廣州市勞動合同通用——【精品模板】-資料下載頁
2025-04-02 02:02本頁面
【正文】 《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動合同.八,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《勞動合同法》和國家,省,市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.九,通知和送達(dá)甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知,文件,文書,資料等,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方.十,因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.十一,本合同的條款與國家,省,市的新頒布的法律,法規(guī),規(guī)章不符的,按新的法律,法規(guī),規(guī)章執(zhí)行.十二,雙方需要約定的其他事項(xiàng)本合同(含附件)一式兩份(鑒證時(shí)需一式三份,其中鑒證機(jī)構(gòu)留存一份),雙方簽字后,甲方必須將其中一份交給乙方持有,視為尚未與乙方簽訂本勞動合同。發(fā)生糾紛時(shí),不得以已簽訂本合同為由對抗乙方的主張,并由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任.甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)法定代表人(委托代理人):年 月 日 年 月 日 [鍵入公司名稱]
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