【正文】 ，落實領(lǐng)導(dǎo)保障。鎮(zhèn)黨委、政府高度注重矛盾糾紛排查調(diào)處工作，把矛盾糾紛排查調(diào)處工作列入綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和“平安建立”的一項重要考核內(nèi)容。鎮(zhèn)綜治委每季度定期召開社會穩(wěn)定分析會，把矛盾糾紛排查調(diào)處工作作為一項重要內(nèi)包容入議程，專題研究部署矛盾糾紛排查調(diào)處工作。定期召開矛盾糾紛排查調(diào)處協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)席會議或矛盾糾紛排查調(diào)處分析例會，認(rèn)真研究分析轄區(qū)矛盾糾紛動態(tài)和規(guī)律，找出處理征詢題的方案，把握矛盾調(diào)處工作的主動性，促進基層社會的安定穩(wěn)定。鎮(zhèn)人調(diào)辦按照不同時期的詳細(xì)情況，深化各村理解矛盾糾紛排查調(diào)處工作，實行面對面的指導(dǎo)，加強檢查和催促，確保糾紛征詢題得到落實?！　?biāo)準(zhǔn)運作機制，推進工作開展。一是落實未結(jié)糾紛調(diào)處責(zé)任制。及時掌握調(diào)處進度情況，對在調(diào)處工程中遇到困難和征詢題，積極幫協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同處理。在集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處專項活動及開展群體型事件隱患排查調(diào)處活動期間，按照區(qū)綜治辦和區(qū)人調(diào)辦專門下文對未結(jié)糾紛進展任務(wù)分解，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格落實“五定”責(zé)任制，進一步明確工作責(zé)任和分工，確保矛盾糾紛化解工作獲得實效。二是加強基層根底建立。對全鎮(zhèn)各村調(diào)解人員進展重新摸底登記，鎮(zhèn)定期召開月例會制度，暢通訊息渠道，發(fā)揮村信息員的作用，隨時掌握社會不穩(wěn)定要素的苗頭動向，組織法律工作者深化各村參與疑難復(fù)雜矛盾糾紛的調(diào)處?！　÷鋵嵐ぷ髦贫龋龠M調(diào)解標(biāo)準(zhǔn)。按照上級主管部門制定的調(diào)委會標(biāo)準(zhǔn)化建立標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，標(biāo)準(zhǔn)了調(diào)委會各項工作制度的內(nèi)容，上墻公示牌的規(guī)格、標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)委會的“五簿兩冊”，調(diào)解文書格式，統(tǒng)一刻制調(diào)委會印章。同時，進一步建立健全了糾紛排查、糾紛登記、糾紛回訪和檔案治理等工作制度，標(biāo)準(zhǔn)了調(diào)解程序和調(diào)解文書。建立了人民調(diào)解工作辦公室工作職責(zé)、例會制度、矛盾糾紛月專報。我鎮(zhèn)按照區(qū)人調(diào)辦的要求，針對各村的實際，建立了矛盾糾紛排查調(diào)處各項工作機制，進一步完善預(yù)防機制，嚴(yán)格落實例會制度、調(diào)處責(zé)任制、信息報送和責(zé)任追查制度等，及時排查化解矛盾糾紛?！　?二)務(wù)實創(chuàng)新方式，推進糾紛化解工作新開展　　開展法制宣傳預(yù)防工作。我鎮(zhèn)堅持打防結(jié)合、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治的方針，把開展專項矛盾糾紛排查調(diào)處活動與法制宣傳教育結(jié)合起來，提高廣大群眾法律認(rèn)識，促進矛盾糾紛預(yù)防工作獲得實效。一是建立以人民調(diào)解員為骨干，扎根基層的普法宣傳隊伍，在做好調(diào)解工作的同時，又向群眾普及法律知識，把化解糾紛征詢題放在預(yù)防矛盾糾紛發(fā)生上，從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛的發(fā)生。二是通過開展生動直觀的法制宣傳，運用廣播、宣傳車、墻報等各種媒體宣傳矛盾排查調(diào)處工作的重要作用，分發(fā)有關(guān)法律常識材料到全鎮(zhèn)各村，加強了對群眾的宣傳教育，起到教育一群、阻礙一片的效果。三是在鎮(zhèn)黨委、政府嚴(yán)峻政策出臺前后，有針對性開展相關(guān)法律法規(guī)和政策的宣傳，加強廣大群眾對政府中心工作的理解和支持，促進工作的落實。　　及時排查化解矛盾糾紛。今年來，我鎮(zhèn)針對結(jié)合嚴(yán)峻節(jié)日、階段中心工作，全面部署開展矛盾糾紛大排查大調(diào)處專項活動。