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正文內(nèi)容

20xx競聘上崗演講稿范文4篇-資料下載頁

2025-01-17 02:59本頁面
  

【正文】 意識和技術水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運行。
  我將在工作中逐步建立各品類人員、維護專家及相關廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享知識,共享經(jīng)驗,共同提高人員水平和技能。同時,我還將努力建立一個通暢的維題解決途徑,使出現(xiàn)的各種問題能夠及時得到相關技術人員及專家的支持,并能將類似問題統(tǒng)一發(fā)布,使大家得到共同提高。
  加強應用開發(fā),利用先進的方法進行科學管理,提高管理成效
  作為一個家電運營企業(yè),我們在為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務的同時,也應該充分利用自己的資源和行業(yè)優(yōu)勢,為本企業(yè)建立先進的科學管理平臺。以后我們還應加強應用管理開發(fā),充分利用我們的網(wǎng)絡資源,進行科學管理,提高企業(yè)管理效益和管理水平。
  眾所周知,家電零售是個軟課題,隨著經(jīng)營的日益多樣化,服務工作所面臨的問題也越來越復雜。俗話說,“道高一尺,魔高一丈”,服務售后的領域就是在此消彼長中不斷發(fā)展,不斷進步。服務永遠面臨著挑戰(zhàn),沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常售后工作中,不僅要求我們的售后人員隨時跟蹤,了解售后維護重點工作內(nèi)容,還要在各種服務中不穩(wěn)定、不安全情況的發(fā)展中不斷提出新要求,解決新問題。最重要的是,我們還應加強售后服務的自主開發(fā),不僅可以提高我分部客服的技術水平,而且對后期維護,客戶再開發(fā)等方面帶來便利之處,并且能夠為企業(yè)節(jié)約大量資金,降低企業(yè)運營成本。
  各位領導,各位同事,以上是我對自己基本情況和工作思路的匯報,不足之處,請批評指正。
  謝謝大家!
收銀員競聘上崗演講稿
  大家好!我叫xx,必須要有三心:
  一,細心
  ,少一分都要自己負責,千萬不能引起客人不滿.
  二,耐心
  耐心包括兩點,無非就是算算帳,員工難免就會產(chǎn)生消極心理,,輕輕的道上一句對不起,任何客人,他說:.
  三,忠心
  所謂忠心就是對老板的忠心,不應該說的不說,健康的思想,必須以公司為家,要以大家的利益為重,不能考慮自己小家的私利,聽從領導的安排.
  ,我一定按我自己所說的嚴格要求自己,努力工作,團結同事,就給我這個機會吧,您一看就知道了.
  大家好!我叫xx,必須要有三心:
  一,細心
  ,少一分都要自己負責,千萬不能引起客人不滿.
  二,耐心
  耐心包括兩點,無非就是算算帳,員工難免就會產(chǎn)生消極心理,,輕輕的道上一句對不起,任何客人,他說:.
  三,忠心
  所謂忠心就是對老板的忠心,不應該說的不說,健康的思想,必須以公司為家,要以大家的利益為重,不能考慮自己小家的私利,聽從領導的安排.
  ,我一定按我自己所說的嚴格要求自己,努力工作,團結同事,就給我這個機會吧,您一看就知道了.
  收銀員競聘演講的延伸閱讀——演講稿的寫作注意事項
  ,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度、希望和要求。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,說服聽眾,取得好的效果。
  、鮮明的主題。無中心、無主次、雜亂無章的演講是沒有人愿聽的。一篇演講稿只能有一個中心,全篇內(nèi)容都必須緊緊圍繞著這個中心去鋪陳,這樣才能使聽眾得到深刻的印象。
  ,應該既有熱情的鼓動,又有冷靜的分析,要把抒情和說理有機地結合起來,做到動之以情,曉之以理。
  、精練、生動形象、通俗易懂,不能講假話、大話、空話,也不能講過于抽象的話。要多用比喻,多用口語化的語言,深入淺出,把抽象的道理具體化,把概念的東西形象化,讓聽眾聽得入耳、聽得明白
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