20xx以考試為話題的英語演講稿-資料下載頁
2025-01-11 22:02本頁面
【正文】 過什么相關(guān)的工作，效果如何。從中展露出自己的水平，能力，知識和才華。采取引而不發(fā)的辦法，通過這些事實，讓評委及聽眾自然而然地得出肯定的結(jié)論。
，施政構(gòu)想，施政方案。這部分是競聘者假設(shè)已被聘任后，對應(yīng)聘崗位所提出的目標及實現(xiàn)的具體措施。選招，選聘單位除了看競聘人基本素質(zhì)條件之外，還要考慮競招，競聘的施政目標和施政措施。演講者應(yīng)鮮明突出地提出自己的施政目標和施政措施。這些目標和措施既要適應(yīng)總體形勢，又要體現(xiàn)部門特點。基本目標要具有客觀性，明確性和先進性。要定性定量相結(jié)合，能量化的盡量量化，以便評委進行比較，評估。目標還應(yīng)圍繞人們對競聘崗位較為關(guān)注的焦點，難點重點提出?；灸繕吮仨氂星袑嵖尚械拇胧┳霰ＷC。因此，保證措施十分重要。措施必須針對目標來制定，要明確具體，有可操作性，且密切聯(lián)系崗位實際，從崗位工作出發(fā)。
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