【正文】 定。
第四條：以茶會友,促進(jìn)茶文化傳播，弘揚(yáng)中國傳統(tǒng)茶文化。
第二章：會 員
第五條：申請與注冊
（一）凡屬我校有志于促進(jìn)茶文化的傳播與學(xué)習(xí)，了解一些茶藝知識，有
足夠的熱情和自信，善良，文明，有責(zé)任感，努力上進(jìn)，有義務(wù)
奉獻(xiàn)精神，遵守中華人民共和國憲法，法律，法規(guī)，遵守吉林大
學(xué)珠海學(xué)院校紀(jì)校規(guī)和擁護(hù)本會章程的愛好者都可以申請入會。
（二）凡自愿申請加入本會者，需填寫申請表，提交協(xié)會討論通過，便成
為本會會員。
（三）凡兩年不交會費(fèi)者，作自動退會處理。
（四）凡違反本會章程，損害本會利益，破壞本會聲譽(yù)者，經(jīng)協(xié)會討論通
過，即取消其會籍。
第六條：會員有以下權(quán)利：
（一）在本協(xié)會內(nèi)享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
（二）可以參加協(xié)會組織的各項活動。
（三）有批評和監(jiān)督本協(xié)會個部門工作的權(quán)利。
（四）有詢問和監(jiān)督本協(xié)會財務(wù)開支的情況的權(quán)利。
（五）有退出協(xié)會的自由。
第七條：會員應(yīng)具備以下條件：
（一）品質(zhì)端正，服從組織安排。
（二）具備較高的工作熱情、責(zé)任感和較高的工作能力。
（三）學(xué)習(xí)成績良好全面發(fā)展，有一定的寫作能力和語言表達(dá)能力，在群
眾中有一定的威信和影響力。
第八條：會員必須履行下列業(yè)務(wù)：
（一） 遵守本章程的各項規(guī)定。
（二） 加入時交納一定會費(fèi)做為開展各項活動的經(jīng)費(fèi)。
（三） 接受本協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)，積極參加本協(xié)會的各項活動。
（四） 認(rèn)真學(xué)習(xí)協(xié)會指導(dǎo)老師傳授的知識，大力宣揚(yáng)學(xué)院的教育精神。
（五） 自覺維護(hù)協(xié)會的聲譽(yù)的形象，在學(xué)習(xí)中擴(kuò)大協(xié)會的影響。
第九條：會員有違法的嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會表決通過，予以除名。
第三章 組織活動
第十條： 本協(xié)會開展活動必須按照吉林大學(xué)珠海學(xué)院有關(guān)協(xié)會管理規(guī)定的精
神，依據(jù)本協(xié)會章程，有計劃的開展的組織。
第十一條：本協(xié)會開展與學(xué)生生活密切相關(guān)，有利于培養(yǎng)學(xué)生個性與特長、有
利于提高學(xué)生的實(shí)際工作能力、有利于活躍學(xué)習(xí)氣氛、有利于提高
同學(xué)素質(zhì)水平的活動。
第十二條：本協(xié)會在組織面向全校的大型活動前，必須提高前兩周上交詳細(xì)計
劃。其他中小型活動應(yīng)提前一周上交詳細(xì)計劃,并說明活動的目的、
內(nèi)容、方式、時間、地點(diǎn)、組織負(fù)責(zé)人及經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。經(jīng)院團(tuán)委學(xué)
生會社團(tuán)報學(xué)院團(tuán)委批準(zhǔn)并被案。
第十三條：活動形式和內(nèi)容
（一）協(xié)會組織人員展開宣傳工作。
（二）全體會議如期召開。
（三）組織招新先遣隊,開展招新的前期工作。
（四）我協(xié)會組織人員展開招新工作,并面試協(xié)會理事會干部,組建協(xié)會理
事會。
（五）組織輔導(dǎo)老師開展輔導(dǎo)工作。
（六）茶道禮儀方面專題講座到時協(xié)會將邀請學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、生會社團(tuán)部的監(jiān)
督管理的學(xué)生群眾組織。本協(xié)會是有茶道禮儀方面愛好者自愿組織
成的非營利機(jī)構(gòu)。
（七）在吉林大學(xué)珠海學(xué)院舉辦知識競賽。
（八）為拓展視野組織會員赴茶葉生產(chǎn)基地進(jìn)行一次郊游活動。
（九）本著”友誼第一”的原則與院內(nèi)其它協(xié)會共同舉辦活動或其它有益心
身的比賽。
（十）我協(xié)會緊張積極籌備及選拔招收培訓(xùn)員,成立第一批茶道禮儀培訓(xùn)
班。
第十四條： 組織人員工作職責(zé)
（一）會長（一名）：負(fù)責(zé)協(xié)會主要事務(wù)的決策，主持辦事機(jī)構(gòu)開展日常
工作，組織實(shí)施年的計劃，代表本社團(tuán)簽署有關(guān)重要文件。
召集和主持執(zhí)行機(jī)構(gòu)會議并檢查會員大會、理事會議的落
實(shí)情況。總負(fù)責(zé)各部門的管理和監(jiān)督，傳達(dá)學(xué)院的任務(wù)，
管理協(xié)會相關(guān)事宜及審核工作并提交協(xié)會的審議,以及對
外事務(wù)交涉為本協(xié)會與其它組織聯(lián)系時的全權(quán)代表。
