企業(yè)臨時用工合同(標準版)-資料下載頁
2025-04-01 22:38本頁面
【正文】 前半個月通知對方。并辦理有關手續(xù)。七、違約責任甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內辭退乙方的，按乙方實際損失予以賠償，具體數額由雙方協商。乙方違反本合同有關條款給甲方造成經濟損失的，甲方可根據實際損失情況要求乙方予以賠償。具體數額由雙方協商。乙方不經甲方同意私自離單位的，賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。八、雙方認為需要約定的其它事項（一）甲方為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的，甲方應給乙方住房補貼每月為_________元；如乙方自行解決住房的，甲方應給乙方住房補貼，每月為_________元。（二）甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費，不辦食堂，在外搭膳的，所需治理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。（三）甲方按國家規(guī)定，每月應給乙方各類補貼共_________元。（四）計件工資制的，月工資結算辦法：_________。（五）其他需約定事項：_________。任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據責任和造成的后果，追究違約金_________元，賠償金_________元。合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應本著互諒互讓的原則協商解決，或經企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解（因開除，辭退違紀職工以及職工辭退，自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴）。調解無效，甲乙雙方協商一致選擇：_________。（一）按企業(yè)勞動爭議處理有關規(guī)定，向_________勞動仲裁委員會申請仲裁。企業(yè)臨時用工合同相關合同范本:查看更多用工合同10
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1