幼兒老師聘用合同樣本-資料下載頁(yè)
2024-12-16 22:54本頁(yè)面
【正文】 單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。 學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。 聘用單位的義務(wù)職責(zé)： 組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。 保證受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。 三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬：聘用期間月工資 元。 四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同： 受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的。 受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的。 受聘人員不能勝任本職工作的。 聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù)。 由于自然因素或者社會(huì)因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無(wú)法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無(wú)法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止。 六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門仲裁。 七、合同期滿，本合同終止。 八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。 九、本合同于 年 月 聘用單位(蓋章)：幼兒園 法人代表(簽名、章) 受聘人員(簽章)： 年 月 日
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