勞務就業(yè)協(xié)議書-資料下載頁
2024-12-14 23:38本頁面
【正文】 市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補助費。 乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標準的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動合同的，甲方可不發(fā)給生活補助費。 九、勞務協(xié)議違反勞動合同的責任 (一)甲、乙雙方有下列情況之一的，應當承擔違約責任： ，單方面解除本合同的。 ，擅自離職的。 (四)。 。 (二)雙方同意以下列方式承擔違約責任： 。一方違約，應支付違約金___________元。 。違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括： (1)________。 (三)符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責任： 。 十、勞務協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或自爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 十一、勞務協(xié)議本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。 十二、勞務協(xié)議雙方需要明確的其他事項 甲方：(蓋章)乙方：(簽名) 法定代表人 (委托代理人)：_______ _________ __________年____月____日________年____月____日 鑒證機構(蓋章) 鑒證人：__________________ 鑒證日期：______年______月______日 合同記載著簽訂雙方的責任和義務，也是維護自身權益的最好保障！在參考了《勞務就業(yè)協(xié)議書》后你收獲了些什么嗎？如有需要請收藏我，為您準備了更多有關內容，歡迎隨時閱讀！
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