20xx消防大隊(duì)基層干部述職報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-01-16 22:28本頁(yè)面
【正文】 用權(quán)不越權(quán)，主動(dòng)為正職分憂(yōu)。與其他干部密切配合，團(tuán)結(jié)相處。
加強(qiáng)修養(yǎng)，注重德行
加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)，是當(dāng)好干部的重要基礎(chǔ)。要通過(guò)學(xué)習(xí)和鍛煉，使自己具有“六有”：一有坦蕩無(wú)私胸懷?！靶牡?zé)o私天地寬”，干部要把名、權(quán)、利看淡，淡則無(wú)求，才能減少領(lǐng)導(dǎo)之間的碰撞，才能站得高，看得遠(yuǎn)，正確處理各種矛盾。二是相互補(bǔ)臺(tái)的誠(chéng)心。在一個(gè)班子中，往往容易把分工當(dāng)分家，注意關(guān)心自己分管的事，而對(duì)全局重大問(wèn)題不夠關(guān)注。作為干部應(yīng)當(dāng)有集體意識(shí)和團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的協(xié)作精神，凡集體決定了的事，無(wú)論與自己的意見(jiàn)是否一致，都應(yīng)當(dāng)全面準(zhǔn)確的貫徹落實(shí)。對(duì)正職工作中的偏差和失誤，要及時(shí)諫言相勸，決不能明知不對(duì)還隨聲附和。三是要有甘為人梯的精神。干部的政績(jī)和成就，通常是深藏在集體的政績(jī)之中，應(yīng)當(dāng)無(wú)怨無(wú)悔地為他人成長(zhǎng)和進(jìn)步鋪路搭橋。四是有為人師表的風(fēng)范。要以嚴(yán)于律己的思想品德、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)、寬容大度的磊落胸懷、拒功攬過(guò)的高尚品德、任勞任怨的各種態(tài)度、謙和待人的待人風(fēng)格、善解人意的長(zhǎng)者風(fēng)度，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)下屬維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)集體的威信，貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)集體的決策。唯有具備了這些德行和修養(yǎng)，才能成為一名稱(chēng)職合格的基層中隊(duì)干部。
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