借用員工協(xié)議范本-資料下載頁
2025-04-05 13:25本頁面
【正文】 成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第二十二條 甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。第二十三條 乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資等（包括但不限于此）中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償：依照法律法規(guī)約定和協(xié)議約定乙方應承擔的賠償責任；違反甲方依法制訂的規(guī)章制度；工作失誤給甲方造成了經濟損失。3八、其他規(guī)定第二十四條 乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度（包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動協(xié)議管理辦法等），確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本協(xié)議的組成部分，對乙方有約束力。第二十五條 甲乙雙方在履行本協(xié)議中若發(fā)生勞動爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。第二十六條 如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照本協(xié)議中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。第二十七條 本協(xié)議未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第二十八條 本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方： 甲方代表人（委托人）： 地址：乙 方： 性別： 身份證號碼： 通訊地址： 聯(lián)系方式： 4第 6 頁 共 6 頁
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