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20xx關于素質教育培訓心得體會-資料下載頁

2025-01-14 22:22本頁面
  

【正文】 的自身素質,即要了解學生的短處,找出學生的長處,要了解學生的興奮點,引導學生的興趣,建立學生的自信心。
  突出能力目標這是職業(yè)教育的根本方向,因為高職教育的最終目標是要求學生在未來的職業(yè)崗位上,解決實際的問題,能力目標包括掌握單項技能、綜合技能、解決實際問題的技能。
  以學生為主體這一點應該引起重視,原來的教學活動都是以教師為主體,在整個上課過程中,都是教師在講解、傳授知識,學生并沒有積極地參加到教學活動中來,就連教學效果的評價也是以教師為主體,一般情況下都看教師的專業(yè)內容是否熟練正確、板書是否精心設計,教學是否符合教學進度計劃等等,而不是用學生的學習效果評價。高職課程應以學生的學習效果評價課程效果,要在教學過程中以學生為主體,讓學生充分行動起來,自己動手動腦操練,從而訓練學生的能力。
  以項目為載體要在教學過程中設置不同的項目訓練學生的能力,因為學生的能力不能傳授,只能通過一定的項目訓練來獲得,即要以項目為載體。
  以實訓為手段職業(yè)教育的最終目標是培養(yǎng)學生的解決實際問題的綜合能力,該種能力只有通過實訓來完成。
  德國行為導向教學方法
  德國行為導向教學法主要有:引導文教學法、項目教學法、探索式教學法、角色扮演法、案例教學法、分組教學法。行動導向教學法不是一種方法,而是一種教學理念,讓學生主動的完成學習活動,教師只是指引者,實現(xiàn)教學到導學的轉變。行動導向教學法提倡提問和反思,以促進學生更深入地分析問題,檢驗先前提出的假設,提出多種解決問題的方案。通過這些教學法的實施,在教學中實現(xiàn)三個轉變:由教師為中心轉變?yōu)橐詫W生中心、以課本為中心轉變?yōu)橐詫嶋H任務為中心、以課堂理論為中心轉變?yōu)閷嶋H操作技能為中心。
  課程整體設計的實施
  (1) 工學結合、職業(yè)活動為導向。
  (2) 課程的多種目標中,突出能力目標。
  (3) 課程的載體是項目和任務。
  (4) 用先進理論做指導,精心設計能力的實訓過程。
  (5) 行為主題是學生。
  (6) 知識理論實踐一體化的課程教學。
  以上是在培訓過程中影響比較深刻的課程教學改革中進行課程設計的理論、實施和案例,由于時間的關系,僅對課程教學改革的方向和理論有了一定的理解,我們在今后的教學實踐中將根據(jù)各種教學法,改進所講課程,不斷地提高高職教育的教學能力,以滿足高職教育的要求。
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