20xx年雇傭合同4篇3-資料下載頁
2025-03-15 03:23本頁面
【正文】 條乙方的義務(wù)
。按時、認(rèn)真上課，布置及批改作業(yè)。保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整，內(nèi)容的充實(shí)。對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理。學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績。
，例如：課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。
。第四條甲方的權(quán)利
，維護(hù)授課時的教學(xué)秩序，并提供最終考試成績等。
，并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方。第五條甲方的義務(wù)
：_______元人民幣/課時。
、交通補(bǔ)貼_______元人民幣/天。
，講明授課要達(dá)到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
。第六條本合同的變更、終止和解除
1. 本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。
，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
，本合同可以解除。
，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：
(1)發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排。
(2)乙方被證明不符合聘用條件的。(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的，
(4)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的。
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
除以上原因外，甲方提前解除合同的，應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的_______%的違約賠償金。
甲方因自身原因變更本合同的，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償。
，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任：
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前_______天通知甲方。乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導(dǎo)致無法按時上課的或不能完成教學(xué)計劃的，需提供相關(guān)證明，同時應(yīng)承擔(dān)______________的違約責(zé)任。第七條其它事項(xiàng)
，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
12
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1