20xx20xx年機關(guān)黨支部工作計劃表【三篇】-資料下載頁
2025-01-17 00:42本頁面
【正文】 約束，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，保證中央、省、市委和部委的決策部署得到全面貫徹落實，為改革發(fā)展穩(wěn)定提供良好的思想*環(huán)境。
二是深入落實“兩個責(zé)任”。緊緊抓住落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個“牛鼻子”，嚴格監(jiān)督檢查，嚴肅責(zé)任追究。協(xié)助部委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強對部機關(guān)黨員干部履行職責(zé)、行使權(quán)力以及作風(fēng)情況的監(jiān)督檢查，督促黨支部落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
三是持之以恒糾正“四風(fēng)”。繼續(xù)加大正風(fēng)肅紀力度，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，繼續(xù)看住節(jié)點，解決具體問題，馳而不息糾正“四風(fēng)”。注重抓早、抓小、抓苗頭，健全作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化機制，進一步改進文風(fēng)會風(fēng)，嚴格控制會議、文件和各類評比達標活動，進一步健全完善作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)章制度，形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
四是強化監(jiān)督、管理和教育。嚴格落實民主生活會、述職述廉等制度。緊扣人、財、物管理等重點風(fēng)險崗位，深化廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，著力形成環(huán)環(huán)相扣、系統(tǒng)嚴密的監(jiān)督管理制度體系，強化制度執(zhí)行力，以制度管權(quán)、管事、管人。
五是切實做好信訪和案件檢查工作。認真受理本機關(guān)的來信、來訪，嚴格按照規(guī)定查處違紀違法問題。對違反黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律、宣傳紀律，“四風(fēng)”問題突出、發(fā)生頂風(fēng)違紀問題，既要追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
，形成黨建工作新格局
一是進一步落實從嚴治黨責(zé)任。堅持將機關(guān)黨建工作與機關(guān)中心工作同謀劃、同部署、同考核。
二是每季召開機關(guān)黨總支例會。分析總結(jié)前段工作情況、黨員干部思想狀況，研究本季工作重點，提出工作要求。
三是強化支部書記“一崗雙責(zé)”和黨員“一員雙崗”制度。把支部書記履行職責(zé)的情況作為年終總結(jié)和處室長述職的重要內(nèi)容。堅持和完善崗位培訓(xùn)制度，有計劃地組織黨支部書記參加市直機關(guān)工委舉辦的支部書記培訓(xùn)班。以“黨在我心中、我在群眾中”為主題，深化“一員雙崗”制度，進一步完善機關(guān)黨組織“1+X”組團幫扶、“紅色代辦”等機制，開展“圓夢微心愿”黨員志愿活動。
四是開展先進典型的評比表彰工作。舉辦“七一”黨日活動，請宣傳系統(tǒng)先進典型作專題報告，評選表彰部機關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進黨支部，并給予一定的獎勵。
五是加強黨內(nèi)關(guān)愛。堅持“身心健康一體化”理念，組織黨員參加機關(guān)干部心理健康調(diào)適講座，用好部機關(guān)“心之園”多功能室，大力推進機關(guān)“1加1”文體團隊建設(shè)，深化機關(guān)“1解1”活動，通過深入細致的思想政治工作，及時了解黨員的思想狀況，幫助解決在工作和生活中碰到的實際困難，從思想上、心理上給予更多關(guān)心，在工作、生活上排憂解難，引導(dǎo)機關(guān)干部快樂工作、健康生活。
六是高度重視老干部工作。積極協(xié)助分管部領(lǐng)導(dǎo)認真做好離退休黨支部工作。
七是做好機關(guān)黨總支的換屆工作。
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