20xx全國公安系統(tǒng)英模立功學習心得體會4篇-資料下載頁
2025-01-17 04:04本頁面
【正文】 切實建立起班子成員相互監(jiān)督的有效責任機制，以制度的形式明確每個班子成員的監(jiān)督責任和保障，確保班子成員只能作為，并有所作為。同時要建立相互監(jiān)督的責任追究制度，對于一個班子，如果一個成員出了問題，其他成員沒有盡到相互監(jiān)督的職責，應負什么責任等用規(guī)定的形式明確下來。這樣既能增強班子成員相互監(jiān)督的自覺性，又能突出它的強制性，只有強制性與自覺性二者有機統(tǒng)一和結(jié)合，才能實現(xiàn)班子成員之間的相互監(jiān)督。三要講究監(jiān)督方式方法。要牢固樹立相互監(jiān)督是對同志的一種關(guān)愛，而不是得罪人、和人過不去的思想。除了在有關(guān)會議上要充分發(fā)表意見外，在平時還應相互間多交流、多談心，對認識不一致而又應該堅持的監(jiān)督意見，要講清利害關(guān)系，爭取采納，把監(jiān)督工作做在前面。對班子成員“出格”的行為，要認真負責地提出批評，及時加以規(guī)勸，把問題解決在萌芽狀態(tài)。對重大問題要及時向上級的有關(guān)部門反映報告。四要發(fā)揮好民主生活會的作用。民主生活會是領(lǐng)導干部進行自我教育、自我解決問題的行之有效措施，批評與自我批評是我們黨實踐證明的解決黨內(nèi)問題的一種行之有效的好辦法。認真抓好民主生活會的會前、會中、會后三個環(huán)節(jié)，通過民主生活會，認真對照檢查，開展批評與自我批評，找到班子和個人存在的問題，會后“對癥下藥”，有針對性地采取措施，加以解決。
從制定規(guī)范上把關(guān)，增強監(jiān)督制度建設(shè)的完備性。
加強制度建設(shè)，依靠法制搞好黨風，是xxx同志加強黨風廉政建設(shè)的一個重要指導思想。小平同志說：“制度問題更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性”。制度做為要求大家共同遵守的辦事規(guī)程，具有嚴格的規(guī)范作用和鮮明的行為導向性，它是領(lǐng)導干部權(quán)力運行的準則，是規(guī)范管理和執(zhí)法執(zhí)紀的準繩，是黨內(nèi)外群眾監(jiān)督領(lǐng)導干部的依據(jù)。因此通過建立健全有關(guān)制度進行監(jiān)督，是加強對領(lǐng)導干部權(quán)力監(jiān)督的重要保證。一是制度建立要嚴明。必須掌握以下原則：要抓住關(guān)鍵人、關(guān)鍵部門和關(guān)鍵問題來加強監(jiān)督制度建設(shè)。要有針對性、系統(tǒng)性，形成全方位的監(jiān)督控制體系。要有強制性、約束力。要有量化標準，不能籠統(tǒng)，過于原則。要有可操作性，盡量減少彈性，便于組織和群眾的監(jiān)督。要賞罰分明，制定切實可行的處罰條款。二是要完善權(quán)力規(guī)范。突出加強“分權(quán)”、“還權(quán)”、“裁權(quán)”制度的建設(shè)，把握權(quán)力運行規(guī)律，加快建立結(jié)構(gòu)合理、配置科學、程序嚴密、相互制約的權(quán)力運行機制。以權(quán)力制衡為方向，逐步分解過于集中的權(quán)力，做到合理賦權(quán)，使權(quán)力運行處于有效制衡狀態(tài)，防止權(quán)力過于集中產(chǎn)生的腐敗。通過深化政府行政審批制度改革，消減行政審批審核事項，還權(quán)于市場，如通過政府采購、招標、拍賣等市場手段代替行政審批行為。在行政審批中減少自由裁量權(quán)，以最大限度減少自由裁量權(quán)，制約、防止審批權(quán)力的隨意使用。三是要堅持制度創(chuàng)新。一方面，要加快建立現(xiàn)代行政制度，依法規(guī)范公務行為。與現(xiàn)代公務員制度相比，我國公務員制度還存在不少缺陷，還沒有提升到法制國家基本制度的高度。因此，必須加快建立現(xiàn)代行政制度，依法規(guī)范公務行為，盡快實現(xiàn)現(xiàn)代公務員制度廉潔高效的功能。另一方面，要加快完善現(xiàn)代法律制度，推進反腐敗立法工作。由于我國尚未建立國家公務員法律體系，導致目前的許多腐敗現(xiàn)象的發(fā)生是鉆了法律法規(guī)的空子，因此亟需制定相關(guān)法律法規(guī)進行規(guī)范制約。當前應圍繞依法治權(quán)，及時將比較完善、系統(tǒng)、成熟的制度規(guī)定，提升到國家法律、黨內(nèi)法規(guī)和行政法規(guī)層面，加快權(quán)力監(jiān)督立法進程，構(gòu)筑法制體系。盡快出臺《監(jiān)督法》、《廉政法》，完善各種監(jiān)督制度和監(jiān)督程序，實現(xiàn)權(quán)力運行機制法制化，從制度、法律上保證領(lǐng)導干部廉潔從政的自覺性和主動性。四是執(zhí)行制度要嚴格。對領(lǐng)導干部權(quán)力的監(jiān)督制度關(guān)鍵在于落實，再好的規(guī)范和制度如果不落實、不執(zhí)行，也是一紙空文。因此做為領(lǐng)導干部首先要帶頭執(zhí)行做好表率。其次要按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，認真抓好監(jiān)督制度落實責任的監(jiān)督，一級抓一級，一級對一級負責，層層抓好落實，哪一級出了問題，該由誰負責要堅決追究。再次要嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，對有章不循的，該批評教育的要及時提出批評，限期整改，對應給予法紀處理的應堅決處理，不能搞下不為例。
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