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物業(yè)管理員工作總結(jié)(匯編15篇)-資料下載頁

2025-04-05 22:02本頁面
  

【正文】 糾察制度、巡邏隊員值勤登記制度、車輛進出登記管理制度、小區(qū)業(yè)主物品搬遷制度、小區(qū)來人來訪登記制度,由于管理制度的健全和認真的貫徹執(zhí)行,使管理責任造成的責任事故為零?! ?二)強化保安訓練。我處按照用什么、學什么、練什么的原則,堅持每天傍晚利用隊員的休息時間對備勤隊員進行軍事科目演練及理論知識的學習和培訓。制定小區(qū)治安突發(fā)事件  的緊急處理程序和消防應(yīng)急緊急處理程序的演練方案。根據(jù)治安管理條例和消防管理條例,每月對隊員進行不少于一次實戰(zhàn)演練,提高實際指揮演練水平。  (三)完成任務(wù)出色。由于我隊隊員通過各種專業(yè)理論的培訓,使隊員在***公司組織的各種活動中都能出色完成各項治安保衛(wèi)工作,受到公司領(lǐng)導的好評。駐地一方保一方平安,與***派出所、***社區(qū)警務(wù)室的社區(qū)民警密切聯(lián)系配合,警保聯(lián)勤制度在我區(qū)得到有效實施。我處隊員主動參與維護建筑工地的治安防范工作,確保***公司工程部人員在現(xiàn)場的安全。一年來,隊員多次制止了外來人員在內(nèi)湖鉤魚、車輛占壓草坪、隨處方便和安全火險等。  五、財務(wù)收費款實賬明  我處嚴格執(zhí)行公司財務(wù)制度,按照有關(guān)協(xié)議收取服務(wù)費,合理控制消費性開支,節(jié)約經(jīng)營成本。20xx年收取服務(wù)費共計***元?! ?一)賬目管理詳實清晰。我處根據(jù)財務(wù)的分類規(guī)則,對于每一筆進出賬,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。按照財務(wù)制度,我處細化當月收支情況,定期編制財務(wù)報表,按公司的要求搞好每月例行對賬。從全年的情況看,與財務(wù)部銜接流暢,沒有出現(xiàn)漏報、錯報的現(xiàn)象。  (二)收費管理及時無誤。我處結(jié)合***小區(qū)的實際,遵循服務(wù)費協(xié)議收繳辦法,認真搞好區(qū)分,按照***公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費,協(xié)調(diào)關(guān)系,微笑服務(wù),定期予以收繳、催收,20xx年全年的服務(wù)費已全額到賬。同時,協(xié)助***公司及時收繳施工單位的水電費?! ?三)合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我處堅持從公司的利益出發(fā),積極為公司當家理財。特別在經(jīng)常性開支方面,控制好消費性開支,想方設(shè)法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系,嚴格把好采購關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費?! ×?、下步需要改進和解決的問題工作總結(jié)  一是小區(qū)設(shè)施設(shè)備較多,但工程部至今未向我處移交各類工程圖紙、說明書、質(zhì)量保證書等。也有部分設(shè)備達不到運行要求,甚至有的設(shè)備沒有配備齊全。更沒有向我處正式進行設(shè)施設(shè)備移交,且大部分設(shè)施設(shè)備仍在保修期內(nèi),仍需工程部協(xié)調(diào)處理?! 《谴罅糠课荽嬖诓煌潭鹊臐B漏水情況得不到及時解決,xxxx裝修的業(yè)主有xxxx為別墅、xxxx公寓樓,均有滲漏情況,工程部已安排施工人員維修,但滲水問題一直沒能得到徹底解決,對業(yè)主的影響較大,且維修施工工藝不能達到解決滲漏水要求。此事,我處正積極聯(lián)系甲方工程部盡快解決,以免影響管理費收取。  三是小區(qū)內(nèi)的標識系統(tǒng)仍不完善,如:停車牌、限速牌、草坪警示牌等,這個問題我處多次有聯(lián)系函發(fā)給甲方公司但至今未解決。物業(yè)管理員工作總結(jié)13  回首20xx,我的工作同樣經(jīng)歷著不平凡。  3月份帶著樸實與好奇的心情來到了駿高物業(yè),開始了一段新壞境的里程,工作內(nèi)容包裹著熟悉的和未知的,鞭策著我需要付出更多的努力去學習和挑戰(zhàn)?! ∵M一年時間轉(zhuǎn)瞬就過去了,在部門領(lǐng)導的培養(yǎng)與同事們的幫助下我很快熟悉和勝任了物業(yè)管理員的崗位職責?! q末,每個人都應(yīng)該梳理過去、籌劃未來,此刻就將自己近一年來的工作總結(jié)如下:  一、物業(yè)服務(wù)工作  物業(yè)工作主要有日常報修,投訴處理,收費,基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維護,環(huán)境衛(wèi)生,蚊蟲、老鼠的消殺。