營銷總監(jiān)聘用合同格式范本-資料下載頁
2024-12-16 23:37本頁面
【正文】 期內(nèi)的； 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 （四）有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同； ?。?、甲方未按照聘用合同約定支付薪資報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。２、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。 ３、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 ４、乙方解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。 ?。ㄎ澹┢赣煤贤獬笠粋€(gè)月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，結(jié)清財(cái)務(wù)借款，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行營銷總監(jiān)職務(wù)。 七、附則 ?。ㄒ唬┘滓译p方約定的專項(xiàng)協(xié)議、聘用合同變更協(xié)議均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力； （二）聘用合同的變更、續(xù)訂或終止均按《中華人民共和國合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行； ?。ㄈ╇p方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以依法向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解或依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴； （四）本合同未盡事宜，按國家和本省有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行； ?。ㄎ澹┍竞贤院炗喼掌鹕?，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效； ?。┍竞贤皇絻煞?，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效
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