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2025-01-17 00:21本頁(yè)面
  

【正文】 增長(zhǎng)鋪墊了較好根底)。  一是堅(jiān)持以“xxxx”重要思想為指導(dǎo),凡事以國(guó)家、集體和人民的利益為重,著力打造果茶場(chǎng)形象與效應(yīng)。做到了每辦理一件事,事前縝密籌劃,操作中嚴(yán)格把關(guān),力爭(zhēng)少花錢,多辦事,辦好事。如主持運(yùn)作的“場(chǎng)大門內(nèi)外綠化營(yíng)建工程”、“園內(nèi)萬(wàn)伏高壓電桿搬遷”及“脫毒馬鈴薯快繁工程初步設(shè)計(jì)書(shū)”文件編寫合同商談、簽訂與施行,在保障工程順利運(yùn)作,保質(zhì)保量完成的前提下,實(shí)際為場(chǎng)節(jié)約本錢支出近10萬(wàn)元。  二是針對(duì)本場(chǎng)建園五年來(lái),果園消費(fèi)收支仍處收不敷支的現(xiàn)實(shí)。在分管場(chǎng)機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù),兼業(yè)茶園消費(fèi)、產(chǎn)品加工、苗木繁育技術(shù)指導(dǎo),工作量本已超負(fù)荷的前提下,又主動(dòng)承擔(dān)起果園培管,苗木繁育,產(chǎn)品采收、營(yíng)銷指導(dǎo)與消費(fèi)、技術(shù)施行治理重?fù)?dān)。年內(nèi)通過(guò)調(diào)整作業(yè)隊(duì)伍,建立目的責(zé)任,制訂用工定額,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),做到以質(zhì)定酬、管人及適時(shí)運(yùn)用先進(jìn)適用的培園新技術(shù)。從而盡管消費(fèi)期間遭受了建場(chǎng)來(lái)未遇的特大風(fēng)、旱災(zāi)禍肆虐與冬季氣溫驟降0℃以下的惡劣氣候妨礙,不僅果茶園相仍獲得較大改觀,產(chǎn)值收入也有較大幅度的提高。即在穩(wěn)定保持茶葉與苗木消費(fèi)產(chǎn)值穩(wěn)步增長(zhǎng)的同時(shí),果園消費(fèi)收入也獲得了大幅上揚(yáng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),。  三是合理調(diào)整園地品種。依照?qǐng)@內(nèi)現(xiàn)栽植的果茶良種園,部分品種“水土不服”,良性表現(xiàn)不佳或栽植規(guī)劃欠合理,于年內(nèi)采取重引優(yōu)、新品種,挖樹(shù)改土,重新栽植建園。據(jù)粗略統(tǒng)計(jì),年內(nèi)先后新引天草、大浦、山下紅密桔,清見(jiàn)雜柑,卡拉、晚棱臍橙,日本次朗柿,九家種板栗,白毫早、臺(tái)茶12號(hào)茶苗等18個(gè)優(yōu)、新品種苗木改植果茶園20余畝。調(diào)引上述部分品種的無(wú)病母本接穗,高接果樹(shù)500余株,換種面積10余畝。為優(yōu)化園內(nèi)品種,促進(jìn)產(chǎn)質(zhì)水平,提高示范效果,平衡果茶產(chǎn)品自采時(shí)季,擴(kuò)大休閑客源打下了較好基矗四是加大果茶產(chǎn)品與苗木銷售的宣傳力度。年內(nèi)經(jīng)采取在經(jīng)貿(mào)、新聞、經(jīng)濟(jì)頻道等媒體播發(fā)短新聞。在場(chǎng)大門、培訓(xùn)樓、加工廠、辦公樓、成熟采果園等區(qū)位置放氣拱門、氫氣球或張貼、懸掛條(橫)幅廣告,宣傳特色水果“自采自品”與茶葉“現(xiàn)炒熱售”活動(dòng),吸引休閑游客入園采果品茶。促使本場(chǎng)自產(chǎn)的11萬(wàn)多斤水果、茶葉產(chǎn)品,全為休閑游客入園自采(購(gòu))出園,共獲產(chǎn)值60余萬(wàn)元。在果茶苗木銷售上,經(jīng)與“湖南農(nóng)業(yè)雜志社”協(xié)商,已于xx年112期編刊“果茶良種基地(苗木)簡(jiǎn)介”圖片廣告兩版。同時(shí)單行印刷“苗木簡(jiǎn)介與價(jià)目“彩圖xx份,郵寄產(chǎn)地消費(fèi)與主管部門單位。為今冬明春果茶苗木銷勢(shì)奠定了一定基矗五是對(duì)場(chǎng)大門內(nèi)外5000㎡雜草叢生的空坪隙地進(jìn)展了整體綠化規(guī)劃,同時(shí)組織消費(fèi)員工精細(xì)修整壘形、植樹(shù)、埋鋪草皮、有效地促進(jìn)了場(chǎng)區(qū)整體對(duì)外形象的提高。  所以,文中所述各項(xiàng)成績(jī)的獲得,無(wú)疑凝聚了所屬員工們的通力協(xié)作,辛勤勞動(dòng),無(wú)私奉獻(xiàn)的結(jié)果,其間自然包含有本人堅(jiān)守信念,無(wú)畏野外作業(yè)、霜風(fēng)寒暑、日灼雨戲、墨染肌膚。堅(jiān)持事必躬親、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、催促落實(shí)的“行僧”足跡。  回思流逝的工作歲月,雖獲得有些微成效,離組織的要求可能尚存有特別大差距。但我自信在主觀愿望上,對(duì)組織不管何時(shí)何種安排和叮囑,本人都是意愿盡力而為的,對(duì)所承責(zé)的事項(xiàng)并未曾心存折扣,辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)們的期望與關(guān)愛(ài),或污損黨員干部之形象。尤其是抽調(diào)指派與“留守”廳果茶良種場(chǎng)基地期間,自始至今不管是親事基地園林規(guī)劃設(shè)計(jì),依然詳細(xì)把持辟荒筑梯、植樹(shù)建園,或是兼業(yè)茶園治理,或是xx年的增量承責(zé)把持全場(chǎng)果茶消費(fèi)、種苗繁育、產(chǎn)品采收、加工營(yíng)銷治理及分管的機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)處理等各項(xiàng)事務(wù),應(yīng)該說(shuō)于基地消費(fèi)效能的表達(dá),整體形象及聲譽(yù)的擴(kuò)展,無(wú)不拋灑有本人誠(chéng)懇涂抹的一份重墨濃彩。然而,星光流轉(zhuǎn),韶光易逝,轉(zhuǎn)眼“留守”基地又逝六載。果茶良種場(chǎng)已崛起、長(zhǎng)成、壯大了。昔日的“留守”員,唯我獨(dú)留守,何日是歸期?  “留守”基地續(xù)戰(zhàn),作為共產(chǎn)黨員,服從組織安排責(zé)無(wú)旁貸。能夠說(shuō),本人自分配安排來(lái)廳,長(zhǎng)期的基層駐點(diǎn)工作生涯,不管環(huán)境、條件多艱苦,本人是習(xí)以為常了。只是隨著年歲的流逝,身體素養(yǎng)自然弱化,且非人為力挽可逆轉(zhuǎn)。故而擔(dān)憂日后基地平常的野外作業(yè),力不從心自然將是難免的了。為此,請(qǐng)組織酌情商處、垂憐照顧,將本人早日遣返廳原單位為盼。
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