20xx年畢業(yè)生招商專員英文簡歷模板-資料下載頁
2025-03-09 22:12本頁面
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如何防范求職陷阱
一、要注意跟蹤和留意該企業(yè)的征才廣告
一般說來頻頻在報(bào)紙上刊登招聘廣告的企業(yè)是特別值得注意的，要特別小心這類企業(yè)員工頻頻跳槽可能就是內(nèi)部管理有問題的征兆。
二、要能同一些人才中介機(jī)構(gòu)保持聯(lián)絡(luò)
跳槽前不妨也參考一下他們的意見，因?yàn)檫@些機(jī)構(gòu)中的有些也屬”。消息靈通人士，”。信息來源較多。
三、時(shí)時(shí)留意處處留心
如果企業(yè)對求職者感興趣則肯定會安排初試、復(fù)試數(shù)次見面機(jī)會。參加面試寸要眼觀六路耳聽八方，看看內(nèi)部員工的精神狀態(tài)，爭取能多同他們交談幾句看看反應(yīng)，聽聽弦外之音，也可以試探性地問一些問題。尤其要注意參加面試的主考官的談吐、語氣、職位，其實(shí)從主考官的水平大概也能猜出幾分企業(yè)的水準(zhǔn)和檔次的。
無論如何，對企業(yè)和相關(guān)職位的有關(guān)信息既不可不信也不可全信，要知道，耳聽有時(shí)不虛，眼見未必真實(shí)。
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