重失誤,徇私或舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損失的?! ∑?、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效?! “恕⒈竞贤皇饺?,甲、乙雙方各執(zhí)一份,主管單位一份?! 【?、本合同的未盡事宜和需要修改、完善的,均需雙方協(xié)商一致,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,并存主管單位備查。  甲方:三臺(tái)縣石安法律服務(wù)所 法定代表人:  乙方:  簽訂時(shí)間: 年月日— 21 —此文檔下載后,可根據(jù)您的需要隨意編輯修改,歡迎您下載使用。— 1 —
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