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臨時用工協議書集合15篇-資料下載頁

2025-04-12 21:01本頁面
  

【正文】 ,雙方約定按本協議年標的額的15%,由泄密方給蒙受損失的一方賠償?! “?、協議的變更、解除、終止和續(xù)訂 ?。ㄒ唬┘滓译p方應共同遵守本協議的各項條款。在協議履行期間,未經對方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協議,應及時通知對方,雙方通過協商,對協議進行變更或解除?! 。ǘ┍緟f議期滿前30日,甲乙雙方應就本協議是否終止或續(xù)訂進行協商,并按協商結果辦理終止和續(xù)訂協議手續(xù)。如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù),協議終止后,甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務人員,則視為續(xù)訂同一期限的派遣協議,甲乙雙方應當及時補辦派遣協議手續(xù)?! 【?、其他 ?。ㄒ唬┪幢M事宜,法律、法規(guī)有規(guī)定的,按照相關規(guī)定辦理。無規(guī)定的,由雙方協商解決。經雙方協商一致對本協議進行修改、補充達成的補充協議與本協議具有同等效力?! 。ǘ╇p方在履行協議時發(fā)生爭議,應本著實事求是的精神友好協商解決;協商不成,可向人民法院提起訴訟?! 。ㄈ┍緟f議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份?! 〖追剑骸 ∫曳剑骸 ∧暝氯漳暝氯张R時用工協議書14  甲方:_______________________________  乙方:_______________________________  本著平等自愿,協商一致的原則,甲乙雙方經過共同商議,就有關事項達成以下協議:  一、雙方責任 ?、奔追截熑巍 、艦槠赣萌藛T提供勞動用具與材料以及必備的勞動保護用品?! 、茖ζ赣萌藛T的勞動進行安排與管理,對其在工作中出現的問題或困難進行及時的協調與解決?! 、菍ζ赣萌藛T進行安全知識教育和操作技能培訓?! 、葘ζ赣萌藛T的工作進行考核評定,按雙方的約定及時結算與支付勞務費?! 、杉追街回撠熞曳降膭趧召M用,不包含各種保險等未約定的各種費用?! 、室曳皆谛9ぷ髌陂g發(fā)生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔,甲方沒有責任?! 、惨曳截熑巍 、乓曳饺藛T在應遵守國家有關的法律法規(guī),服從甲方管理人員管理?! 、瓢磿r保質保量完成甲方下達的工作指令和任務?! 、且曳饺藛T對甲方提供的工具與材料必須愛護使用,若因丟失或使用不當而造成的工具材料損失,乙方應予以賠償?! 、葒栏褡袷毓さ氐陌踩?guī)章制度及安全操作規(guī)程,如因違反以上制度而發(fā)生的安全事故,責任由乙方自行承擔?! 、梢曳饺藛T必須按時上下班,努力做好自己的本職工作。上班時間要堅守崗位?! 、室曳饺藛T自身所發(fā)生經濟和民事糾紛由其自行解決,因違法亂紀所造成的后果自己承擔?! 《趧召M結算及支付辦法 ?、眲趧召M:  按照________市工資標準:每月____________元。不提供保險及其它任何費用?! 、惨曳降膭趧召M每月結算一次,結算起止時間為當月的____日至______日止,次月____________日前甲方向乙方支付上月的勞務費。  三、其他事項  ⒈勞務協議期限未到,乙方人員提出終止合同,必須提前一個月提出申請,待甲方找到替換人員后,才可結算工資離開學校。對于未經許可而退場的乙方人員,甲方有權扣除其前一個月的工資?! 、灿邢铝星闆r之一,甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發(fā)其尚未支付的工資?! 、乓曳交疾?,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的; ?、茋乐厥殹I私舞弊、對甲方利益造成損害的;  ⑶乙方違反勞動紀律、經教育仍無改正的; ?、炔荒軇偃伪韭毠ぷ鳌! 、秤邢铝星闆r之一,乙方可以單方終止合同?! 、偶追讲荒馨春贤s定向乙方支付勞動報酬的; ?、萍追讲宦男泻贤?,違反法律法規(guī)的規(guī)定而侵害乙方合法權利的;  四、附則  本協議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效,到本工作結束,勞務費結算并支付完畢后該協議自行失效?! 