有學習培訓,上級部門檢查等。  催繳管理費及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項目的整改是管理處20xx年度的主要工作,經(jīng)過與物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。  二、辦公室工作  辦公室工作對我來說是一個全新的領(lǐng)域,工作千頭萬緒,有書文處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。  面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,需自我強化工作意識、注意加快工作節(jié)奏。提高工作效率。  冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度、避免疏漏和差錯?! ∪?、存在的不足  本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得一定效果,但也存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:  第一,物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位。許多工作都要邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高?! 〉诙?,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。  第三,向領(lǐng)導提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進一步提高?! 〉谒模筒块T領(lǐng)導及公司員工間的溝通有待加強。  四、努力的方向  第一,加強學習,拓寬知識面?! ∨W習房產(chǎn)業(yè)知識和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識?! 〉诙?,本著實事求是的原則、注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通。有效形成團結(jié)一致、群策群力的氛圍?! 〉谌?,向領(lǐng)導提供有效數(shù)據(jù)?!  安环e蛙步,無以至千里。不積小流,無以成江海?!?0xx,收獲了成功,經(jīng)歷了困難,感受了啟迪。20xx我會一如既往,載著百倍的信心和努力駛向新的一年......  最后預(yù)祝XX物業(yè)公司日益壯大,祝全體同事工作順利,平安幸福!物業(yè)管理員工作總結(jié)14  一、全方位做好發(fā)動工作,鼓勵學生積極參與考證。  考證報名工作是自愿的。考證人數(shù)的多少又決定了考證費用的高低考證培訓條件的優(yōu)劣。因此,參與考證人數(shù)的多寡對本次考證關(guān)系重大。為使人數(shù)達標,班主任首先在家長會上與家長就考證問題進行了宣傳,和有考證意向的家長取得一致。其次,對有考證意愿的學生由班主任再進行個別溝通。最后,學校領(lǐng)導也積極配合,在適當?shù)臅r候?qū)W生進行了動員和鼓勵。當然,在和學生及其家長溝通的過程中,我們主要圍繞考證對學生就業(yè)的意義,及對參與考證的學生所表現(xiàn)出的積極向上的精神進行鼓勵而展開。最終,參與考證的人數(shù)達到了最低30人的標準,這為考證費用的有效降低和考證輔導工作的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)?! 《⒓訌娸o導期間的教學管理,努力提高輔導質(zhì)量  按照學校和考證輔導機構(gòu)的協(xié)商,考證輔導老師由考證輔導機構(gòu)派出,考證輔導課共分12次,每周六上課??甲C工作按時間節(jié)點進入了學習輔導階段。此時,抓教學秩序的穩(wěn)定就成了擺在我們面前的重要事項。為了維護好課堂教學秩序,結(jié)合教學實際,我們開展了以下一些工作:  建章立制完善輔導教學管理制度  在動員學生考證的基礎(chǔ)上,由學生和家長共同簽署維護課堂教學秩序保證努力學習的書面協(xié)議。這為我們在維護課堂教學秩序方面提供了良好依據(jù)。在隨后的課堂教學中我們依此協(xié)議很好的處理了四位擾亂課堂紀律的學生。及時平息了影響課堂紀律的突發(fā)事件,為輔導教學的順利開展鋪平道路?! ∨c輔導教師積極溝通,適時調(diào)整教學策略  通過交流,本此參加輔導的老師在業(yè)務(wù)素質(zhì)上水平都較高。但由于平時的輔導對象要么是大學生,要么是社會上主動報名參加培訓有著強烈學習動機的人員。因此,在面對我校學生時,教學方式方法上應(yīng)該有所調(diào)整。