20xx在企業(yè)黨委年巡察工作動員會上的講話-資料下載頁
2025-01-17 00:12本頁面
【正文】 巡察工作的落腳點”，巡察監(jiān)督成效如何，關鍵看整改是否到位。要把巡察整改作為檢驗被巡察黨組織“四個意識”的重要標尺，納入監(jiān)督重點內容。巡察組對巡察工作中發(fā)現的一般性問題,要及時向被巡察單位進行移交，提醒他們早注意、早解決，做到即知即改、立行立改，爭取在巡察結束前就整改到位。被巡察單位黨委要壓實問題整改主體責任，黨委書記是第一責任人，領導班子成員都要把工作擺進去、把職責擺進去、把自己擺進去，堅決防止“新官不理舊 賬”，堅決防止敷衍應付、邊改邊犯，堅決防止以簡單問責下級代替本級整改。要強化巡察整改情況督促檢查，建立健全日常監(jiān)督協調配合機制，明確整改過程中各階段、各主體的職責和履職方式，形成有序銜接、各司其職、分工協作的監(jiān)督鏈條。要健全完善整改公開機制，自覺接受職工群眾監(jiān)督。對整改不落實、整改不力的，要抓住典型，嚴肅問責，以問責倒逼整改，堅決防止巡察整改中的形式主義和官僚主義，推動全面從嚴治黨要求落實落地。
四要講紀律，確保干凈擔當。巡察干部，要嚴于律己，堅決做到工作上不能有私心，不該說的話不說，不該見的人不見，不該吃的飯不吃，不該喝的酒不喝，不該坐的車不坐，不該去的地方不去。要遵守政治紀律、保密紀律、廉潔紀律，注重巡察安全。紀律是剛性的，是不可觸碰的紅線，特別是巡察人員，更要謹言慎行、嚴格遵守。要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，自覺接受被巡察單位黨組織和職工群眾的監(jiān)督，堅決杜絕盛氣凌人、口大氣粗，堅決防止以巡謀私、跑風漏氣等“燈下黑”問題。巡察組成員的“手電筒”不僅要照向別人，更要照向自己。要知道，我們是去執(zhí)行紀律、發(fā)現問題的，有千百雙眼睛在盯著我們，希望巡察組每位同志都能夠強化自我約束，以更高的標準嚴格要求自己，模范遵章守紀，為全集團干部職工做好榜樣。今后我們要探索建立對巡察干部的后評估制度和激勵機制，凡是參加過巡察工作的干部，要在評先、晉升等方面優(yōu)先考慮，不斷增強巡察隊伍活力。
五要講責任，深化標本兼治。這主要是對被巡察單位講的。今天，被巡察單位黨委主要領導也來參會了。回去之后一定要把會議精神及時傳達到班子及每位成員。被巡察單位黨委要充分認 識巡察工作的重要性、嚴肅性，把巡察作為全面從嚴治黨的重要抓手，推動企業(yè)各項工作的重要契機。黨委書記要履行好第一責任人職責，要切實加強組織領導，提供必要工作條件，保障巡察組順利開展工作。黨委和班子成員要提高政治站位，切實把這次巡察作為一次政治體檢的過程，認真接受巡察監(jiān)督檢查，要勇于自我解剖，全面客觀、實事求是匯報存在的突出問題，支持鼓勵干部職工向巡察組如實反映情況。要認識到，巡察發(fā)現的問題，根本責任在被巡察單位黨組織，自己的問題必須自己“買單”，絕不能發(fā)現問題后還當“看客”和“說客”。對巡察發(fā)現的問題，具備立行立改的馬上改，責任追究也要緊緊跟上，這樣才能有效放大震懾效果。要把“定方案、定人員、定責任、定時間、包落實”的整改要求落到實處，避免“過關心態(tài)”和“就問題整改問題”的錯誤認識，注重舉一反三，推動標本兼治，建立問題整改的長效機制，扎實做好“后半篇文章”。
同志們，參加巡察工作，是集團公司黨委交給大家的一項重要政治任務，也是一項重大政治責任，更是一次重要政治考驗。巡察組和被巡察單位要站在講政治的高度，更加科學、嚴密、有效地做好巡察工作，堅持不懈地推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，努力營造良好政治生態(tài)，為推進企業(yè)高質量發(fā)展做出應有貢獻！ 謝謝大家。此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知
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