〖追剑篲__________________________乙方:__________________________  日期:________年______月______日日期:________年______月______日臨時用工協議書15  甲方:_______________________________________  乙方:_______________________________________  為進一步規(guī)范公司臨時用工人員管理,保障臨時用工人員在工作中人身安全,明確作業(yè)過程中甲乙雙方各自的安全責任,根據國家有關法律、法規(guī)、經甲乙雙方協商,特簽訂本安全協議書:  一、工作概況  工作內容:____________________________________  工作地點:____________________________________  承包方式:采用“固定計件結算”方式支付臨時用工工資  二、甲乙雙方共同責任  1.、甲乙雙方須共同遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)定,認真執(zhí)行國家、行業(yè)、企業(yè)安全技術標準?! ?.、在甲方的統一管理下,共同組成作業(yè)現場臨時安全負責人,對作業(yè)人員清楚交接作業(yè)安全方法措施,并在作業(yè)過程中嚴格貫徹執(zhí)行?! 猿帧鞍踩谝?,預防為主”的方針,不得違章指揮和違章作業(yè)。在組織生產時先落實安全保護措施,防止安全事故發(fā)生?! 。瑖烂C安全勞動紀律,規(guī)范安全行為,禁止野蠻施工或作業(yè)?! “l(fā)生事故時,雙方應立即采取措施保護現場,搶救傷員,防止事故擴大,并及時報告上級主管部門,組成事故調查小組,查明事故原因,確定事故責任,按照“三不放過”的原則擬訂改進措施,提出對事故責任者的處理意見?! ∪⒓追降木唧w責任  甲方對施工現場安全管理負責。組織指揮現場安全生產,向乙方告知本企業(yè)、本施工現場的安全生產規(guī)章制度,對乙方安全生產實施監(jiān)督管理。  在安排乙方工作時須針對其施工內容、工藝要求,提出施工方法和安全注意事項。  對乙方相對固定人員應進行登記造冊,復驗身份證件,并協助乙方按名單對作業(yè)人員進行“三級”安全教育?! σ曳阶鳂I(yè)中的安全行為進行日常監(jiān)督檢查,糾正違章指揮和違章作業(yè)。發(fā)現嚴重的違章、違紀和事故隱患,應立即責令停工,監(jiān)督整改后按雙方商定的管理辦法進行處理。嚴重者給予立即終止臨時用工協議并清退出場,所造成的一切經濟損失由乙方承擔。  對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期進行檢查和維護,及時消除隱患,保證其安全有效?! ∷?、乙方的具體責任  接受甲方管理人員的指揮和監(jiān)督,遵守甲方的安全管理制度,并對作業(yè)過程中的自身安全負責?! 付▽H素撠熍R時用工人員安全管理、作業(yè)現場安全等具體工作  臨時用工負責人應根據甲方安全作業(yè)要求組織好所管轄人員安全?! ο鄬潭ㄗ鳂I(yè)人員須登記造冊,定期對作業(yè)人員進行安全教育,發(fā)生人員調整時,要迅速報告甲方,并及時進行安全教育,未經安全教育的不得進入施工現場,不得錄用無身份證件的人員和童工?! ∫曳阶詭У膭趧颖Wo用品及機具、設備,應使用合格產品,一律禁止使用假冒偽劣產品和不合格的設備設施?! ∨R時作業(yè)人員在作業(yè)中必須遵章守紀,不得違章指揮和違章操作。作業(yè)中如因乙方作業(yè)人員違章指揮、違反紀律、違反安全操作規(guī)定而發(fā)生傷亡事故,其損失由乙方自行負責,給甲方造成損失的應負責賠償?! ∥?、此協議一式______份,經甲乙雙方簽字后生效,具有同等法律效力?! 〖追剑篲__________________________乙方:__________________________  日期:________年______月______日日期:________年______月______日— 34 —此文檔下載后,可根據您的需要隨意編輯修改,歡迎您下載使用?!?1 —
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