20xx實(shí)習(xí)協(xié)議書簡(jiǎn)單范本-資料下載頁
2024-12-14 22:06本頁面
【正文】 800元/月。實(shí)習(xí)期間，住宿水電費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。根據(jù)乙方的出勤天數(shù)，甲方向乙方支付每一天10元的餐費(fèi)補(bǔ)貼，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 六、勞動(dòng)保護(hù) 甲方需為乙方帶給貼合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。 甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況，按國(guó)家規(guī)定向其帶給必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。 甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。 六、保密約定 乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。 七、知識(shí)產(chǎn)權(quán) 在實(shí)習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。 八、協(xié)議終止與解除 雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。 協(xié)議期滿自然終止。 實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選取解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體狀況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。 實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的狀況下，能夠與甲方解除協(xié)議。 九、有下列狀況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。 因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。 根據(jù)乙方的工作潛力及表現(xiàn)，不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。 不可抗力的因素或其他客觀狀況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。 十、雙方約定的其他事項(xiàng) 甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。 針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在校園并已征得校園同意。如因乙方違反本條約定，給所在校園或乙方本人造成損失或損害的，甲方不承擔(dān)任何職責(zé)且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。 十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)向蘇州市吳江區(qū)人民提起訴訟。 十二、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效 甲方(蓋章)________乙方(簽字)________ ____年____月____日____年____月____日 11 / 11
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