辦公室突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案-資料下載頁(yè)
2024-12-07 04:01本頁(yè)面
【正文】 出的有關(guān)問(wèn)題，提出相應(yīng)的意見(jiàn)和建議。 （三）獎(jiǎng)勵(lì)與處罰 對(duì)參與處置工作表現(xiàn)突出的應(yīng)急成員，按有關(guān)規(guī)定給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。 對(duì)參與處置工作不負(fù)責(zé)任、辦事不力、扯皮推諉，造成嚴(yán)重后果的人員，應(yīng)依法追究其責(zé)任。 七、應(yīng)急保障 （一）通信保障 各應(yīng)急成員應(yīng)確保至少一種通信方式的穩(wěn)定暢通。 辦應(yīng)急辦公室應(yīng)與各應(yīng)急科室建立信息共享平臺(tái)，互通信息。 各應(yīng)急科室與應(yīng)急成員保持必要的聯(lián)系。 所有通信及信息共享應(yīng)符合有關(guān)保密規(guī)定。 （二）應(yīng)急資料保障 各應(yīng)急成員根據(jù)各自職責(zé)規(guī)定，確保信息資料傳送的高效、迅速、準(zhǔn)確，不得延誤。 （三）安全保障 各有關(guān)科室應(yīng)確保工作場(chǎng)所的安全性和保密性，確保有關(guān)工作人員的人身安全。 （四）人力資源保障 本辦應(yīng)加強(qiáng)應(yīng)急工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要及時(shí)補(bǔ)充人員。 辦應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期對(duì)本辦的應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行演練，并不斷加以修改和完善。 辦應(yīng)急辦公室可根據(jù)實(shí)際需要定期或不定期舉辦培訓(xùn)，不斷提高應(yīng)急水平和能力。 八、本預(yù)案自印發(fā)之日起實(shí)施。
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1