具體而言就是通過講練結(jié)合,來調(diào)節(jié)學生的注意力,以提高教學效益。  培養(yǎng)班干部,多方關(guān)注教學秩序的穩(wěn)定  僅有規(guī)章制度,和輔導老師的溝通我們認為還不夠,因為畢竟輔導教師和學生接觸的時間短,對學生了解的不多。這就要班主任和班干部發(fā)揮作用。并依據(jù)規(guī)章制度維護教學秩序的穩(wěn)定。為此,兩位班主任和學校分管領(lǐng)導在每次輔導課時,都全程關(guān)注,必要時進教室聽課。在班主任未進教室之時,由班干部隨時向班主任通報教室里發(fā)生的突發(fā)事件?! ∪?、抓好考前復(fù)習,努力提高通過率  教師輔導工作結(jié)束后,學生的考前復(fù)習工作就成了學校教師的重頭戲,為了提高考試的通過率,根據(jù)學生的實際情況我們采取了如下措施?! ≡谛?忌脤I(yè)課學習時間,全力復(fù)習迎考  物管二年級學生還在學校學習,這為學生復(fù)習提供了良好的條件,我們和物管專業(yè)的相關(guān)教師協(xié)商,由專業(yè)老師在專業(yè)課上輔導學生復(fù)習?! ≡谕鈱嵙晫W生由家長督促復(fù)習  物管三年級學生大多在外實習。為此,班主任就考證復(fù)習事宜,專門和每個家長溝通。明確考試復(fù)習的范圍和內(nèi)容,以及復(fù)習要求。由學生利用實習之余復(fù)習迎考?! √峁?fù)習條件,組建復(fù)習小組  由于考試題庫大,學生可供復(fù)習的內(nèi)容少,我們及時依據(jù)題庫編印了一些試卷,方便學生復(fù)習。同時,組建了復(fù)習小組,由學生之間相互抽背。教師則關(guān)注重點學生的復(fù)習工作,主要是學習習慣差的,復(fù)習態(tài)度上不認真的同學?! ?yīng)該說有了上述措施的施行,培訓輔導工作的全程還是令人滿意的。學生們通過此次輔導確實收獲良多,有十三位同學獲得了資格證書,還有一些同學盡管未通過,但也有了通過的自信,積極報名參加補考培訓。當然,一次性通過的學生數(shù)不多,說明我們的工作還有很多漏洞。主要有以下幾點:  對學生的學習習慣的不良程度還有低估,工作做的還可以更細致。  考前注意事項未能有力強調(diào)。至使學生面對特殊情況的應(yīng)變不足。  平時教學與考證內(nèi)容脫節(jié)較多。這些問題的存在要求我們在未來的學生實訓考證過程中,只有將輔導和管理工作做的更細致,更扎實才能讓學生在考證中收獲的更多更好。物業(yè)管理員工作總結(jié)15  作為一名普通物業(yè)管理員,我的工作職責主要是熟悉和掌握物業(yè)管理方面的法規(guī)、制度、政策,不斷提高、更新自己的知識結(jié)構(gòu),與時俱進地跟上物業(yè)管理發(fā)展方向;第二是將學到的理論知識用于指導自己的實際工作,盡最大能力處理好,協(xié)調(diào)好企業(yè)與業(yè)主之間的關(guān)系;其次是盡職盡責地做好每一項工作,始終保持昂揚的精神狀態(tài),堅持服務(wù)為主、管理為輔的思想,取信于業(yè)主,維護好公司良好的形象。身為公司一員,這些都是我必須做到的。沒想到卻引起公司領(lǐng)導對我的關(guān)注,不但經(jīng)常給予我口頭表揚,當?shù)弥以凇皟S苑”上班離家較遠時,于今年初將我調(diào)到離家較近的總公司上班。現(xiàn)在不但上班近了,而且各方面待遇也得到了改善。同時也更深深地體會到公司的“人情味”,除工作外,公司領(lǐng)導還會關(guān)心每位員工的家庭情況,甚至連工作時的中餐、上下班的接送車都會充分考慮到安排得妥妥當當。  未來公司之前,只知道“xx”公司是一個很有發(fā)展?jié)摿Γ哂幸欢ㄖ鹊拿駹I企業(yè),但不知道還是一個充滿愛心的集體,現(xiàn)在親眼看到“xx”的許多員工,因充分施展自己的才華,工作認真、踏實,在公司領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,都能夠享受到公司的在購車補貼,購房實實在在的優(yōu)惠,從而才能成為“有房有車”一簇,人生價值得到了充分體現(xiàn);家庭暫時有困難的員工也能及時得到公司適當損贈等等。因此我感到“xx”公司是每位有志之士施展自己才華的大舞臺,也是一個“關(guān)愛”的大家庭,沒想到我來“xx”才一年多時間,就親身感受到了“xx”的這份愛?,F(xiàn)在我終于明白在深圳這個人才流動頻繁的城市,為什么有的員工在這里一干就是十年,有的竟表明只要“xx”不炒他,他愿意在這里奮斗終身?! ∮浀媒衲昴杲K總結(jié)會上,公司董事長陳紅天先生說過“人的一生,除了錢之外,還有很多更值得珍惜的東西?!笔堑?,尤其是情和愛,還有人生的價值。為此,我們也只有扎實干工作,才無愧于公司領(lǐng)導的關(guān)心,無愧于這樣一個“重人才、有關(guān)愛”的大家庭。第 33 頁 共 33 頁
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