20xx行政文秘工作參考計(jì)劃4篇-資料下載頁
2025-03-30 06:11本頁面
【正文】 材?！ 〗⑴嘤?xùn)檔案。 邀請深圳市專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(如治理參謀公司)為公司部門主管或相關(guān)人員作1～2次培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容依照實(shí)際工作需要而定，如時(shí)間和目的治理、人力資源治理、工作任務(wù)分配、溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等?！ ?四)績效考核 協(xié)助主任制定績效考核治理方法，為績效考核工作的詳細(xì)施行提供依照?！ f(xié)助主任在全公司推行新的績效考核標(biāo)準(zhǔn)。 接著做好績效考核的其他相關(guān)工作(如每月跟催、匯總等)。 (五)勞動(dòng)關(guān)系治理 退休 (1)在實(shí)際應(yīng)用中完善已制訂的退休流程及相關(guān)表單。 (2)協(xié)助主任制訂員工退休、資遣治理制度(正在制訂)，為辦理退休、資遣事項(xiàng)提供依照。 辭職 (1)在實(shí)際應(yīng)用中完善已制訂的辭職流程及相關(guān)表單?！ ?2)協(xié)助主任制訂辭職治理制度，為辦理辭職事項(xiàng)提供依照?！ ?3)詳細(xì)執(zhí)行工作?！ 《?、行政事務(wù)?！ ?一)車輛治理 協(xié)助主任開展相關(guān)工作?！ ?二)公章治理 協(xié)助主任做好相關(guān)審核工作?！ ≈圃旃轮卫淼怯洷 ！ ?三)會(huì)議安排 協(xié)助主任安排會(huì)議議程及相關(guān)預(yù)備工作?！ ?四)公司大型活動(dòng)的組織籌劃?！ f(xié)助主任籌劃方案，并做好詳細(xì)施行的相關(guān)工作?！ ?五)公司郵箱治理。 三點(diǎn)原則 按時(shí)收取郵件。 妥當(dāng)處理郵件。 慎重對(duì)待重要郵件。 (六)部門預(yù)算。 精確、詳細(xì)登記每月發(fā)生的費(fèi)用，按要求提交每月預(yù)算?！ ?七)宿舍治理 及時(shí)收取、交納每月宿舍費(fèi)用。 合理進(jìn)展衛(wèi)生安排，確保宿舍潔凈溫馨?！ ∪?duì)外事務(wù) (一)證照的申辦、年審?！ f(xié)助主任進(jìn)展材料預(yù)備及提交工作?！ ?二)政府扶持工程的申報(bào)。 協(xié)助主任開展相關(guān)工作?！ ?三)與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)的日常溝通?！ f(xié)助主任填制和遞交相關(guān)報(bào)表、材料等。 四、其他臨時(shí)交辦事項(xiàng)。 四點(diǎn)原則 (一)主任交辦事項(xiàng)，按重要緊急程度分別按要求辦理。 (二)董事長、總經(jīng)理交辦事項(xiàng)，匯報(bào)主任后辦理(或辦理后知會(huì)主任)?！ ?三)其他同事交辦事項(xiàng)，讓其請示主任，征得同意后再辦理?！ ?四)其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，本人請示主任，同意后再辦理。
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