20xx學(xué)生會(huì)工作參考計(jì)劃_0-資料下載頁
2025-01-17 05:29本頁面
【正文】 進(jìn)展測(cè)評(píng)，考核出骨干力量、進(jìn)展有認(rèn)識(shí)重點(diǎn)培養(yǎng)，后期設(shè)定考核任務(wù)，并及時(shí)累計(jì)考核成績(jī)。測(cè)評(píng)實(shí)行百分制，設(shè)道德質(zhì)量、效勞認(rèn)識(shí)、工作才能、群眾根底四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)25分，每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)五檔，最低分5分，每提高一個(gè)檔次加五分。其中班級(jí)測(cè)評(píng)占50%，學(xué)生會(huì)內(nèi)部測(cè)評(píng)占50%，學(xué)生會(huì)內(nèi)部測(cè)評(píng)包括主席、主管主席副主席、部長(zhǎng)、及大一部員，其中主席占30%；主管主席副主席占20%，部長(zhǎng)占10%，大一部員占40%。班級(jí)測(cè)評(píng)與學(xué)生會(huì)內(nèi)部測(cè)評(píng)嚴(yán)禁拉票現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)覺核實(shí)將取消其學(xué)生會(huì)成員資歷。對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果不達(dá)標(biāo)者（標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合實(shí)際而定），將取消其學(xué)生會(huì)成員資歷。
提高全體學(xué)生會(huì)成員的效勞認(rèn)識(shí)，通過培訓(xùn)，進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生干部的效勞才能，杜絕學(xué)生會(huì)成員與學(xué)生發(fā)成沖突的現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)覺，調(diào)查顯示學(xué)生會(huì)成員存在工作失誤，將按照《學(xué)生會(huì)紀(jì)律處分規(guī)定》給予相應(yīng)處理。
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