20xx教務(wù)處處長20xx年度述職述廉述學報告-資料下載頁
2025-01-17 02:54本頁面
【正文】 化和制度化。一是推動教學管理體制機制改革，建立健全校院兩級管理，實現(xiàn)管理重心下移和從管理向服務(wù)的轉(zhuǎn)變。二是按照“強化基礎(chǔ)、優(yōu)化綜合、提升創(chuàng)新”的思路，構(gòu)建多層次、立體化、開放式、創(chuàng)新型實踐教學體系，引入校友邦管理平臺，提升管理的信息化和規(guī)范性。三是引進中國知網(wǎng)大學生論文檢測系統(tǒng)和管理系統(tǒng)，規(guī)范和提升畢業(yè)論文，%，復制比10%%。四是引入了“暢想谷大學教材與數(shù)字資源精準服務(wù)平臺”，完成師生32萬余冊500萬元的教材招標和發(fā)放。五是自主開發(fā)工作量核算系統(tǒng)，完成1400名教師工作量核算和1100名教師教學效果認定。
四、深剖析明不足，抓整改，力爭為學校教育事業(yè)做更大貢獻
回顧一年來的工作，剖析自省，我清醒地看到了不足：一是政治學習的深度和系統(tǒng)性不夠，黨建工作不夠深入和全面。二是思考問題的高度廣度深度不夠，理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)還需提升。三是創(chuàng)新意識還不夠強，服務(wù)意識還需提高。2020年將持續(xù)學**新時代教育思想，樹立搶抓機遇的強烈意識，大興調(diào)研之風、學習之風、實干之風，全面推進教育教學改革，用創(chuàng)新的理念、規(guī)范的管理、扎實的工作，為加快建設(shè)適應(yīng)新時代要求的高水平應(yīng)用型大學譜寫新的篇章!
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