20xx年向中央巡視組的工作匯報-資料下載頁
2025-01-26 00:44本頁面
【正文】 加壓驅(qū)動，梯次推進，全面激發(fā)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)活力，初步形成了爭先創(chuàng)優(yōu)、你追我趕的發(fā)展氛圍。全面推行四條線工作法，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部兵分四路，重點抓經(jīng)濟發(fā)展、財政稅收、計劃生育和社會穩(wěn)定四個方面工作，縣委、縣政府責成有關(guān)部門對每條線工作情況進行嚴格考核獎懲。三是轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓落實。進一步健全決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督“三個體系”，在全縣推行了四項制度：第一，基層工作聯(lián)系點制度，每名縣級干部都包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包企業(yè)、聯(lián)系貧困戶，每項重點工作部署以后，都帶頭抓好落實。第二，定期調(diào)度制度，每月召開一次黨政聯(lián)席會，聽取重點工作完成情況及重點項目進展情況匯報，每季度召開一次經(jīng)濟運行情況調(diào)度會，聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和經(jīng)濟主管部門工作情況匯報。第三，觀摩評比制度，現(xiàn)場檢閱工作成果，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門明確了位次，看到了差距。第四，獎懲制度。按照考核結(jié)果，嚴格兌現(xiàn)獎懲，今年免去了**名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職的職務(wù)。四是堅持正確的用人導向，加強干部隊伍建設(shè)。我們嚴格執(zhí)行《干部任用條例》，堅持民主推薦與組織考察相結(jié)合，堅持任前考察與經(jīng)常性考察相結(jié)合，按照“公道正派、任人唯賢”的原則，把一批政績突出、德才兼?zhèn)?、群眾公認的干部推向了重要領(lǐng)導崗位，調(diào)順了班子，調(diào)出了干勁，也調(diào)出了形象。
總之，在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導下，通過全縣上下的共同努力，XX縣的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展取得了一定的成績，但是我們也清醒地意識到，由于基礎(chǔ)差、底子薄，再加上歷史和現(xiàn)實等多方面的原因，我們的工作與上級要求相比，與發(fā)達地區(qū)相比，與全縣人民的期望相比，還有很大的差距，加快經(jīng)濟發(fā)展、保持社會穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。一是部分干部執(zhí)政水平不高，駕馭市場經(jīng)濟的能力不強，工作方式方法相對滯后，群眾思想還比較封閉保守，在改革和發(fā)展的進程中還有不少阻力；二是我縣的經(jīng)濟總量小，產(chǎn)業(yè)層次低，骨干企業(yè)數(shù)量少、規(guī)模小，缺乏支撐縣域經(jīng)濟和財政的大企業(yè)，保工資的壓力相當大；三是由于經(jīng)濟欠發(fā)達，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部等特殊群體引發(fā)的問題和矛盾解決起來難度較大，社會不穩(wěn)定的因素不容忽視；四是經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境還不夠?qū)捤?，基層組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、干部作風建設(shè)中的問題仍然不少，自身建設(shè)亟需加強。但我們堅信，這些困難都是發(fā)展中的困難，前進中的困難，我們完全有決心、有信心盡快克服。在今后的工作中，我們將以貫徹落實十六屆四中全會精神為契機，以中央巡視組領(lǐng)導視察為動力，不斷提高自身的執(zhí)政能力，以飽滿的干勁、百倍的信心，團結(jié)帶領(lǐng)全縣人民，自我加壓，負重奮進，頑強拼搏，早日實現(xiàn)XX縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的跨越式發(fā)展，以實際行動向上級黨委政府和XX縣人民交一份合格的答卷。
以上匯報如有不當，請各位領(lǐng)導批評指正。
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