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學校中考考務工作自查報告-資料下載頁

2024-12-07 03:06本頁面
  

【正文】 12個領導9個分別擔任班主任,其中九年級3人,八年級4人,七年級2人。在班級工作中起到模范帶頭作用,促進學風、校風、班風的根本好轉?! 〖訌妼ν饨涣鳌 〗虒W資料的交流,與一些交流校本資源,擴大了資料來源。教學交流,上期欽州欽南區(qū)犀牛腳中學一行幾十人到我校參觀、聽課,并共同探討了有關教學管理的問題,特別是中考備考的問題,使我們的教師開闊了視野,看到了自己的不足,及時調整,提高了教育教學質量?! ≈锌?,我校共有461名考生參加考試。62人考上重點中學,羅山河756分名列前茅。各科平均分:、、各科均達市平均以上。完成了學校下達的任務。以下是我校今年抓畢業(yè)班工作的一些做法?! ∫?、領導高度重視,把畢業(yè)班教學工作放在全校教學工作的首位畢業(yè)班教學工作是學校工作的“重中之重”?! ≡谶^去的一年中,我校充分重視畢業(yè)班的管理工作。開學初成立了畢業(yè)班工作領導小組,各班班主任為小組成員。畢業(yè)班工作領導小組負責組織畢業(yè)班各項工作的開展。有了畢業(yè)班工作領導小組,就等于有了畢業(yè)班工作的“領頭雁”。實踐證明,成立畢業(yè)班工作領導小組,是做好畢業(yè)班工作的前提和保證?! ⊥瑫r,我們也虛心地聽取和接受教研室對我們備考工作的指導,教研室領導經常到我校指導工作,幫助我們認真分析了2017年備考工作的方向,指出了我校備考工作的不足,使我校能及時明確地調整備考工作重點,最終,取得了中考的決定性勝利?! 《?、注重畢業(yè)班教師團隊協(xié)作精神的落實,形成合力,齊抓共管,營造良好的畢業(yè)班教學工作氛圍。  俗話說:“眾人拾柴火焰高。”我校要求教師,不管處在一個什么樣的團隊中,都要具有團隊協(xié)作精神,變以往“同行是冤家”的傳統(tǒng)競爭觀為“同行即合作伙伴”的現(xiàn)代競爭觀,摒棄喜歡“單打獨斗”的工作作風。實踐證明,具有團隊協(xié)作精神的教師,他的個人工作能力、工作狀態(tài)、工作競爭意識,都會比以往來得更強,來得更佳,來得更積極,從而營造出良好的畢業(yè)班教學工作氛圍?! ∪?、德育先行,把做好畢業(yè)班學生的思想工作和紀律管理工作作為畢業(yè)班教學工作的前提。  做好學生思想教育工作,紀律管理也是我校狠抓的一個方面?!凹o律是學習的保證”,沒有良好的紀律保證,要提高教學質量是很難做到的。在備考過程中,畢業(yè)班學生的思想波動比較大,如果不穩(wěn)定他們的思想,是不能讓他們全身心地投入到學習中的。因此,我校在學生進入初三第一個學期初,就十分注重畢業(yè)班學生的思想教育工作,成立了畢業(yè)班德育工作小組,先摸清學生的思想動向,掌握每個學生心里的想法,以及對畢業(yè)以后的去向選擇。明確了學生的想法,才能對癥下藥。利用升旗儀式、校會、班會、課余等時間,對學生進行有針對性的思想教育,穩(wěn)定他們的學習情緒,端正他們的學習態(tài)度?! ≡谌粘I钪?,一旦發(fā)現(xiàn)有學生情緒產生波動,我們幾位領導成員和班主任立即找學生談話,解決他們的后顧之憂。第一次模擬試后,1班的廖裕興同學成績僅排在年級的26名,顯得信心不足,后來經過老師的耐心輔導鼓勵,二模成績躍升為年級7名,最終考上了一中?! ∷摹⒏邩藴?,嚴要求,狠抓教學常規(guī)的管理,注重尖子生的培養(yǎng),確保教學質量上升?! W校工作最終的凝聚點就在教學的質量上,學校的興衰與中考質量息息相關,我校中考備考領導小組一班人統(tǒng)一思想,視質量為生命,確保中考創(chuàng)優(yōu),每人分工明確,一人負責一個方面,做到細致,扎實,不留疏漏,尤其對每次測試測評認真做好分析,找出存在的問題,研究相應的措施。老師與老師之間加強聽課的力度。采取推門聽課,相互聽課,領導蹲點聽課的形式,作業(yè)的布置與批改,做到老師的自查和教導處的檢查相結合,對教學各環(huán)節(jié)的檢查情況,都作好詳實的記載,按照學校制度,獎罰分明,嚴格兌現(xiàn)?! ≡诩庾由囵B(yǎng)方面,我們都知道,升學要靠尖子生。不注重尖生的培養(yǎng),就不會有好的升學率。我校的做法是,專門組建初三尖子生培優(yōu)小組,對這部分學生進行集中教學。在尖子生中間,我校實行專人負責跟蹤制,在每次的測試、模擬考過程中,發(fā)現(xiàn)尖子生的薄弱科目或薄弱環(huán)節(jié),則立即安排相應學科的教師進行談心,了解原因,找出對策,深入輔導,促使學生能平衡發(fā)展,全面提高。良好的班級學習環(huán)境,競爭環(huán)境和均衡的師資力量,使得這部分學生得以取得的學習效率。同時,加強學生應試能力和中考適應能力的培養(yǎng),通過學校組織的多次模擬考,讓學生熟悉各種題型,提高綜合應試能力,從而在中考中發(fā)揮出的答題水平。
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