各村各調(diào)解組織按照統(tǒng)一部署認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動，把開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動與專項治理結(jié)合起來，有針對性地排查調(diào)處久調(diào)不決的糾紛積案，及時覺察和化解突發(fā)性的嚴(yán)峻、疑難糾紛，實在防止矛盾糾紛激化或發(fā)生群體型事件，有力促進社會的穩(wěn)定。一是圍繞熱點征詢題開展排查調(diào)處。在開展全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處專項活動中，各村調(diào)解組織把工作重點放在阻礙農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)業(yè)消費、農(nóng)民生活的征詢題上，及時調(diào)解矛盾糾紛，實在維護農(nóng)村的安定穩(wěn)定。二是圍繞中心工作化解重點難點糾紛征詢題。各村調(diào)解組織立足本職，在化解婚姻家庭鄰里等常見性民間糾紛的同時，主動圍繞黨委政府的中心工作，積極參與各品種型矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，化解了大量城鎮(zhèn)土地征用、房屋拆遷安置補償、舊城改造等突出矛盾糾紛，促進了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的健康開展，為地點的經(jīng)濟建立保駕護航。河市鎮(zhèn)針對本區(qū)域征地、城鎮(zhèn)改造易引發(fā)群體性糾紛的特點，實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)分片，干部掛村的方法，積極宣傳相關(guān)政策，加強排查、掌握信息，及時化解，實現(xiàn)了征(拆遷)量上升，上訪量下降的目的。三是圍繞經(jīng)濟開展主題做好消費運營糾紛化解工作。鎮(zhèn)人民調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位認(rèn)真履行職責(zé)，加強勞資征詢題、工傷賠償、工程款拖欠等糾紛征詢題的整治力度，及時化解經(jīng)濟類糾紛征詢題，有效維護正常的市場經(jīng)濟秩序，促進了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟健康開展。　　開展“百千萬”人民調(diào)解示范活動。為實在加強新時期人民調(diào)解工作，推進全鎮(zhèn)人民調(diào)解工作上新臺階、新水平。按照省司法廳《關(guān)于在全省開展“十百千萬”人民調(diào)解示范活動的施行方案》和市司法局《關(guān)于在全市開展“十百千萬”人民調(diào)解示范活動的施行方案》精神和部署,鎮(zhèn)人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組制定了“百千萬”人民調(diào)解示范活開工作方案，以充分發(fā)揮調(diào)解職能作用為核心，以加強基層調(diào)解組織建立為重點，以落實矛盾糾紛排查調(diào)處各項措施為主線，深化扎實開展“百千萬”人民調(diào)解示范活動?！　⊥瑫r發(fā)揮司法行政職能，積極開展法制宣傳、人民調(diào)解、安置幫教和法律效勞、法律援助等各項工作，推進村居民主法治建立進程?！　?三)加強隊伍建立，推進調(diào)解理論水平新開展　　加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高人員素養(yǎng)。造就一支思想素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)知識精、工作作風(fēng)硬的調(diào)解隊伍，是有效開展調(diào)解工作的保障。今年來，我鎮(zhèn)依托河市法庭建立人民調(diào)解培訓(xùn)基地，聘請2名經(jīng)歷豐富的法官和專業(yè)律師擔(dān)任人民調(diào)解培訓(xùn)常年客座講師，制定人民調(diào)解工作培訓(xùn)遠景目的和短期計劃，健全調(diào)解工作培訓(xùn)長效機制。組織開展綜治協(xié)管員、人民調(diào)解員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，接著完善調(diào)解員參加法院審理旁聽、典型案例分析、調(diào)解格式文書制造評比等制度，通過各項制度的落實，提高隊伍整體素養(yǎng)?！　〖訌娦畔笏停瑫惩I(yè)務(wù)交流渠道。充分利用區(qū)局提供的現(xiàn)代辦公資源，以電子文檔的方式報送工作信息，縮短信息搜集周期。同時，積極暢通對“上”和對“下”兩條渠道，對“下”通過加強與各村信息員的日常溝通，理解相關(guān)工作情況，及時進展指導(dǎo)。對“上”主動理解上級信息編發(fā)要點，促進我鎮(zhèn)及時掌握調(diào)解信息，交流工作經(jīng)歷。