員工寫給部門領導的感謝信范文-資料下載頁
2025-04-05 12:11本頁面
【正文】 積極參與，會議才能這樣盛大，因為你們的大力配合，會議才會如此有序。特別是外省營業(yè)部的兄弟姐妹們，大家組織并帶領如此多客戶到千里之外的張家界參加這樣的一次會議實屬不易，這離不開你們的高效組織和全情付出，這也是對我們最大的勉勵! 此致 敬禮! 員工寫給部門領導的感謝信范文5 尊敬的子杰總： 您好! 感謝您推薦我參加TL45期《目標落地100》的培訓，我很慶幸，自己入職僅僅幾個月，就有機會來培訓，也讓我對一樹的企業(yè)文化有了更深刻的認識，佩服企業(yè)領導人的格局。 這是我接觸目標落地訓練的第一個模塊，今天是培訓的第三天，也是淚點最多的一天，有感動的、委屈的。有不拋棄、不放棄、不放過。有被教導員、伙伴像鏡子一樣指出自己問題的淚水，意識到自己的不足：膽怯、懦弱、不負責任、不積極主動、沒擔當、負能量，曾經(jīng)自以為是的認為只要不是與自己相關的人、事，不去接觸就好了，這些問題誰身上不會有一些?殊不知就是自己這些認為微小的問題被放大了，影響的不僅僅是自己的生活、工作，也讓自己身邊的人受傷。在團隊中，將不屬于自己的任務甩得遠遠的。在家人中，總認為時間還很多，陪伴、溝通的機會還很多，卻殊不知，這些固有模式只會讓自己死循環(huán)，通過培訓，我意識到打開心扉，才能重生。陪伴在身邊的人，我們要選擇不拋棄不放棄，自己在不打破這些固有模式，談何成長?！ 〔皇撬械呢熑?，要有能力了才能去擔當，所以我承諾，從現(xiàn)在開始，在團隊中打開心扉，不封閉自己，用積極、擔當、正能量、激情的心態(tài)去工作，不推諉，言必行行必果。在生活中，家人的陪伴不等人，即使達不到?；丶铱纯?，一個暖心的電話、一個視頻也能讓他們舒心?！ ≌嫘母兄x公司及領導的培養(yǎng)，謝謝!
高考資料相關推薦
鄂ICP備17016276號-1