（二）副會長（三名）：協(xié)助會長的工作以及常務(wù)工作的具體落實(shí)，并經(jīng)
常與會員進(jìn)行溝通；與學(xué)院各個部門時刻保持聯(lián)
系，擴(kuò)大協(xié)會知名度?？傮w協(xié)調(diào)協(xié)會各部的工作，
分管各機(jī)構(gòu)，會長缺席時暫時行使會長職權(quán)。
（三）秘書處：秘書處是本協(xié)會的綜合管理機(jī)構(gòu)，行使以下職權(quán)：
（1）負(fù)責(zé)本協(xié)會的檔案管理，保存各種原始單據(jù)，整理協(xié)會內(nèi)
部的文件和資料。
（2）負(fù)責(zé)本協(xié)會的財務(wù)管理,編制財務(wù)預(yù)算和報告；（設(shè)專門人
員進(jìn)行財務(wù)的管理）。
（3）負(fù)責(zé)本協(xié)會的日常事務(wù)管理。
（4）協(xié)助其他部門、協(xié)會搞好活動，督查協(xié)會活動的落實(shí)情況。
（5）會員的納新與管理。
（6）定期或不定期向社團(tuán)聯(lián)合會匯報工作和狀況。
（7）定期召開例會，并負(fù)責(zé)做好會議的前期準(zhǔn)備、記錄等工作；
定期對協(xié)會的情況進(jìn)行階段性總結(jié)。
（四）外聯(lián)部：負(fù)責(zé)協(xié)會和其他各個社團(tuán)、學(xué)生會以及其他各個部門的聯(lián)
系與溝通并加強(qiáng)與外界的交流。
（1）主要負(fù)責(zé)與外界以及其他社團(tuán)融洽交流，大型活動的經(jīng)費(fèi)
問題。利用贊助商提供的贊助資金舉辦活動，宣傳茶文化，
使活動順利展開，并且擴(kuò)大在校內(nèi)的影響，樹立良好的形
象。
（2）負(fù)責(zé)協(xié)會和其他各個社團(tuán)、學(xué)生會以及其他各個部門的聯(lián)
系溝通并加強(qiáng)與外界的交流。
（3）負(fù)責(zé)管理經(jīng)費(fèi)、會費(fèi)、其他經(jīng)濟(jì)來源
（五）策劃部：（1）對協(xié)會的所有活動的策劃，負(fù)責(zé)做好策劃書并遞
交給秘書處，由秘書處向社聯(lián)提出開展活動的申請，
確保協(xié)會有活動開展，在社團(tuán)周年慶或社團(tuán)納新等
大型活動中全權(quán)負(fù)責(zé)編排節(jié)目。
（2）宣傳小組：該小組負(fù)責(zé)做好對協(xié)會的宣傳工作，并且
擴(kuò)大在校內(nèi)的影響，樹立良好的形象。并對所
有開展的活動進(jìn)行前期宣傳、過程及時跟蹤報
道、后期宣傳、以及活動會場的布置等工作。
（六）組織部：執(zhí)行各項活動中的具體工作，協(xié)助其他部門搞好活動，
督查協(xié)會活動的落實(shí)情況。管理發(fā)展本協(xié)會的人力資源，
組織和協(xié)調(diào)招新工作。熟悉掌握協(xié)會組織的基本情況，
負(fù)責(zé)組織開展協(xié)會所有的活動，并需認(rèn)真做好每次活動
的前期準(zhǔn)備、過程跟蹤以及過后總結(jié)等工作，為本協(xié)會
的活動提出建議與改進(jìn)的方法。
（七）培訓(xùn)部：培訓(xùn)部是本協(xié)會的特色，行使以下職權(quán)：
（1）以學(xué)習(xí)茶藝技能為主，負(fù)責(zé)社團(tuán)周處慶和社團(tuán)納新等
各種大型活動的表演項目。茶藝表演是在茶藝的基
礎(chǔ)上產(chǎn)生的，它是通過各種茶葉沖泡技藝的形象展
示，科學(xué)的、生活化的﹑藝術(shù)的展示泡飲過程，使
人們在精心營造的優(yōu)雅環(huán)境氛圍得到美的享受和
情操的熏陶。
（2）對有興趣的會員進(jìn)行茶藝培訓(xùn)。
（3）老師與學(xué)生溝通的橋梁，邀請有茶藝方面知識的老師傳
授我們相關(guān)的技能
第四章：經(jīng) 費(fèi)
第十五條：本協(xié)會的經(jīng)費(fèi)來源：
（一）會員交納會員費(fèi)。
（二）學(xué)院有關(guān)部門的撥款。
（三）協(xié)會成員參與社會實(shí)踐的報酬。
（四）正當(dāng)?shù)纳鐣饴?lián)資助。
第七章：附 件
第十六條：獎勵：
（一）在活動中積極工作并取得成就人員給予一定的物質(zhì)的精神獎。
（二）在活動中表現(xiàn)突出的成員經(jīng)本人申請，部長以上級會議審議批準(zhǔn)
可酌情予以破格提拔。
（三）每學(xué)期終各部門的工作進(jìn)行評比，對工作成績突出的各部門及給
予獎勵。
第十七條：懲罰。
（一）對其行為有損本協(xié)會名譽(yù)的成員立即除名。
（二）對無任何原因的缺席的成員立即除名。
（三）在活動中工作成績差的部門進(jìn)行批評，并且負(fù)責(zé)人寫書面報告。 第十八條：本章程由理事會討論的通過報院團(tuán)委學(xué)生社團(tuán)備案。 第十九條：本協(xié)會的最終解釋權(quán)歸本會理事會。
第二十條：本協(xié)會自學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會社團(tuán)部核準(zhǔn)之日起生效。 第二十一條：成員表
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