領(lǐng)導(dǎo)干部個人主要特點(diǎn)和不足領(lǐng)導(dǎo)干部個人特點(diǎn)-資料下載頁
2025-11-28 02:21本頁面
【正文】 撰寫了企業(yè)職工就業(yè)探索、鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向等調(diào)研文章5篇，進(jìn)一步提高了自身工作的本事。 工作作風(fēng)扎實(shí)有效，敬業(yè)精神較強(qiáng)。該同志工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，一絲不茍。在單位各項工作中能夠做到上級政策認(rèn)真執(zhí)行、實(shí)事求是因地制宜、創(chuàng)新突破勇于擔(dān)當(dāng)，各項工作名列前茅。在單位轉(zhuǎn)型產(chǎn)業(yè)發(fā)展上能夠進(jìn)取探索，認(rèn)真研究本單位實(shí)際情景，突出打造了綠化苗木、綠色食品加工、特色種養(yǎng)等三大龍頭產(chǎn)業(yè)，有效的推動了單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展和職工就業(yè)。在為職工群眾辦實(shí)事上，能夠想群眾之所想、急群眾之所急，借助鄉(xiāng)村振興有力契機(jī)大搞環(huán)境建設(shè)，轄區(qū)環(huán)境大有改觀。進(jìn)取扶持下崗職工尋找致富產(chǎn)業(yè)，并做好了貧困人群的扶助救助工作，做到了在崗職工增收入，下崗職工有產(chǎn)業(yè)，貧困職工有救助。此外，該同志還進(jìn)取推行了網(wǎng)格化管理，層層落實(shí)職責(zé)制，做到了條塊清晰、權(quán)責(zé)明確、管理科學(xué)、制度健全，使X鎮(zhèn)各項工作走向了規(guī)范化、制度化、職責(zé)化軌道?！ 」ぷ魃顕?yán)格要求，群眾基礎(chǔ)較好。一年來，該同志能夠嚴(yán)格要求自我，為人謙虛謹(jǐn)慎，公道正派，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，深得干部群眾的信賴。該同志能夠嚴(yán)格要求自我，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)準(zhǔn)則和中央八項規(guī)定，自覺抵制拜金主義、官僚主義、享樂主義等不良思想的侵蝕，自覺踐行三嚴(yán)三實(shí)，并能夠經(jīng)常深入群眾，廣泛聽取各方面群眾意見，體貼民情，進(jìn)取解決干部群眾生活和工作中的矛盾和困難，具有較深厚扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)?！ 「鶕?jù)XX同志在試用期期間的表現(xiàn)，考察小組認(rèn)為，該同志貼合轉(zhuǎn)正的條件。
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