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20xx司法局工作參考總結(jié)范文五篇-資料下載頁

2025-01-17 02:26本頁面
  

【正文】 12年度考核,5家法律事務(wù)所和21名法律工作者全部考核合格?! ?三)努力推進安置幫教和工作,效勞社會創(chuàng)平安  。我們按照“幫教社會化,就業(yè)市場化,治理信息化,工作職責標準化”的要求,不斷完善落實“三年跟蹤”、“五年跟蹤”和“三包”職責制。一是接著做好接茬工作,及時做好登記,錄入電腦,并催促司法所落實跟蹤幫教。二是加強就業(yè)技能培訓(xùn)。通過種植、花藝、刮膠、水產(chǎn)養(yǎng)殖等安置幫教技能的培訓(xùn),處理他們的一些生活實際征詢題,同時又從思想上給予正確引導(dǎo),接著落實好“兩勞”回歸人員的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,努力幫助他們盡快走上自食其力的健康之路。三是建立完善幫教管控對象臺帳表冊,標準和強化銜接收控工作,梳理安置幫教人員檔案,做到一人一檔一卷,底子清、情景明、不脫管、不漏管。全面清理跟蹤幫教年限已到的刑釋解教人員,跟蹤幫教114人,累計跟蹤1192人?! ?。一是認真貫徹落實有關(guān)會議、文件要求,做好摸底調(diào)查,完善工作臺帳。對全市范圍內(nèi)對象進展了全面摸底、清查、登記,搜集對象的個人信息及相關(guān)工作信息,建立健全人員檔案。二是建立一套完好的治理體系。堅持做到‘‘五個必須’’,即矯正工作初期必須與矯正對象見一次面、必須進展一次談話、必須建立一份檔案、矯正對象思想波動時必須過征詢、矯正對象本人及家庭出現(xiàn)困難時必須在政策范圍內(nèi)幫困解難。三是加強監(jiān)視治理。健全完善三級治理網(wǎng)絡(luò)(即家屬、村居委會、區(qū)鎮(zhèn)),嚴格落實人員獎懲、考核制度,探究建立日常考核與司法獎懲的銜接機制,創(chuàng)新對人員的監(jiān)視治理方法,建立健全的個人臺帳并做到精確無誤?! ?四)圍繞民生需求,努力提高律師公證的法律效勞水平  一是加強思想政治和執(zhí)業(yè)紀律教育。組織對公證處、各律師事務(wù)所進展內(nèi)部治理考核,通過量化打分的方式催促公證處、律師事務(wù)所加強治理。在全市律師、公證隊伍中組織開展“職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育活動月”活動,組織律師、公證員認真學(xué)習(xí)《中華人民共和國公證法》、《中華人民共和國律師法》等執(zhí)業(yè)標準,加強自律。二是拓寬律師公證效勞范圍,為社會經(jīng)濟和社會治理供應(yīng)良好的法律效勞?! 〗衲?,我們進取組織律師公證參與涉法涉訴信訪、群體性事件、突發(fā)性事件的接待調(diào)處和公證工作,進一步拓寬法律效勞范圍,引導(dǎo)律師公證員利用專業(yè)的法律效勞,當好法律“謀士”。鼓舞公證律師進取參與人民調(diào)解、訴前調(diào)解、庭外和解工作,引導(dǎo)律師公證員進取介入我市舊城改造等敏感工程工作,為政府建言獻策,維護拆遷群眾合法權(quán)益。截止6月底,全市律師、公證員參加“市領(lǐng)導(dǎo)大接訪”、市信訪局“涉法涉訴”信訪等接訪活動92場次,參加法律宣傳、法律征詢、法制講座等義務(wù)法律效勞活動367人次,為經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定做出了進取奉獻。三是行政審批質(zhì)量和效率大幅度提高。我局駐政務(wù)中心行政審批辦公室,不斷提高行政審批質(zhì)量和效率,努力為辦事群眾供應(yīng)高效、便捷的效勞,截止6月底共受理并辦結(jié)行政審批(效勞)申請61件,按時辦結(jié)率100%,提早辦結(jié)率100%,效勞遭到辦事群眾的普遍好評,在政務(wù)效勞中心組織的全市萬人評議活動中獲得群眾100%滿意單位?! ?五)充分發(fā)揮法律援助職能,實在維護困難群眾合法權(quán)益  ,市法援處共受理各類法律援助584宗,比去年同比增長9%,為群眾解答各類法律征詢907人次(上門征詢719人次,征詢188人次),代寫法律文書86份,有力維護了弱勢群體的合法權(quán)益,得到廣大群眾的好評和贊譽。同時,我們大力開展法律援助宣傳,制造一批司法部新修訂的法律援助格式文書,印發(fā)法律援助宣傳材料3萬份,不斷擴大法律援助妨礙力。