20xx關(guān)于干部選拔監(jiān)督工作心得體會-資料下載頁
2025-01-17 04:19本頁面
【正文】 部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要指定專人，對新提拔干部進(jìn)行廉政談話、看警示教育片、簽訂《廉政承諾書》、組織學(xué)習(xí)有關(guān)黨紀(jì)條規(guī)等，進(jìn)行廉潔從政教育，強(qiáng)化日常監(jiān)督和動(dòng)態(tài)管理。三是建立定期考評制度，始終做到管理與監(jiān)督并重，激勵(lì)與約束同行。定期對試用期內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行崗位政績和廉政情況審查評估，分類建檔，綜合評定，及時(shí)調(diào)整或解聘不合格者。另外，考評結(jié)果還要始終與干部獎(jiǎng)懲和選拔任用相結(jié)合，確保考評工作的民主性、科學(xué)性、公正性。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。
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