職業(yè)病防治工作計劃和實施方案-資料下載頁
2025-04-05 21:59本頁面
【正文】 文說明書，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)病防護以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容?！ ⒎派湫酝凰?、含有放射性物質(zhì)的材料的管理規(guī)定。 《職業(yè)病防治法》第二十六條第一款：向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的`化學(xué)品、放射性同位素、含有放射性物質(zhì)的材料的，應(yīng)當(dāng)提供中文說明書，說明書應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)品特性、主要配方、存在的有害因素?？赡墚a(chǎn)生的后果、安全使用注意事項、職業(yè)病防護以及應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目的警示標(biāo)識和中文警示說明。貯存上述材料的場所應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置危險物品標(biāo)識或者放射性警示標(biāo)識?！ ！ 堵殬I(yè)病防治法》第三十條第一款：用人單位與勞動者訂立勞動合同(含聘用合同，下同)時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞。第二款：勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害時，用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向勞動者履行如實告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。 告知的內(nèi)容包括： (1)勞動過程中可能接觸職業(yè)病危害因素的種類、危害程度?！ ?2)危害后果?！ ?3)提供的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品?！ ?4)工資待遇、崗位津貼和工傷社會保險待遇。 (5)職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)教育?！ ?6)職業(yè)病防治規(guī)章制度和操作規(guī)程?！ ！ 堵殬I(yè)病防治法》第三十一條規(guī)定的培訓(xùn)對象包括：用人單位的負責(zé)人、勞動者。職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的方式有：用人單位負責(zé)人的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、用人單位對勞動者進行的上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。其內(nèi)容和目的是普及職業(yè)衛(wèi)生知識。 (二)職業(yè)病防治實施方案 用人單位應(yīng)結(jié)合本單位職業(yè)病防治工作的實際情況，參照以上職業(yè)病防治計劃所列的事項，制定本年度職業(yè)病防治工作目標(biāo)，確定本年度職業(yè)病防治工作的具體事項。然后，將各項工作事項分解、細化。最后，將分解、細化的各項工作納入時間表、把任務(wù)落實到人，實行分工負責(zé)、按時完成職業(yè)病防治計劃的實施方案?！ 楸Ｕ下殬I(yè)病防治計劃的落實，實施方案應(yīng)該包括對開展各項工作所需經(jīng)費的預(yù)算。只有經(jīng)費得到了落實，才能保障勞動者的合法權(quán)益和職業(yè)病防治措施的落實。 11 / 11
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