3月份,我市法律援助基金會通過了省民政廳的2012年度基金會考核,意味著我市法律援助基金會的財務(wù)制度、資金使用效率、工程治理等各項規(guī)章制度得到了省廳的確信和認可,向標準化、公開化、公益化邁出了堅實的一步?! ?六)精心籌備司法考試,竭誠效勞廣大考生  今年是國家司法考試考區(qū)設(shè)立的第二個年度,在總結(jié)去年的工作經(jīng)歷后,我局高度注重,進取籌備,認真做好2021年國家司法考試報名效勞工作。報名期間,在政府門戶網(wǎng)站、晨報、電視臺、調(diào)頻廣播、微博等媒體發(fā)布考試報名通告,開設(shè)效勞熱線、效勞、效勞微博等,為考生供應(yīng)全方位的效勞。報名期間接聽考生征詢約300個,發(fā)送效勞信息1248條,報名人數(shù)775人,%。同時,認真做好法律職業(yè)資歷審核、證書備案、《法律職業(yè)資歷證書》發(fā)放、《法律職業(yè)資歷證書》持有人調(diào)檔、選定2021年國家司法考試考點學(xué)校等各項工作。  (七)進一步加強思想教育和隊伍建立,為司法行政工作供應(yīng)組織保障  我局一貫高度注重領(lǐng)導(dǎo)班子建立,突出抓好班子的思想建立、作風(fēng)建立和廉政建立。一是加強隊伍建立。組織開展“效勞型機關(guān)”、“整治庸懶散奢貪”、“黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建立”“學(xué)黨章、倡廉潔”等一系列學(xué)習(xí)教育活動,對本系統(tǒng)的干部職工進展愛國主義和團體主義教育,努力打造一支政治上堅決、業(yè)務(wù)上通曉、作風(fēng)上優(yōu)良、紀律上嚴明的司法行政隊伍。半年以來我局黨支部共召開開展黨員大會4次,開展入黨進取分子1人,預(yù)備黨員2人,正式黨員1人。深化開展民主評議黨員工作,優(yōu)秀等次的黨員9人,合格等次的黨員62人,合格率到達100%。同時加大隊伍培訓(xùn)教育力度,參加處級干部培訓(xùn)6人次,其它崗位培訓(xùn)累計150人次。2021年5月,市直機關(guān)工委黨風(fēng)廉政檢查組蒞臨我局檢查,我局獲得了93分的好評。二是加強宣傳教育力度。在各辦公場所的醒目處張貼廉政標語,每臺電腦上設(shè)置廉政桌面,每位干部職工的桌牌背面貼上廉政警語。征訂廉政書籍和廉政教育紀錄片,定期組織干部職工觀看電化教育影片。半年以來,累計發(fā)放法制宣傳冊近千份、張貼標語60多條,懸掛各類宣傳橫幅20余條,發(fā)放各類教育書籍200多本,組織各種電化教育活動10余場次,有力提升了廣大干部職工和人民群眾對司法行政工作的認可度?! ∪?、存在的缺乏和困難  我市司法行政盡管做了非常多的工作,獲得了必須的成績,但還存在一些征詢題,主要是:  (一)普法依法治理工作協(xié)調(diào)、監(jiān)視、保障機制不夠完善。開展法制宣傳的方式還不是非常豐富,貼近生活、貼近實際、讓群眾喜聞樂見的法制宣傳方式和載體有待于進一步創(chuàng)新?! ?二)人民調(diào)解組織建立和業(yè)務(wù)范圍需進一步擴展,醫(yī)調(diào)委、旅調(diào)委、訴調(diào)對接等行業(yè)性調(diào)解機構(gòu)工作機制還需進一步完善,交調(diào)委盡快落實辦公場所征詢題?! ?三)刑釋解教人員和對象監(jiān)管難度大、力度不夠,個別矯正對象還存在不服從治理的現(xiàn)象。銜接工作需進一步加強,本身隊伍建立有待加強,個別司法所人員工作任務(wù)較為繁重?! ?四)我市個別律師事務(wù)所治理仍然存在法律效勞質(zhì)量治理制度落實不到位、質(zhì)量治理的措施和手段不完善等征詢題。律師公證行業(yè)的政策扶持力度偏弱,保障律師公證隊伍尤其是律師的執(zhí)業(yè)權(quán)利等方面有待加強。此外,律師公證隊伍從業(yè)人員中,法律專業(yè)畢業(yè)人員比例過高,缺乏復(fù)合型人才?! ?五)法律援助業(yè)務(wù)量非常多增加,現(xiàn)有人手缺乏,制約了工作開展,法律援助基層聯(lián)絡(luò)站的作用發(fā)揮不夠。法律援助案件質(zhì)量保障機制不夠健全,同時缺乏與公檢法、民政、勞動等相關(guān)部門的聯(lián)動協(xié)作機制。
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