聘用合同書范本(人事代理人員)(通用版)-資料下載頁
2025-04-05 05:54本頁面
【正文】 可適當收取費用，數(shù)額按培訓或引進后乙方加甲方服務的年限，以每年遞減所支費用的______%的比例計算。，涉及商業(yè)秘密、知識產權等方面問題，而給甲方造成經濟損失的，按國家相應的法律、法規(guī)，乙方應給予甲方必要的經濟賠償。八、聘用合同爭議的處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。九、雙方其他約定。，乙方基本服務期(_______年)滿前，房產證由甲方保管。基本服務期滿且考核合格的，房產證交給乙方。，需向甲方繳納違約金，違約金金額按______________號文執(zhí)行。，乙方可決定是否繼續(xù)應聘。十、其他事項，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份存入檔案。，確因故需代簽的，須經合法授權，否則，代簽無效。，若有條款與國家新頒布實施的法律、法規(guī)或政策抵觸的，以國家新的法律、法規(guī)或政策為準。 6 / 6
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