常用版勞務(wù)勞動(dòng)合同樣式——范本-資料下載頁
2025-04-02 01:52本頁面
【正文】 的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。解除勞動(dòng)合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時(shí)間等內(nèi)容。九、違反合同承擔(dān)的責(zé)任一方違反合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，予以適當(dāng)賠償。十、調(diào)解與仲裁雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商無效，向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解無效，向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁不服，可向甲方所在地人民法院起訴。十一、雙方需要明確的其他事項(xiàng)_________。十二、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省、市有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定不符，雙方按新規(guī)定執(zhí)行。甲方（蓋章）：___________________法定代表人（簽字）：_____________簽訂地點(diǎn)：_______________________________年____月____日乙方（蓋章）：___________________簽訂地點(diǎn)：_______________________________年____月____日鑒（公）證意見：_________________經(jīng)辦人：_________________________鑒（公）證機(jī)關(guān)（章）_____________________年____月____日（注：除國家另有規(guī)定外，鑒（公）證實(shí)行自愿原則 10 / 10
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