黨員黨性分析材料【五篇】(編輯修改稿)
2024-12-06 04:46 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 析起來感覺是與黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的要求不相符的。另外就是對公司中的黨員干部教育的投入較少，公司出現(xiàn)了一小部分黨員干部違反規(guī)定的事情，這與我的工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)分不開?！ 」ぷ魉悸愤€需拓寬，在企業(yè)中的作用要進(jìn)一步加強?！ ∑髽I(yè)工會、紀(jì)委工作肩負(fù)的任務(wù)還是很繁重的，既要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委各項工作部署，又要圍繞友好集團發(fā)展和改革創(chuàng)造性地開展工作，再加上新的形勢和任務(wù)對商業(yè)企業(yè)黨務(wù)工作提出了更高的要求，相對于這些要求，我覺得自己在抓具體工作中還存在一些問題： 一是對工會、紀(jì)委工作有時僅限于上傳下達(dá)上級的有關(guān)文件精神，而如何結(jié)合本單位的實際情況進(jìn)行貫徹落實，缺乏自己的工作思路；二是抓管理人員黨紀(jì)政紀(jì)教育學(xué)習(xí)不夠，在干部隊伍建設(shè)上未能很好的發(fā)揮紀(jì)檢委的作用，對管理人員輕管理，重使用、輕培養(yǎng)，對他們經(jīng)常性的思想教育僅靠大會小會進(jìn)行提醒，組織他們進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)的不夠，原因是考慮到他們普遍承擔(dān)著較重的經(jīng)營任務(wù)，盡量不占用他們抓經(jīng)營的時間，因此對他們進(jìn)行系統(tǒng)的政治理論培訓(xùn)有所放松。究其原因還是我對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足?！ ⊥瑫r缺乏大膽負(fù)責(zé)的魄力，在督促同級管理人員按規(guī)定辦事方面有所欠缺，特別是在班子中“批評難”的現(xiàn)象比較突出，沒有把同級之間的批評和對下級的批評當(dāng)作一項加強隊伍建設(shè)的大事來抓，存在“老好人”思想。三是在工作中開拓創(chuàng)新不夠，由于擔(dān)心可能引發(fā)一些不必要的矛盾和問題以及求穩(wěn)怕亂的思想，所以創(chuàng)新步子邁的不大?！ ∫陨蠁栴}的存在，從深層次上分析起來，主要原因是自身產(chǎn)生了自滿情緒和畏難情緒，直接導(dǎo)致工作責(zé)任的弱化。集團公司自成立以來，公司不斷取得驕人成績，因此產(chǎn)生了自滿情緒，而這兩年受經(jīng)濟大環(huán)境影響，集團公司的發(fā)展進(jìn)入了緩慢增長時期，集團上下都感覺壓力很大，我自己也出現(xiàn)畏難情緒，再加上集團成立以來我一直從事這項工作，早就把友好事業(yè)當(dāng)成了自己的終身事業(yè)，自以為能夠經(jīng)得起組織的考驗，所以產(chǎn)生了自我滿足的思想，忽視了世界觀的改造，不注重政治素質(zhì)的提高，標(biāo)準(zhǔn)降低，要求放松，所以造成了自己在宗旨觀念、作風(fēng)建設(shè)、和理想念方面出現(xiàn)上面提到的一些問題。【篇四】黨員黨性分析材料 我叫xxx，男，xx年x月出生，xx文化，中共黨員，xx年x月參加工作，現(xiàn)任xxx，為政府部門科級干部。在組織的關(guān)懷和安排下，我參加了中青班二個月培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中青班全部培訓(xùn)課程，又系統(tǒng)全面學(xué)習(xí)了黨的十x大文件，自己的理論水平和思想覺悟有了明顯的提高，深刻認(rèn)識到作為一名年輕黨員干部持續(xù)黨的先進(jìn)性和純潔性的重要好處，下面聯(lián)系自己思想和工作實際，作簡要個人黨性分析，對其中存在的不不足之處，請組織批評指正，多提寶貴意見?！ ∫?、思想認(rèn)識黨性是黨的性質(zhì)、目標(biāo)、宗旨、作風(fēng)、紀(jì)律、道德等各方面要素的綜合反映，是全體黨員共同追求的理想境界。加強黨性建設(shè)，持續(xù)黨的先進(jìn)性和純潔性，是新時期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍思想政治建設(shè)的重要任務(wù)?！ ↑h的十x大報告第xx條“全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平”提出要全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè)，建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心?！ ∥疑羁陶J(rèn)識到進(jìn)行個人黨性分析，是提高黨的戰(zhàn)斗力、夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要；是切實解決黨員干部隊伍中存在的突出問題，造就堅持立黨為公、執(zhí)政為民的高素質(zhì)干部隊伍的需要；就我們城管部門說，是要創(chuàng)新社會管理，切實管理好城市，服務(wù)城市發(fā)展，給人民群眾創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，促進(jìn)和諧社會建設(shè)?！ ∫虼耍乙J(rèn)真進(jìn)行個人黨性分析，查擺自己存在的不足問題，采取有效措施切實加以整改提高，使自己思想覺悟和工作行為貼合黨性要求，能夠按照黨的要求，全面做好工作，為實現(xiàn)十x大提出全面建成小康社會的宏偉目標(biāo)作貢獻(xiàn)。 二、存在問題我雖然注重黨性，加強自身建設(shè)，全面提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)，持續(xù)黨的先進(jìn)性和純潔性，但對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，還是存在一些不足問題，具體歸納起來，主要有五點： 政治思想不夠堅定。我在政治思想上擁護(hù)黨的領(lǐng)
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