20xx交通局政務公開工作的自我參考總結通用-資料下載頁
2025-01-16 23:25本頁面
【正文】 要根據(jù)之一，組織人員定期對評議結果進展歸納整理，實行獎優(yōu)罰劣，從而大大調(diào)動了廣大行政執(zhí)法人員的工作積極性，加強了工作責任感。四是推行效勞承諾制。針對交通系統(tǒng)點多、線長、面廣的現(xiàn)狀，為標準交通行業(yè)形象，提高效勞水平，我們在系統(tǒng)各效勞窗口認真推行效勞承諾制，向社會公開我們的效勞承諾，并公布監(jiān)視舉報，把我們的工作置于社會各界的監(jiān)視之下，廣泛接受社會各界的監(jiān)視。同時，我們還邀請縣直有關局委領導以及廣大車主、群眾等社會各界人士，通過召開座談會、發(fā)放征求意見表等方式，開展開門評議活動，認真聽取社會各界對我們的行政執(zhí)法、效勞等工作的意見和建議，以爭得社會各界對我們工作的理解和支持，到達人民群眾的滿意
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